0 просмотренных постов скрыто
Аттракцион невиданной щедрости: подборка подарков от работодателей, за которые стыдно
Сейчас в соцсетях все хвастаются корпоративами (блин, да, как и каждый год). У нас в бизнес-центре тоже движуха — Деды Морозы со Снегурочками шастают из офиса в офис, везде подарки, столы накрытые. Ну что, пора такая, каждый год так.
У нас в офисе хоть и не было Деда Мороза, год прошел плохо с точки зрения продаж, да еще и в конце года 2 проекта ушли в минус. У меня тут на душе какой праздник, думаю как зарплаты в срок выплатить. Я ответственный на этот счет. Все же люди, у каждого свои семьи. У меня в основном, женский персонал. А они ранимые. Но сильные. Я всегда что-то покупаю, несмотря на сложности, праздник есть праздник. Купил наборы, сводил всех лепить посуду, стол в офисе собрали. Денег впритык, но хоть что-то сделали. А есть корпорации с миллиардными оборотами. У собственника всё есть, у его детей тоже. А что они дарят людям, которые на них работают?
И вот новость из России.
Позорники! Всего 1500 скинули на подарок»: экс-депутат и владелица сети магазинов в Кузбассе возмутилась скромным подаркам от своих сотрудников
Это так сказала про своих сотрудников бывшая депутат горсовета Прокопьевска от «Единой России» и владелица сети магазинов «Куриная лавка» Надежда Колосова.
Потом конечно вырванные слова из контекста, всеми мира и добра, с Новым годом!
А как там за бугром?
Австралийская сеть Coles
Супермаркет с прибылью больше миллиарда долларов в год. Подарок сотрудникам — брендированная бутылка для воды и 5 баллов лояльности. Это 5 долларов, потратить можно только в их же магазине.
Сотрудники выложили в интернет. Комментарии были предсказуемые.
Потом Coles предложила подарочные карты на 150-600 долларов — но только если работники проголосуют за новое зарплатное соглашение. Многие восприняли это как "примите наши условия, а мы вам за это заплатим".
При этом эта же компания годами недоплачивала людям. Сейчас должна сотрудникам около 500 миллионов долларов по решению суда.
Что дарят в других компаниях
Американцы делятся историями:
Одному подарили чулок с картошкой. Каждая картофелина отдельно завёрнута в биоразлагаемый пакет. Босс сказал — забота об экологии.
Другой получил книгу "Как лучше работать на этой должности". От работодателя. На Рождество.
Кому-то вручили фотографию семьи начальника в рамке. Человек поставил на стол, потому что выбросить неудобно. Теперь коллеги думают, что это его родня.
В одной компании выдали по тарелке, вилке, ножу и ложке. И объявили: одноразовой посуды в офисе больше не будет. Экономия и экология.
Работник McDonald's на Рождество получил замороженную индейку. Он работал вечером и шёл домой пешком километр с лишним. В канун праздника. С мороженой птицей.
Пермская IT-компания Xsolla несколько лет назад уволила 150 человек одним письмом. Причина: искусственный интеллект проанализировал их активность в рабочих чатах и пометил как «невовлечённых».
В письме было написано: "Для многих из вас это может быть шоком, но я искренне верю — Xsolla не для вас".
Уволенным пообещали помочь с поиском новой работы и дать хорошие рекомендации. От компании, которая только что их уволила за недостаток общения в чатах.
Накидаю Вам комментов по этой теме из Reddit
Я давно не сотрудник. А вот вам, дорогие пикабушники, какие нелепые подарки дарили на работе? Поделитесь историей.
Показать полностью
12
1
Как организовать корпоратив в офисе и не испытывать испанский стыд
На связи команда Projecto!
Корпоратив в офисе — это всегда эксперимент. Социальный. Особенно новогодний корпоратив: всем хочется праздника, ворваться в каникулы, а иногда и проораться в караоке, потому что декабрь был ну слишком сложным. Часто реальность сильно отличается от ожиданий, и получается либо Тайный Санта с подарками вроде туалетной бумаги и крема для рук за 50 рублей, либо событие, которое захочется развидеть и забыть, но все равно не получится.
Чтобы офисное мероприятие-2026 прошло стильно, празднично и без коллективного желания вызвать людей в черном и стереть память, подготовили для вас советы, на этот раз полезные.
1. Делите задачи, а не нервный срыв
Организовывать корпоратив одному — плохая идея, даже если вы внебрачное дитя единорога и кролика энерджайзера. Наберите команду энтузиастов, если таких нет, действуйте уговорами и шантажом бонусами. Один отвечает за еду, второй — за оформление, третий — за музыку и конкурсы. Так никто не будет бегать в последний момент в истерике между рабочими столами.
На помощь в планировании приходят современные инструменты, в том числе ваши любимые таск-трекеры, где удобно собрать все задачи с чек-листами: от заказа еды до того, кто украшает офис — и не забыть ничего важного.
В таск-трекере можно создать задачу с чек-листами и ничего не забыть
2. Украшать офис можно стильно
Новогодний офисный декор — это не соревнование «Кто купит больше всех мишуры и неблестящего места в офисе не оставит».
Хорошее оформление офиса — это:
одна елка, а не лес
гирлянды на окнах и подоконнике
аккуратный декор на дверях
потолок трогаем, только если очень уверены в своих силах и вкусе (трезво оцените свои силы!).
Так офис остается рабочим, но выглядит празднично, а не как склад украшений.
3. Костюмы — а может быть не надо?
Обязательные костюмы — прямой путь к испанскому стыду и отказам приходить на корпоратив. Хотя некоторым из нас хочется вспомнить атмосферу утренника в детском саду и снова быть снежинкой с плетеной из гирлянды и проволоки короной (которую мама делала на кухне до 4 утра) или человеком-пауком, давайте остановимся на приличной одежде, а костюмы можно по желанию.
Оптимальный вариант — закупиться аксессуарами и дать сотрудникам выбор в кои-то веки:
гирлянда на шею
забавные рога
новогодняя шапка
Одна деталь создает настроение и не заставляет людей чувствовать себя участниками утренника. Плюс — такие фото из фотозоны не будет стыдно пересматривать через год.
4. Музыкальный конкурс? Очень осторожно!
Музыкальные конкурсы — опасная территория, но караоке можно спасти ситуацию, если:
вы работаете в музыкальной школе
участие строго добровольное
формат командный
Караоке сплочает командный дух и раскрывает коллег с неожиданной стороны, когда это весело, а не когда весь офис замирает в ожидании чужого выступления.
5. Что по еде
Если вы проводите корпоратив в офисе, еда должна:
нравиться всем
быть в достаточном количестве
удобно поглощаемой — супчики оставьте до лучших времен; канапе, тарталетки, салатики — ваше все.
Если вы устали от традиционной еды и у вас в офисе много, прости господи, зумеров, можно провести тематическое чаепитие в стиле чаепития с рулетиками из 90-х. Осторожно, такой формат может потревожить воспоминания миллениалов и бумеров!
6. Конкурсы должны объединять, а не компрометировать
Если для участия нужно петь соло, танцевать или читать стихи — подумайте еще раз.
Лучшие форматы:
— командные
— добровольные
— те, где можно участвовать сидя
Люди пришли отдыхать, а не оставаться в анналах истории и памяти телефонов терять репутацию в глазах коллег.
7. Артисты, ведущие, стендаперы...
Если вашего бюджета хватает на приглашенных артистов, не пожалейсте денег как минимум на ведущего — так все отдохнут и никого не придется заставлять вести мероприятие. А дальше уже зависит от специфики вашей работы и коллектива: от шоу мыльных пузырей до стендаперов — выбор огромен. Хорошая идея — провести опрос сотрудников и выяснить, чего же требуют их сердца перемен, конечно же.
8. Корпоратив для команды, а не для галочки
Если сотрудники хотели спокойный формат, а не «культурный выход», лучше не спорить.
Офисный корпоратив, сделанный с учетом команды, повышает настроение. Сделанный «потому что надо» — рождает желание не приходить вообще.
И напоследок
Корпоратив вы все равно не забудете. Как ни старайтесь. Он в любом случае оставит след в виде мемов и фотографий. Вопрос только в том, будет ли это теплое воспоминание или Тот-самый-корпоратив-который-нельзя-называть.
А чтобы все прошло без сюрпризов — от декора до караоке —
Projecto помогает организовывать, а не импровизировать 😉
А как вы будете праздновать Новый год на работе?
Реклама ООО «Проджекто», ИНН 1660363595
Показать полностью
8
История одного дня в офисе (тайный санта)
Накануне прошлого нового года офис напоминал шпионский штаб, но с мандаринами на столах: список участников по наклейкам на холодильнике, бюджеты в столе у бухгалтера и таинственная коробка с надписью «НЕ ОТКРЫВАТЬ» — которую, конечно, уже вчера кто‑то открыл.
Вторник, 10:30. Я стою у кулера с чашкой чая, слушаю, как секретарь шёпотом объясняет правила Тайного Санты: «Не дороже 1000», «Никаких намёков на личные секреты», «Когда даришь — не говори, кто тебе достался». В воздухе витает праздничная смесь — корица, кофе и лёгкая паника: до вечера пятницы всего три рабочих дня, а у нас половина людей в отпуске и одна сотрудница уехала в командировку на север, где интернет «как в 1998‑м».
Проблема первая: бюджет. Кто‑то предлагает поднять лимит, кто‑то отказывается, всплывают воспоминания о прошлом году, когда один «экономный» подарок обернулся пакетом дешёвых носков с написанным на нём именем дарителя. Решаем хитрость: фиксируем лимит, но разрешаем «вклад от команды» — если хотят, люди объединяются и собирают на более достойный подарок.
Проблема вторая: анонимность. Кто‑то уже начал сплетни о том, кто кому что дарит. Чтобы сохранить интригу, мы делаем «Ящик Тайн» — картонная коробка, украшенная красной бумагой и лентой, в которую складывают записки с подсказками о вкусах. Только один человек — я, случайный выбранный «хранитель», получаю право заглянуть в ящик и вытащить нужную подсказку для покупателя, но не думать, кому она принадлежит. Это делает меня мостом тайны и почти героем романа.
Проблема третья: время. С подарками ещё полный бардак. Очевидное решение — вечер совместных мастерских после работы: кто умеет вязать — вяжет шарфы, кто умеет печь — приносит печенье с рецептами, секретарь вырезает милые бирки. На столах вдруг появляются клеи, блёстки и скотч — офис превращается в арт‑студию с глинистыми формами, ёлочными игрушками и тихой музыкой.
Кульминация наступила в четверг вечером. Мы уже почти закончили, когда в комнату ворвался Сергей из продаж с пакетом, в котором вместо подарка — котёл с вареньем. «Я подумал, это универсальный подарок», — сказал он, сияя. Варенье было в трёхлитровой банке, лейбл «Домашнее — от тёти Тани». Кто‑то воскликнул, кто‑то заржал, но было видно, что сердце подарка — не в цене, а в истории. Мы вспомнили про сотрудницу, которая любит джемы, и решили: это может быть идеальным сюрпризом, если оформить его как «сбор средств на домашние сладости».
Вечер вручения. Комната гудит, как улей, все в колпачках Санты, кто‑то с надутой бородой, кто‑то с серьёзным взглядом действующего агента. Правила соблюдаются — никто не раскрывает личность. Подарки открываются один за другим: кто‑то получает книгу, за которой охотился полгода, кто‑то — набор для рисования от тех, кто заметил его хобби. Когда доходит до той самой трёхлитровой банки варенья, мы видим, как лицо получательницы освещается так, будто на неё упала настоящая домашняя летняя память. Она смеётся, обнимает банку и шепчет: «Это словно бабушка вернулась».
В конце вечера мы сидим у окна, разглядываем блёстки на столе и делим остатки печенья. Никто не помнит, кто кому честно достался, но все помнят, как реагировали люди, когда открывали свои маленькие сюрпризы. История с вареньем стала нашим новым офисным мифом — о том, что подарок может быть не идеальным по упаковке, но идеально попадает в сердце.
Сейчас собираются новые списки для Тайного санты 2025 и мне кажется будет еще одна банка варенья.
Показать полностью
1
"Тайный Санта" в офисе. Как не лажануться?
У нас офисе каждый год обязательно устраивают новогоднюю забаву "Тайный Санта". Только вот я на удаленке и, кроме пятерых человек в отделе, никого не знаю.
Суть такова: в рандомном порядке каждому сотруднику подбирается другой сотрудник. И ты должен сделать подарок тому, кого тебе подобрали. Он получает подарок, но ему не сообщают имя дарителя. В итоге получается, что каждый имеет на руках подарок, не зная, кто его подобрал.
Большинство сотрудников работают в офисе и знают друг друга. А я на удаленке и никого, кроме своего отдела не знаю. А участвуют все.
Мне попался человек, с которым я за все время по видеосвязи виделась пару раз. И то мы сидели и молчали на этом "совещании". У меня есть только ФИО и должность. Надо подобрать подарок на маркет-плейсе и заказать. Мне не хочется банальностей, не хочется бесполезностей, хочу с юмором, но, чтобы не обидеть. Да, что-то я замарачиваюсь. И все же, может есть какой-то набор недорогих подарков на такой случай?
Снег/ночь
Снег/ночь
Под ногами снег, снег.
Дней невзрачных бег, бег.
Ночью вышел, в ночь пришел.
Кофе пахнет хорошо.
Выдох - день, вдох - ночь,
Тяжесть неба превозмочь.
Клавиш россыпь стук, стук.
Словно дятел сук, сук.
День за днем едва-едва
Прячу душу за слова.
Под глазами круг, круг.
Понедельник вдруг, вдруг.
Серых дней водоворот.
Спотыкнулся - Новый год.
Показать полностью
1