PeakyPeaky

Был случай в офисе, году в 2007.

У меня в подчинении тогда была группа монтажников и строителей, которые занимались стройкой магистральных интернет-линий одного укрупняющегося с каждым днём московского провайдера, а также непосредственным подключением абонентов.

Среди прочих, было два брата-монтажника на подключениях абонентов, работали парой. Умом и сообразительностью не отличались, но им и не надо было.

Как-то пришла служба безопасности, сказала "а чего-то у вас нет камер в офисе, срочно повесить, срок - три дня", и оставила несколько комплектов камер, указав, где надо вешать.

В качестве исполнителей под руку попались именно эти двое - приехали в офис пораньше, и собирались ближайшие 4 часа поиграть в Xbox. (монтажники были на сделке, так что не возбранялось).

В общем, после недолгих переговоров, за адекватную премию ребята согласились эти самые камеры повесить.

Лестница есть, потолки подвесные, камеры должны висеть под потолком, пара часов - и камеры заморгали нужными лампочками. При них (не специально, но так получилось) отзвонились безопасникам, те подтвердили, что картинка есть, всё ок. Все пожали друг другу руки, и ребята продолжили играть в Xbox.

Прошло 2 дня. Пятница. В следующий понедельник должна быть зарплата.

Но так уж получилось, пятница совпала с двумя днями рождения других монтажников, от чего в офисе случился сабантуй.

>>В России для того, чтобы получать больше денег нужно становиться начальником. Был хороший инженер. Стал начальником. Как начальник - говно.Фирма потеряла хорошего инженера, но не приобрела хорошего начальника...

Если почитать Теорию Управления, то можно придти к выводу:

Есть только два типа труда - производительный и управленческий.

Производительный труд можно измерить напрямую, есть какие-то натуральные показатели: закрутил 1000 гаек, написал 10000 строк кода, собрал 100 кг морковки, починил 10 тракторов.

У управленческого труда прямых натуральных показателей нет, его в лучшем случае можно измерить только косвенно - заключен важный контракт или 3 контракта поменьше; подчиненные, крутящие 1000 гаек раньше, стали крутить по 1200 гаек, итп. И это в любом случае будет лишь добавленная ценность к тому, что делает производительный труд. Условно, от отсутствия дирижера пианист и трубач не разучатся играть, а Петрович не разучится чинить трактора. Но всё-таки ценность есть.

Решение-то лежит на поверхности.

В западных IT компаниях всё давным-давно придумано и решено.

У инженеров оклад (часовая ставка) выше, но меньше премия.

У их менеджеров (начальников) - ниже часовая ставка, но выше премия.

То есть, если начальник сидит и ничего не делает - он зарабатывает сильно меньше инженера, потому что его управленческая деятельность не приносит добавленной прибыли компании.

Но я не смог придумать ни одной причины, которая сподвигнет купить лом за 120 тысяч.

Пожалуй единственная причина - это тот же прикол. Ну из серии - Иваныч, что подарить милиардеру? Держи лом и перчатки!

Помимо "белых" денег - те, которые получены легальным путём, и с которых уплачены налоги, есть ещё "чёрные" деньги - те, которые получены совсем нелегальным путём (оружие, наркотики, проституция итп), и есть "серые" - это когда бизнес разрешённый, но налоги не были уплачены.

Если вы банчите хмурым на углу и имеете свои 500к-700к в месяц - вы никому не нужны. Купите себе небольшую хату лямов за 30, если не дурак, походите по кабакам за наличку, и ок.

А если неймётся - купите земельный участок, и постройте себе три этажа вниз, с платиновыми унитазами каждые 3 метра.

Если есть хоть какой-то официальный доход, вопросов не будет. Насколько мне известно, последние лет 5 приходили к вопросами только к собственникам авто из лухари-списка, вообще без доходов.

Но что если ваш чёрный бизнес приносит вам по ярду в месяц?

Что делать-то? На что тратить? Очевидно, надо бы бизнес какой-то нормальный завести. Официальный, чтобы по ночам не вздрагивать, и не тратиться на охранников для своих охранников (да, да, я не опечатался - встречал такое однажды). А как его заведёшь? А никак, придут и спросят - откуда.

Я как-то рассчитывал для себя диету, чтобы подсушиться малость. Ну как расчитывал - пытался понять, сколько мне комфортно будет терять жировой массы в сутки, чтобы не выть от голода, но в то же время, чтобы сушка не затянулась на годы.
И попалась мне как раз заметка про блокадного пекаря.
Если честно, я был шокирован, когда начал считать рацион блокадников, которые ещё и работали. Не приведи боги такого.
Замешивание теста (а тогда это делали руками, не машинами) - это минимум 400 ккал в час. Пусть пекарь мешал тесто 2 рабочих часа, остальное тоже что-то делал, но с сильно меньшим расходом энергии. Итого, за рабочий день он тратил минимум 500 ккал сверху к базовому метаболизму
500x4=2000, плюс базовый метаболизм ну хотя бы 1500 ккал (прям по женским нормам посчитаем). 3500 ккал в сутки расхода. Как у средней руки атлетов, занимающихся по 2-3 часа в день.
Дневной паёк для гражданских в блокаду - 250 граммов хлеба. С учётом рецептуры, посчитаем по максимуму - это 500 ккал максимум на все 250 граммов.

Итого, 3000 ккал разницы в сутки.