iiwabor

Причиняю добро...
На Пикабу
Дата рождения: 4 января
171К рейтинг 471 подписчик 6 подписок 60 постов 48 в горячем
Награды:
лучший авторский пост недели лучший авторский текстовый пост недели
15

Ответ на пост «Так вот откуда в интернете любители коверкать имена руководителей стран... Они хоть сами читали книгу или кто подсказал так делать...»1

"Война любит победу и не любит продолжительности".

"На войне слышали, - говорит Сунь-Цзы, - об успехе при быстроте ее, даже при неискусности ее ведения, и не видели еще успеха при продолжительности ее, даже при искусности ее ведения".

Об опасности затяжной войны говорит все содержание II главы книги, особенно слова: "Никогда еще не бывало, чтобы война продолжалась долго и это было бы выгодно государству".

Сунь-цзы объясняет, почему это так. Затяжка войны сулит гибельные последствия и в чисто военном смысле, и в финансовом, и в общеэкономическом, и в международных отношениях. В чисто военном смысле затянувшаяся война приводит к тому, что "оружие притупляется и острия обламываются", т. е. к истощению боевого снаряжения. Кроме того, Сунь-цзы говорит о том, что подрываются и силы армии. Эти его слова комментаторы понимают различно. Цзя Линь говорит так: "В войне, если даже и побеждают, но это продолжается долго, выгоды никакой нет, война любит полную победу. А когда оружие притупилось, острия обломались, воины в ранах, кони изнурены, - значит, силы подорваны".

Однако, так как все эти ресурсы доставляются населением, гораздо больше внимания Сунь-цзы уделяет не потерям государства, а разорению народных масс. По его исчислениям, крестьяне, т.е. подавляющая по численности масса населения, теряют от войны 70% своих средств.

Это огромное сокращение народного достатка, по мнению Сунь-цзы, вызывается двумя условиями войны: "Во время войны государство беднеет от того, что возят далеко провиант. Когда провиант нужно возить далеко, народ беднеет", - таково первое условие; "те, кто находится поблизости от армии, продают дорого; а когда они продают дорого, средства у народа истощаются; когда же средства истощаются, выполнять повинности трудно", - таково второе условие.

Дословно в книге:

Если ведут войну и победа затягивается, – оружие притупляется и острия обламываются; если долго осаждают крепость – силы подрываются; если войско надолго оставляют в поле, – средств у государства не хватает. Когда же оружие притупится и острия обломаются, силы подорвутся и средства иссякнут, князья, воспользовавшись твоей слабостью, поднимутся на тебя. Пусть тогда у тебя и будут умные слуги, после этого ничего поделать не сможешь."

Цао-гун, комментирующий Сунь-цзы, сам тоже опытный полководец, говорит: "Если война затягивается, это невыгодно. Война подобна пламени: если не задуешь его вовремя, сам в нем сгоришь".

Я в институте доклад на эту тему писал 30 лет назад...

Показать полностью
12967

Загадочная Индия. Межкастовый конфликт6

У нас тут на работе недавно случился межкастовый конфликт между индусами. Чуть до смертоубийства не дошло.

Мы вместе работали программистами - четыре индуса и я. Индусы пишут код, я его переписываю  - все при деле)

Двое индусов нормальные простые ребята, а двое были из какой-то высшей касты, не помню как она называется, там какое-то сложное название было, я не запомнил, пусть будут Брахманы, не суть.

Эти двое брахманов были прям как родные братья друг другу - оба из высшей касты, оба любят гольф, оба учились в Лондоне, но подружились уже здесь  - в Германии. Держались от нас обособленно, на обед ходили отдельно, и не в кафе, а лопали свое карри, принесенное из дома, в углу офисной кухни, ну да ладно, это их дела.

Но по праздникам и на тимбилдинг в ресторан, когда фирма оплачивает, они с нами ходили, конечно) Ели только веганское, пили французскую минералку, сидели всегда вдвоем с краю.

Я их звал Виш и Бхай, реальные имена было выговорить невозможно.

Виш был начальником нашего отдела, нормальный, в целом чувак, программист слабенький, но очень толковый математик, а Бхай был его, типа, неофициальным замом, такая смесь Табаки(при начальнике) и Шер-хана(когда начальника нет), скользкий типок. Остальные двое индусов его терпеть не могли.

И вот однажды утром Бхай заходит в наш кабинет, как обычно говорит Вишу:

  • Дарова, Брат!

А тот как завизжит:

  • Не Брат ты мне, гнида черножопая! - и прям за горло его!

  • Стоп! Брейк! Намасте, епта!!! - орали мы, пытаясь их разнять, но не помогало, они сцепились и Виш прям реально чуть своего друга не задушил!

Кое-как разняли их, стали выяснять, что происходит - оказалось Виш узнал, что Бхай не брахман нихрена (и в Лондоне не учился и гольф не любит) - он когда паспорт немецкий получал, поменял фамилию на похожую, как у брахманов из северных труднодоступных районов.

А тут как-то Бхай маленько расслабился и прокололся по еде в ресторане, Виш его стал пробивать по своим кастовым каналам, и северные брахманы сказали - не, это не наш! Самозванец это!

А близко общаться с представителем хрен знает какой касты - это же зашквар для четкого пацанчика брахмана!

Виш сразу уволился, буквально пару дней и - “Чао Буратины!”

У нас вообще-то на фирме не принято быстро увольняться, но тут явный религиозный конфликт, директор сказал  - ну его нах, с этим связываться, проблем потом не оберешься.

Бхай попытался было оставшимися двумя индусами покомандовать, типа - я теперь Босс, сидите смирно, Бандерлоги!

Но те ему дали в морду разок, на том он как Босс и закончился.

И теперь я начальник нашего отдела. Такой вот внезапный карьерный и кармический рост)

Показать полностью
979

Ответ на пост «Про профессиональное равенство или неравенство»3

Я довольно часто (намного чаще чем хотелось бы) на производстве, сталкивался с ситуацией, когда люди, чтобы получить мою добровольную помощь (когда я не обязан им помогать, например - из другого цеха, или другое оборудование), начинали на меня наезжать, оскорблять и угрожать пожаловаться начальству.

А когда я им, после такого перформанса, в этой самой помощи отказывал, они прям искренне(!) обижались и недоумевали - а что не так-то? Нормально же общались...

У некоторых в головах система человеческих взаимоотношений выстроена так, что они без наездов, угроз и оскорблений, не понимают, как можно получить от другого человека нужный результат.

По-хорошему, вежливо, попросить? По их мнению, это и было по-хорошему, по-плохому было бы еще хуже.

Никогда таким не помогал, из принципа. Даже если доходило до скандалов с начальством.

А вот если люди по-человечески просили, то всегда старался помочь. Проблем огребал за это часто, но это уже мое личное...

15318

Кидалово на тендерах...5

В российской промышленности одно время широко практиковался такой схематоз:

Тендер выигрывает прокормленная компания в которой числятся 2-3 человека  - пара сынков кого надо и бухгалтер.

Потом эта компания предлагает фирме, занявшей 2 место, сделать этот проект за 70-80% от стоимости.

Государственные компании с удовольствием хватались за такой заказ,  но после закупки комплектухи, денег оставалось только на зарплату начальства, а простые работяги доедали хрен без соли. Им объясняли что сейчас тяжелые времена, что заказов мало и хорошо, что хоть какая-то работа есть, а то вообще всех придётся уволить. Профит!

И вот однажды с немецкой компанией, в которой я тогда работал, провернули такую же схему.

На совещании, через пару недель после тендера, крутой генеральный директор - мальчик-мажор в дорогом итальянском костюме, демонстративно подтянув рукав, чтобы был виден золотой “Ролех” на руке, милостиво поведал нам, что готов отдать нам этот проект за 60% от изначальной стоимости. Благодетель прям, шо капец.

Мы ему подыграли - “Да-да, конечно, большое спасибо, мы с удовольствием возьмёмся за этот проект. Проектирование, пусконаладочный работы и т.п, со скидкой, только для вас,  будут стоить всего лишь…”

И назвали полную стоимость, которую мы заявляли для этого тендера.

Мажорчик усмехнулся и снисходительно объяснил нам, тупым, что у него уже есть готовый проект (наш,  который мы на тендер подавали, он даже логотип нашей фирмы не удалил и мои подписи!), соответственно - проектирование не требуется, а от нас нужна всего лишь комплектуха, ну и собрать это все на объекте. Всего-то ничего…

Мы опять покивали головами - да-да, мы согласны, но, к сожалению, цена вот такая - и снова называем полную стоимость.

В общем, мальчик ушел от нас озадаченный по самые небалуйся.

Потом он попытался, в обход фирмы, напрямую договориться с инженером, который делал проект, за наличку, и был очень удивлен, что это тоже почему-то не получилось.

Этим самым инженером снова оказался я, и, помню, в какой-то момент, в телефонном разговоре, мажорчик, потеряв терпение, сорвался на агрессивный визг:

- “Ты что такой тупой? Тебе нормальные бабки предлагают, чо ты ломаешься-то??!!!”

Проблемы мне обещал даже, страшно было, очень страшно...)))

Через пару месяцев, к нам обратилась какая-то левая фирма и сказала, что у нее есть “наше” оборудование, но оно почему-то не работает.

И надо бы помочь пацанам его наладить, так сказать - по-братски, за долю малую, а еще лучше - бесплатно, по гарантии.

А не работало оборудование потому, что я в схеме для тендера сделал несколько ошибок (случайно, конечно, хотя… кого я обманываю - намеренно сделал, такая вот я падла).

И там ещё нужен был управляющий контроллер со специальной программой внутри, а я указал в документации номер “пустого” контроллера, который они благополучно и купили у серых  дилеров-перекупов. И, конечно, он не работал - там работать было нечему.

За пуско-наладочные работы и программирование мы снова запросили полную стоимость проекта.

Другими словами, просто послали их нахрен, и они ушли туда молча, и больше нас оттуда не беспокоили своими просьбами несуразными.

С тех пор нашу фирму никогда по такой схеме на тендерах кидать не пытались.

Пытались кинуть по другим схемам, но это уже совсем другая история…

Показать полностью
134

Ответ на пост «Про карьерный рост и зарплаты»2

Проблема повышения зарплаты для уже (давно и хорошо) работающего сотрудника в том, что его начальнику надо пойти к вышестоящему финансовому руководству и уже у него просить повышения ЗП для своего подчиненного.

А это значит поставится под удар самому, руководство скажет - не умеешь работать со своими сотрудниками, не умеешь нефинансово мотивировать и прочее дерьмо.

И уже у самого этого начальника начнутся проблемы - минус премия и отказ в повышении ЗП в будущем, а то и вообще потеря доверия, а своя рубашка ближе к телу)

И ни результаты работы сотрудника, ни его ценность для компании, ни то, что его замена вызовет проблемы в проекте, потребует расширения штата и ФОТ - не имели никакого значения.

А вот если сотрудник уволился (предатель!), то тут запускаются другие внутренние процессы и подставляться перед вышестоящим руководством уже не надо - тут проблемы не у начальника, а у отдела HR возникают - где нового хорошего сотрудника найти в короткие сроки?

Ну, да это уже их головная боль, а начальник-то сухим из воды вышел и остался на хорошем счету - умеет отстаивать интересы компании и не пошел на поводу у этого шантажиста!

А повышение ЗП для будущего нового сотрудника можно вполне обосновать изменившимися рыночными условиями.

Во всех госкомпаниях, с которыми я работал, была примерно такая логика...

И в результате, добиться серьезного повышения ЗП можно было только через увольнение и переход в другую компанию

Показать полностью
2804

Ответ на пост «Российские политические беженцы готовятся к депортации из Финляндии»1

Мой приятель хотел получить ПМЖ в Германии под флагом оппозиционера.

Чиновник, поляк по национальности, неплохо говоривший по-русски, уже затраханный за день десятками таких просителей, ему прямо сказал:

"Если вы российский оппозиционер, то вы должны быть в России и бороться!

В Германии-то вы зачем нужны?!"

Не прокатило у моего приятеля с ПМЖ, короче говоря, не фартануло...

75

Безумная ночная гонка на выживание, на угнанной машине, по непроходимому лесу, с в хлам пьяным водителем…

Для ЛЛ: Это были незабываемые душераздирающие ощущения!


Однажды я был в интересной командировке в почти горах, и там у одного строительного босса, неожиданно случился, мать его, юбилей.

Праздник устроили на берегу живописного озера, и почти все присутствующие, из большого уважения к боссу (норм был чел, надо сказать), нажрались в лютое гавно.

А сам босс, как положено юбиляру, выжрав водки больше всех,  раздобыл где-то карабин, пошел пострелять сначала по банкам, потом по зайцам, ближе к часу ночи у него окончательно поехала крыша, и он уже на чертей начал охотиться. Им это почему-то не понравилось и назревал межнациональный конфликт.

- Пора брать ноги в руки, и валить отсюдова -  подумал я, и короткими перебежками, стал отступать в сторону гостиницы, за мной еще увязались трое, более-менее трезвых, субподрядчиков.

Но далеко уйти мы не успели…

Нас догнал, отчаянно ревущий двигателем, УАЗик, и я еще издалека почувствовал своей шестым чувством, что это ж-ж-ж непроста.

За рулем сидел вусмерть пьяный юбиляр, тачка была явно каких-то ночных рыбо-браконьеров. Ведра с рыбой и сети лежали  в багажнике, но самих владельцев в машине почему-то не было. Интересно, а куда они делись?!

-Садитесь, ёпта! Поехали на охоту!  - скомандовал нам босс, открыв правую переднюю дверь.

Я сразу принял приглашение, и сел на переднее сиденье - я вообще всегда стараюсь с уважением относиться к человеческим просьбам, особенно, когда просящий человек в неадеквате, и у него под рукой заряженный карабин.

Подрядчики стали было отнекиваться, типа им пора - дома ждут голодные дети, и охота - это вообще не их - они так-то вегетарианцы… вот прям с этой самой минуты почти уже…

Они еще что-то там пытались сказать, но босс, матерно ругаясь, выскочил из машины с карабином в руках, и загнал их на заднее сиденье.

...

Мы мчались куда-то в кромешной темноте, не разбирая дороги, одной рукой я держал дверь (она постоянно открывалась от тряски), другой - из последних сил держался за ручку вверху, чтобы не вылететь нахрен из бешено несущейся машины. На заднем сиденье копошились субподрядчики, мне сначала показалось, что они молились, но потом я понял, что они просто тихо скулили от ужаса.

- Всё, это конец - думал я - Сейчас въедем в какую-нибудь яму, перевернемся и нам кранты! Или об дерево какое-нибудь в хлам расфигачимся. А искать нас раньше понедельника никто не будет…

А жить так хочется, ребята, я ведь еще слишком молод, чтобы умирать! Так чё ж делать-то?!

И тут я вспомнил один хороший прием, которому меня друг научил, против сумасшедших религиозных миссионеров в электричках - надо просто быть еще более сумасшедшим, чем они. Может это сработает?

- Погнали на Синюху! (это гора где-то такая, я только это название знал) Там медведя видели недавно, нормально поохотимся! - истошно закричал я, после того, как мы едва не врезались большую сосну.

- А чо - погнали! - хрипел наш безумный водитель, яростно крутя рулем в разные стороны -  Километров 40 км до тудова, доедем по-быстрому!

До этой горы действительно было не очень далеко по прямой, но это если только на вертолете.

- Нннее надо, пожалуйста… - блеяли с заднего сиденья, бледные, как мел, субподрядчики.

- Надо! Надо, суки!  - от их жалобной мольбы о пощаде босс только еще сильнее завелся - Погнали за медведЁм!

...

- Да! - заорал я, стараясь выглядеть еще более сумасшедшим, чем безумный водитель, везущий нас в Ад - Давай!  Жми на газ-то, ёпта! Гониииии!!!

Мы бешено мчались в ночи по каким-то просекам и буреломам, в мрачном свете луны, под мои истошные истеричные вопли и вой движка, и от этой какофонии наш водитель постепенно трезвел прямо на глазах.

Но еще пока не дошел до нужной кондиции, чтобы начать адекватно осознавать происходящее.

Просить его повернуть назад было опасно - это могло снова спровоцировать безумную вспышку ярости, поэтому я, сам дрожа от страха, непрерывно орал, требуя ехать дальше в лес и гнать быстрее, или вообще вопил что-то несусветное.

Наконец мы остановились, уткнувшись в какую-то небольшую болотистую речушку.

- Назад! Сдавай назад!  - скомандовал я, уже полностью вжившись в роль безумного штурмана - А теперь с разгону - вперед! Давай!!! Гониииии!!!

- Э… мы ж там застрянем…  перевернемся… утонем еще, не дай Бог… - стал было что-то мямлить, уже почти совсем протрезвевший, босс, испуганно косясь на меня.

- Да хуль ты ссышь-то?!  - яростно возмутился я, и, сам уже совсем едва живой от всего этого безумия, собрав последние силы, истошно заорал, переходя на истерический визг:

- Гониииии, сссукааааа!!!

Обратно мы ехали в полной тишине, медленно и осторожно, аккуратно объезжая все кочки и ямки, даже самые мелкие, с абсолютно трезвым водителем.

Есть, оказывается, в местном лесу такая услуга, кто бы мог подумать…

На заднем сиденье, сидели, обнявшись, три, полумертвых от пережитого ужаса, субподрядчика и тихонько плакали, а на переднем сиденье я, и, тоже пребывая в полной прострации, шепотом разговаривал сам с собой:

-  Жалко что до Синюхи все-таки не доехали…

- Да уж, места там, говорят, красивые…

- Но и так погоняли по лесу, в принципе, нормально вроде?

- Это да, весело было! Хорошо, но мало - могли бы еще покататься.

- Ну, ничего - в следующий раз подольше покатаемся, тока тачку надо нормальную, я в деревне Mitsubishi L200 видел, можно с ним договориться!

- И было бы неплохо до Синюхи все-таки доехать, а то я там не был ни разу…

- Так-то да, хорошо бы, кто б спорить стал и в драку полез…

...

Через пару дней я заметил, что субподрядчики что-то совсем перестали подходить ко мне со своими дурацкими вопросами, типа:

- “А вот тут наше с вашим не стыкуется - переделайте у себя, а?”.

Теперь сами по-тихому что-то там в своем оборудовании допиливают напильником, и больше меня не беспокоят своими просьбами несуразными. Да и вообще стали сторониться почему-то…

И босс, то обычно ходил по объекту, весь прям такой деловой, а тут специально подошел ко мне, за руку поздоровался, спросил как дела, не нужна ли его помощь.

- Уважает вас! - удивленно сказал бригадир монтажников, присутствовавший при этом необычном событии.

- Или боится… - подумал я, вспомнил нашу безумную гонку по ночному лесу, и машинально перекрестился…

Показать полностью
401

Ответ на пост «Не служите в армии»26

У меня был в детстве печальный опыт дедовщины, причем жесточайшей, лютой, прям с избитыми, покалеченными и одним трупом.

Конец 80-х, мне было 13 лет, я "отдыхал" в пионерском лагере, совсем простеньком, не спортивном.

Я в этом лагере был уже пятый раз и раньше все было нормально, но в этот раз вожатым у нас оказался, только что пришедший из армии, конченный мудак.

Его молодая жена тоже была в нашем отряде вожатой - у девчонок.

Естественно, дело молодое, жена симпатичная, так что следить ему за нами было некогда.

И он устроил "дедовщину" - назначил главными трех самых физически сильных ребят, они были старше нас на год, их из старшего отряда к нам перевели - там был перебор, и один из них, "центровой", был из детдома. По слухам, вроде бы директор предприятия, от которого был лагерь был сам из детдома и приглашал на лето несколько ребят и девчонок отдохнуть. А как оно там на самом деле было, я не знаю.

Наш мудак-вожатый назначил их главными и выдал полный карт-бланш, на поддержание дисциплины - "только чтобы было тихо".

Первый день еще было более-менее пристойно, со второго дня начались истязания слабых, тех кто не мог за себя постоять. Сначала это было как наказание, за то что они , типа, "шумели", потом просто так, для развлечения.

Причем с каждым днем истязания становились все более и более жестокими и извращенными.

Описывать подробности не буду, кто в армии служил знает, как это может быть, а тут были подростки, "центровой" был с блатными замашками, так что все было еще хуже - к пятому дню это был просто ад.

Мы пожаловались старшему пионервожатому, он пришел, "разобрался" с нашим вожатым, тот разобрался с "дедами", объяснил им, как бить, чтобы не оставлять синяков, и они стали нас истязать еще злее. Одному мальчишке сломали руку, но наш вожатый это скрыл, договорился по-тихому с медсанчастью, чтобы наложили лангетку.

Спасла нас вожатая из соседнего отряда, ей кто-то из девчонок сказал, что у нас в отряде происходит, и она зашла в спальню, когда "центровой" уже хотел прижечь низ живота(это вожатый им сказал, типа там не видно) окурком самому физически слабому мальчишке, которому больше всего доставалось. Двое других мразей держали его за руки и за ноги, чтобы не сопротивлялся.

Дальше был дикий скандал, вызвали старшего пионервожатого, врача, директора, и прочую администрацию, те снова пытались замять по-тихому, но наша спасительница не позволила. Договорились только обойтись без милиции, вожатого этого выгнали из лагеря, его жена осталась работать до конца смены.

"Крыши" у "дедов" не стало, и одному мы в тот же вечер коллективно набили морду, хорошо так набили, от всей души, "центровой" и второй "дед" заступаться за него не полезли.

А "центрового" через пару дней кто-то убил, не специально, конечно, просто так удачно получилось - тот регулярно ходил в соседнюю деревню по ночам - за сигаретами, самогонкой, приворовывать и т.п.

Дорога в деревню шла через небольшой ручей, через него была перекинута толстая широкая доска, опиравшаяся на два бетонных блока - такой импровизированный мост.

Кто-то сдвинул доску так, что она еле держалась с одного края. Мы так делали в шутку, но в другом месте, на территории лагеря была специальная "веселая лужа", за забор мы никогда не ходили.

"Центровой" шел обратно, как обычно, в стельку пьяный, наступил на доску, упал вместе с ней в ручей, ударился затылком об бетонный блок и склеил ласты.

Все списали на несчастный случай.

Мы и так были уже напуганы, дальше некуда, а тут еще труп, и директор со старшим пионервожатым нам жестко угрожали, чтобы мы держали язык за зубами.

Так что мы не сказали ничего ни участковому (да он и не спрашивал), ни родителям (ну я по крайней мере)...

Показать полностью
Отличная работа, все прочитано!

Темы

Политика

Теги

Популярные авторы

Сообщества

18+

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Игры

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Юмор

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Отношения

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Здоровье

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Путешествия

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Спорт

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Хобби

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Сервис

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Природа

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Бизнес

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Транспорт

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Общение

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Юриспруденция

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Наука

Теги

Популярные авторы

Сообщества

IT

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Животные

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Кино и сериалы

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Экономика

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Кулинария

Теги

Популярные авторы

Сообщества

История

Теги

Популярные авторы

Сообщества