Вот такую прелесть увидела во всеми любимом магазине. На мой немой вопрос кассирши с грустью сообщили, что за невыполнение штрафуют. Только два вопроса возникает - насколько это законно и зачем это повесили на всеобщее обозрение?
просто с бОльшей прибыли собственник может заплатить бОльшую з.п., так как у него появляются на это деньги. Т.е. делают зарплату в какой-то степени не постоянными расходами. Типа есть в компании деньги - всем премии!
А никак, тут зп работника зависит не от его работы а от работы пункта в целом. Если хорошо работает и приносит деньги то и работникам будет плюшка, а если нет то и суда неи)
Из чужого заказа? Или сказать мол: "ну купите аксессуар, там на сайт зайдите и выберете что нибудь, а его потом сюда привезут и снова зайдете к нам"
Расширенную гарантию на товар, лотерейные билетики помощи африканским детям, кредит, рекламные листовки с промокодами итп
Вы определенно путаете пвз и кассу в розничном магазине с функцией выдачи заказов интернет-магазина.
За пример из особо популярных возьмем вайлдберис или лямоду, принцип их работы.
Пришел - проверил/примерил - оплатил или забрал. Т.е. там нет никаких витрин, товаров, ничего. Там есть стеллаж, примерочные и сотрудник выдачи заказов.
Это и есть пункт выдачи заказов.
Я работаю курьером, только у нас интереснее, оклада нет вообще, он есть только в документах, а вся зп выходит из процента с продаж. На сколько назаказывают и что из этого купят от этого процент и получим.
Я думал что про интернет магазины это вообще не тайна. Ставка на то что вы впарите побольше сопутствующих товаров. Вы ещё про средний чек забыли.
Интернет-магазины где я работал/Интернет-магазины с кем я работал/Интернет-магазины где я заказывал работают по другому принципу. Т.е. получает магазин заказ, сверяет наличие на складе - звонит покупателю и уточняет данные по заказу - все, никаких допродаж. Потому что человек все что ему нужно мог купить уже в другом месте, или ему финансово выгоднее купить в другом месте. Политика допродаж по телефону в интернет-магазинах это сильно рыночно.
много где так, я когда работала в подобном месте с такой системой, оф.зарплата была 12-13 т.р, а с выполненным планом и процентами от продаж 18-22 т.р в среднем, + количество лет в компании также у нас влияло на зарплату, от 5 лет +30% что ли было еще к зарплате, не помню уже, недолго там работала. это же стимул работать, если бы они фиксированную зарплату каждый месяц получали, то и не шевелились бы особо, что минус для магазина
Гречу по Акции не желаете? А шоколадку ребёнку? А вот вы водочку берёте, может и Боржоми на утро возьмёте?
-Покупатели с гречкой обслуживаются исключительно на 3 кассе!
-Молодой человек с гречкой, перейдите, пжлста, на 3 кассу, там у кассира план горит.
-Чего вы с гречкой на мою кассу претесь, у меня план на сегодня сделан уже!
-Покупатели с гречкой обслуживаются вне очереди!
Имеется в виду, что у кассы есть разрешение на продажу алкоголя. Это во многих маркетах практикуется, часть касс алкогольные, часть безалкогольные. Но через эти алкогольные кассы без проблем отпускается и другой товар...
Вы, действительно, наебетесь меньше, если начнёте мыть сразу. Но наебетесь намного меньше, если сначала замочите.
Вареное зерно гречки состоит из сухого зерна и воды. Вареное зерно прилипает (адгезирует, из чего-то - сил Ван-дер-Ваальса или давления атмосферы, не знаю) к поверхности в зависимости от процента воды. Если вареное зерно находися в закрытой кастрюле, то "его" вода, очевидно, тоже находится в закрытой кастрюле. Можно подобрать такие параметры кастрюли, при которых число молекул, вылетающих из вареного зерна, равно числу молекул, возвращающихся в вареное зерно. То есть вода вареного зерна может находиться в состоянии динамического равновесия. Тогда, при определенных параметрах, вареное зерно в кастрюле все время будет иметь определенный процент влажности и не будет прилипать к стенкам кастрюли.
Если вареное зерно вытащить из закрытой кастрюли и положить на тарелку, то параметры будут таковы, что зерно полностью потеряет свою влагу и адгезирует к поверхности тарелки. Пока вы будете успевать съесть большую часть вареных зерен, меньшая часть будет успевать терять влагу на такой процент, чтобы сильно адгезировать к тарелке. Таким образом, на момент опустошения тарелки, в любом случае, сформируется слой прилипших зерен. Вы тяжело можете их отмыть, пока они не отлипнут. А отлипнут они только впитав определенный процент влаги. Поэтому самый энергетический способ мытья посуды после гречки - это предварительное замачивание.
Если бы ты в середине этого содержательного текста вставил фразу, типа "пошёл на хуй", я бы, скорей всего, её не заметил
Есть из сильно мокрой посуды (а с не-сильно мокрой, если я правильно понял, такая история не сработает) - сомнительное удовольствие.
Так что по итогу проще все же замочить посуду сразу после, чем до.
Блин, как вы так варите гречку, что у вас тарелка не отмывается? %)
Сухая гречка обжаривается с добавлением растительного масла, затем заливается кипятком, солится и варится. И вся посуда отлично отмывается.
Вари гречку "аль денте" и откинуть на дур шлак. в итоге рассыпчатая греча и не прилипает к тарельке
Что страшного в жареном рафинированном масле?
Понимаю, когда у человека проблемы со здоровьем, и по предписанию врача он ест всё вареное/на пару. Или увлекается ЗОЖ и жарит на сковороде без масла. Или сыроед. Но перечисленные категории скорее исключения.
Основная масса населения страны ест и котлеты, и жареную картошку, и гуляш с пловом (обжаривая ингредиенты). Притом, не всегда это рафинированное масло, некоторые предпочитают нерафинированное, или даже (представляю ваш шок) сливочное, свинной/бараний/гусиный жир.
Морг. На столе - вскрытый труп. У стола - два студента практиканта, третий читает заключение о смерти. Первый, разрезая желудок трупа: - Ух ты! Гречневая каша! С тушенкой! Вася, будешь?
- Нет, ребята, я плотненько поужинал.
- Ну, как хочешь.
Первые двое достают ложки и с аппетитом выскребают содержимое желудка.
Когда каша подходит к концу, третий поднимает глаза от заключения о смерти:
- М-да-а-а, ребята, похоже, именно от этой каши он копыта и откинул!
Первые двое выворачивают кашу обратно в желудок и бегут к аптечке.
Третий им вслед, доставая ложку:
- Ребята, да я пошутил, инфаркт у него. Просто я подогретое люблю!
Пфф, это не самый извращеный вариант. Вот насыпать гречку в презерватив, а потом использовать куда извращеннее)
У меня есть подушка с гречкой. Шуршит уютно, и вообще довольно приятная, только плоховато форму держит.
Скорее всего там какая-то шелуха, жмых, что-нибудь такое. Но прикольно.
Хочешь фу анекдот? На:
Два мужика пьют пиво у ларька. Одному из них не хватило, он другому и говорит: "Налей мне кружку, я тебя с бабой познакомлю, у нее три груди"
Тот согласился, выпили они еще и пошли к той бабе.
Пришли, познакомились, тот который знакомил ушел, второй остался.
Легли они с дамой в постель, разделись, грудей точно три.
Сделали свое дело, утром мужик проснулся, смотрит, а грудей-то две.
Он бабу разбудил и говорит: "А где третья?"
А она отвечает: "Дурачок, ты же вчера ее высосал, это прыщ был"
Заходит в бар прокажённый, весь в язвах, гное и всё такое. Садится за стойку, говорит бармену:
-Мне, пожалуйста, одну кружку пива, но если вас смущает мой вид, я могу уйти в любой момент
-Всё в порядке, расслабьтесь.
Заплатил он за пиво, сидит, пьёт его понемногу. Через пару минут бармен посмотрел на него и его чуть не вырвало. Прокажённый:
-Я же говорю, давайте я уйду. Я же вижу, как вам противно.
-Извините меня, пожалуйста. Уверяю, дело не в вас. Сидите.
Ещё через какое-то время бармен снова посмотрел в его сторону и чуть не сблевал.
-Да не нужно отрицать, что я отвратителен. Мне действительно лучше уйти.
-Да говорю же, дело не в тебе, дело в твоём соседе. Он чипсы в твою руку макает
Чтобы прочувствовать анекдот сполна, нужно представить, как рот наполняется тёплым солоноватым творожком.
Летит самолет.
Стюардесса выходит к пассажирам и видит: один блюет, а остальные смеются. Ну, думает, у него сейчас перельется, пойду еще пакет принесу.
Приходит, все блюют, а он смеется сидит.
- Что случилось?
- Они думали у меня перельется, а я взял и отхлебнул!
Приходит мужчина в публичный дом... Подходит к стойке.
"Маман":
- Добрый вечер!!
- Хочу беременную женщину...
"Маман", ненадолго задумалась... Берет трубку, но опять смотрит на клиента:
- Вы - понимаете, что это: дорого?
- Деньги не имеют значения...
В телефон:
"Эльза, душка... У тебя какой срок?... Ага... Тогда для тебя есть работа... Нет милая, деньги будут... Ну: все, все.. Подъезжай!"
- Двадцатый кабинет...
...
Девушка лежит на кровати, мужик надевает перчатки, копается.
- Долго еще?
- Щас-щас, только его попочкой разверну.....
И подгузников, у вас без презервативов потом времени не будет за памперсами сходить, возьмите сейчас.
Молодой человек, зачем вам презервативы? Все равно пользоваться не будете.
возьмите два пакета по 25 и несколько губок для посуды, это интереснее!
да, гречу тоже возьмите.
Мне тетя (работает в Дикси) уже давно рассказала, что у них план, поэтому я и покупаю боржоми по акции чисто из жалости. Вернее, ненужное не покупаю, конечно, но если «ок, ладно, пригодится», беру. Но мне кассиров реально жалко, работа у них адская.
И невкусно. Я вообще ненавижу минералку. Тут боржоми - просто как пример, я другие вещи покупаю.
боржоми пить не возможно, пусть сами травятся. Из воды нормальная на вкус святой источник, берегиня и европейская евенс.
ееееебать как тяжело катать тачку на колёсах и ходить с чумазой мордой, охууууеть просто.
Ну, думаю, смысл ты понял)
Если серьёзно, то не будь таким ограниченным. Даже если сам работаешь грузчиком, то можешь хотя бы попытаться себе представить, что люди устают не только от тупого физического труда, но и от стресса, и умственной нагрузки.
Вот из-за таких агрессоров, как Вы, и тяжело. Это абсолютно скучная и монотонная работа, а кругом еще борзые и дофига умные "бизнесмены" достают.
Всегда отношусь к кассирам с уважением. Это реально тяжелая работа, да и они просто люди, не боги.
Каждая работа по своему тяжела. Ты сможешь устать на работе физически, морально либо умственно. Вообще сложно судить, что тяжелее грузить в ручную уголь, копать его, либо оформить все бумаги которые необходимо для добычи, хранения, перевозки, продажи. Особенно когда человек занимается этим очень долго, каждый работник может сказать, что ему тяжелее чем другим. Нет конечно, без исключений не обходиться. Ну и вредность здоровью при некоторых работах также стоит учитывать. В общем к чему это я, я к тому, что кому-то тяжелее кому-то легче, но говорить что-то типа куля там работать не стоит.
Так вот че они как заведенные все время мне кофе и шоколад по акции продать пытаются) Я то думал просто сообщают о выгодной акции. А у них прям план.
Не поверите, но так сейчас практически везде. Приходишь на почту - там тебе предложат газеты, семена, трусы по акции, а конвертов нет.
Да это понятно. Но аффилированные. И даже в этих условиях Почта РФ умудряется лажать.
Хотя, справедливости ради надо отметить, что работать стали немного лучше.
а куда они просрочку и неликвид девают?
Заполняют пространство в посылках, из которых спёрли содержимое.
Просто что ы она приносила денег надо её еще обслуживать. Платить доставщикам, инфраструкуру поднимать. В пизду, сдадим другим, с них налоги соберем и ок. Все равно не умеем нихуя.
Это как мой друган однажды - "Надо еды приготовить" и уходит на 5 минут. Возвращается с фразой "какой нахуй приготовить, ёбаный в рот, я ж не умею нихуя".
Да пипец. Перед НГ отправлял посылку. Зашел в отделение рядом, прошу коробку продать. Нету, отвечают, вон только курьерские, в 2 или 3 раза дороже. Оборачиваюсь на выход и вижу в углу...полный стенд этих обычных коробок, все размеры.
Говорю, что за нах, вот же коробки. А это типа не для продажи с собой, а для упаковки прямо тут в отделении с последующей отправкой. И входят в стоимость посылки, как стандартная отправка. Думал я, что за нах, так и не придумал. Пошел в другое отделение, коробку продали без проблем. И в этом раньше все так же было, продавали без проблем, но похож у кого-то мозг там переклинило тоже.
Не, ну я рад за их нововведения для их же пользы видимо. Но кто мешал коробок завезти для продажи.
Ну теперь понятно, а то ведь просто говорили, коробок нет, когда будут не знаем. А я и не пойму, раньше все ок было, а тут полгода не заходил, и уже какие-то проблемы.
Хрена се... Может и наркота уже для домашней жЫвности есть в продаже? Валериана для кошачьих не в счёт...
Если в населённом пункте из организаций только магнит и пятёрочка, то там буквально вообще негде работать.
И все работают в магнитах и пятерочках, получают за это зарплату, а по выходным ходят в магниты и пятерочки и там эту зарплату тратят.
День сурка какой-то.
Магнит и пятерочка - градообразующие предприятия
Бухгалтерия на аутсорс? Вести штук пять ипшников, оформлять им все документы и т.д. у вас там три предприятия на весь населенный пункт? В пятерочке закупаются сотрудники магнита и зоомагазина?
А есть мудаки-работодатели, которые могут позволить выплачивать нормальные зарплаты своим сотрудникам, чтобы тем было не так стыдно впаривать этот всратый товар, но увы...
Если люди перестанут ходить в его всратый магазин с его километровыми очередями, то таки проблема работодателя.
Я так в перекресток возле дома перестал ходить, ибо стоять в очереди из 5-7 человек ради того, чтобы купить батон хлеба - ебаный бред. Правда, к сожалению, это единственный крупный магазин в радиусе 2-3км, поэтому большинство в него ходит по-прежнему.
А вы платите за товар 5000 рублей, если его можно без проблем купить по 1500 в десятках магазинов? Нет? А ради чего работодателю платить по 50 000 тем, кто толпами валит на вакансию с зп 15 000?
Тут как бы небольшой нюанс, за полторашку ты приобретешь
откровенное говно сделанное в подвале, а за пятак нормальный товар с гарантией и тп. Но конечно конечно зачем нам нормальное если можно взять почти даром.
Я говорю про совершенно одинаковый товар. Люди, работающие на кассе в пятёрочках, по умолчанию низкоквалифицированный и низкомотивированный персонал, и если не брать совсем крайние значения, то в основной массе такой персонал работает одинаково лениво и косячно вне зависимости от вознаграждения, а потому единственный способ обеспечивать минимально приемлемое качество их работы - это жёсткий регламент и соответствующие поощрения / наказания, но никак не более высокая ставка.
Как бы в вашем спиче и нет предположения что люди разные. Нахрена человеку как-то стараться если его только пиздюлями награждают. А размер ставки как раз и определяет кто к тебе придет работать.
К сожалению, вы заблуждаетесь... Я 5 лет руковожу компанией, представляющей в аренду низкоквалифицированный персонал для выполнения рутинной работы. И ставка вообще никак не влияет на качество работы. В основной массе на персонал действует лишь угроза штрафа - она заставляет работать _не хуже_ определённого уровня. А вот поощрения никак не приводят к тому, чтобы они стали работать лучше.
Не согласиться - ваше право, но я вам привожу свои пятилетние наблюдения за сотнями таких сотрудников.
Если повысить ставку, то к вам придёт намного больше соискателей, и из них можно будет выбрать лучших. Например, только с высшим образованием и хорошими манерами. И будут дорожить своими рабочими местами.
По сути вы не хотите понимать своих сотрудников, у вас позиция они должны пахать за копейку если не устраивает таких как они много. Думаю у вас текучка персонала присутствует в полной рост. Много у вас сотрудников которые работают у вас все ваши пять лет наблюдений?
Вы, во-первых, приписываете мне какие-то слова, которых я никогда не говорил. А во-вторых, явно очень далеки от управления персоналом низкой квалификации. Считать, что надо просто платить кассирам/грузчикам/разнорабочим много, и они тут же начнут рвать пятую точку, улыбаться клиентам и перестанут воровать - ваше безусловное право. Но как только вы попробуете претворить это в реальность, то кроме роста расходов по статье ФОТ абсолютно никакого эффекта не увидите. Проверяйте, если есть возможность и бюджет на эксперименты.
А можно уточнить?
Вы говорите про какой вариант поощрения? Простое повышение ЗП или единичная премия(допустим за хорошую и быструю работу, за минимум косяков, ну или за продажу 10 пачек гречки)
Первый вариант, я почти уверен - не работает, если и работает то кратковременно, потом работа опускается до того же уровня. А вот второй вариант на практике тоже совсем не пашет? Неужели с нашим народом только "кнут" работает?
Дело не в "нашем" народе, дело в людях в общем.
Люди разные бывают.
Как уже замечали некоторые ранее "сами же идете туда работать".
Если человек образованный и нацелен на результат - он редко идет на кассира (как минимум он редко задерживается).
Если он остается - значит, его все устраивает. И то, что он жалуется на жизнь - тоже устраивает.
Фразы вроде "надо на что-то жить" и т.д. - отговорки.
Проще сказать, что тебе надо на что-то жить, чем научиться чему-либо в свободное время, чем найти другую работу и т.п.
Находясь в Чехии работал в разных местах.
Был опыт работы в отеле (и на рецепции, и на уборке), на стройке, в финансовой консультации, в риэлторском агенстве, на себя (квесты по городу) и много чего еще.
Сейчас в турфирме и рвусь в Java разработчики(учу язык в свободное время).
Когда занимался низкоквалифицированным трудом - видел кучу людей с жалобами на работу, но не делающих ничего для изменения своего положения.
Даже когда, казалось бы, были возможности для развития и в небольшом хостеле (владельцы развивали небольшую сеть, была возможность зарабатывать больше и продвигаться выше).
И на стройке были люди, которые предпочитают побухать, да пожаловаться на начальника, что он им мозг имеет (не думая о том, что они работу выполнили говёно). А были те, кто хотел развиваться, стать мастером, либо зарабатывали и копили деньги для чего-то своего.
Нет у некоторых стремления к лучшему, или они просто не хотят развиваться - не знаю. Люди разные.
Но факт остается фактом, кому-то надо, а кто-то предпочтет жаловаться.
И дело не в менталитете, а скорее в социальной группе, которая представлена в любой стране.
Я работал не только с русскоговорящими, но и с чехами и людьми из других стран, так что выборка действительно разная.
Идеально передана суть :)
Дело именно в социальной группе, а не в гражданстве/народности/чем-то еще.
Тут рядом пост был про водителя, который уволился, узнав, что не сможет сливать топливо. Такому хоть 30 плати, хоть 50, хоть 150 - он все равно будет искать возможность слить если не бензин, так хотя бы незамерзайку.
Речь о повышении зп. Это не работает абсолютно, просто воспринимают как должное. Платят 15 000 - пойдет. Платят 20 000 - тоже пойдёт. Платят 25 000, но требуют больше? Ну пока контролируют жестко - будем делать вид, что работаем, а потом опять будем работать так же, как работали за 15 000. А насчёт единовременного поощрения вы правильно подметили - это даёт результат, косвенно я об этом писал в предыдущем комментарии.
Чтобы там был адекватный персонал, нужны соот. зарплаты. Ибо интересом на кассира не заманишь.
Да с этими магнитами нихуя не понятно. Друг работу ищет, заебался искать, просто нихуя нет, да и диплом не особо по его специальности в маленьком городе ничего не дает. Но что поделать, от безысходности отправил резюме в магнит продавцом, думал может карьерный рост будет. У него вышка, опыт в продажах есть, не кривой, не косой, желаемую зп указал по минимуму как советовало руководство магнита в котором он резюме писал. И ему отказал главный офис, там управляющая сама не понимает почему ему отказ прислали. Хз кто им нужен, а людей не хватает.
Скорее всего у него слишком хорошие показатели. Иными словами, они скорее всего думали так, что он надолго у них не задержится. А это значит через некоторое время снова искать сотрудника и т.д.
Вы расценки плиточников, штукатуров, автомаляров видели? А к просто нормальным мастерам ещё и очередь. У вас нормальный мастер за неделю работы 2-3 соответственно как нефиг делать унесет.
Тупо разнорабочим, на оклад. Когда на объёме, ясное дело что часть не впаривать уходит. Хотя, кстати, у нас был главный начальник который только впаривал и инструмент с рабочими возил. Бригадиры с ним на 50% были, тупо контроль за работой осуществляли. Они не впаривали, им не надо. Разве что если левак делали.
А без соображения можно просто плитку таскать к кладущему и копать)
Надо только руки и ноги
Да, но тыт тут забыл о одном НО! О наличии прямых рук у человека. Да и сразу правильно класть плитку даже "пряморукий" человек не сможет. Опыт, он везде нужен...
О да. Ты ещё скажи, он забыл о желании работать и учиться чему-то. Ну нет у человека такого желания, чтож ему бедному делать?
Зато штрафов нет)
Да и когда у человека есть мозг, он в подсобниках надолго не останется
И ничего впаривать не надо, сидишь на корточках и резиновым молоточком выравниваешь плитку....
Угу, посиди-ка смену на корточках. Сам за кассу проситься начнешь.
