Бедолаги⁠⁠1

да че загрызут?) я вот на заводе работал(по образованию инеженер), но работал рабочим. У нас все еще очень много ручного труда. У нас внедряли плазморезки и роботов сварщиков. Ни по скорости ни по универсальности ни по надежности они еще не превосходят. Часто ломаются, начинают неправильно варить и т.д. А еще целый штат непонятных людей которые обслуживают этих роботов и пять чпушников на смене. До этого в соседнем производстве абсолютно такую же работу делали один сверловщик, один нарезчик и три сварщика. Теперь эту же работу делают 5 чпу-ов и 2 сварщика. С роботом очень долго возились(постояно косячил), но всеж пришли к выводу , что включать только при приходе начальства. Плазморезки купили китайские и первый год очень часто ломались.Потом закупили робота носильщика, но настраивали пол года, а по стоимости это примерно как 20 лет оплаты труда одного человека в каждой смене и это без обслуги и учета, что робот сломается.Так вот во время СВО компания производитель робота попала под санкции и робот сломался через месяц и стоит просто так. До этого еще работал на двух логистических операторов. На одном были японские оборудования, а на других финское. Ни то ни другое не работало быстрее человека, а уступало раз в 10. Но зато гордо показывали любой делегации как тут все круто автоматизировано. Так же работал на заводе по производству вентиляций. Робот был, но не работал(почему? все те же причины). Я уж молчу сколько раз мне и сварщикам давали неправильные чертежи за подписями 3-х конструкторов)) Как уже выше писал, что я сам инженер и переделывал за них это все в ручную. Дошли в итоге до ген.директора и главного конструктора. В итоге доказали, что у вас отдел с дебилами))) Я еще молчу как эффективные менеджеры все оптимизировали и просто чтоб не нанимать лишний народ нанимали негров(да да))) и мигрантов на позицию комплектовщиков выдавали им корочки на кран балки, погрузчики, мулинеты и т.д. И как они все это работали. Но все это мелочи по сравнению как там ворует начальство)))