Kroh84

Приветствую! Работаю в бургерной Новикова, незадолго до введения редима самоизоляции у нас началась оптимизация, теперь же в связи с ситуацией в стране у нас начали урезать часы, добавлять обязанности и теперь хотят урезать зп задним числом.

В конце марта бургерную закрыли на вход для посетителей, всем кто не был оформлен официально сказали гулять. Официально оформленным же (кассиры, менеджеры, су-шефы) сказали, что теперь они принимают заказы на улице, сами их собирают, а так же работают курьерами. При этом урезали часы на половину и в смене оставался один менеджер, один кассир и один су-шеф.

Сегодня нам заявили, что в ближайшие дни должны будем подписать доп. соглашение сроком на 2 месяца о сокращении ставки на 20% с 1 апреля, таким образом все отработанные часы за апрель будут рассчитаны по новой ставке. С учетом сокращений ставка составит 150руб в час, а заработная плата за месяц составит 12000 руб

Что можно сделать? В случае отказа подписывать говорят брать административный отпуск или увольняться

Здравствуйте! Молодой человек устроился на должность кассира в ресторан, на собеседовании ему сказали, что стажировка два дня и она не оплачивается. По прошествии двух дней (в течение которых он работал на кассе) ему сказали, что он принят, но договор так и не дали на подпись. Через 2 отработанные недели к нему подошел менеджер и сказал, что: «начальству что-то не нравится в твоей работе и нам придется попрощаться, зарплата после 25 числа наличкой». 25 сказали, что стажировка уже 7 дней и не оплачивается и вообще ты был стажером, а им зп не положена. Как правильно поступить и можно ли получить заработанные деньги?

Работаю в кофейне с августа 2016 года на должности кассира, затем в июле прощлого года была переведена на должность менеджера. За 2016 год и 2017 год отгуляла все положенные отпускные дни, в декабре 2017 был составлен график на 2018 и отпуск я взяла в феврале 2 недели и в апреле 2 недели. Затем поменялся директор (матерящаяся женщина которая считает всех говном и что все ей должны и все обязанности спихивает на других, но это отдельная тема). С 14 апреля у меня начинается отпуск, билеты на отдых уже куплены и директор была поставлена в известность еще за два месяца до отпуска. В итоге заявление на отпуск она до последнего момента не подписывала, вчера написала мне, что мне положено только три дня отпуска за отработанное время. Как быть? График у меня все это время был первый год 3/1 по 14 часов на должности кассира, на должности менеджера 3/1 и 4/1 по 10 часов ночные смены

Сегодня в 10:00 старт продаж iPhone8 в ГУМе, народ начал подтягиваться с часа ночи уже..