Реальная история из жизни + Сотрудники

Когда я был молодым начинающим юристом - работал в одной строительной компании. И сменился у нас начальник юридического отдела. Пришел новый вместо уволившегося по причине переезда, с которым я успел поработать совсем немного. Поначалу новый начальник не понравился. Пожилой мужик, плохо знакомый с компом (он редактировал договоры, натурально вырезая куски ножницами с распечатки), когда-то руководивший юридическим отделом на железобетонном комбинате. Громкий и грубый, мог наорать или обозвать бестолочью за мелкую ошибку, которая не имела значения. Промеж собой мы прозвали его рыбой. Я реально хотел набить ему морду и подумывал о том, чтоб написать заявление и в день ухода дать ему в пятак. Конфликтный мужик, прям отталкивал как-то.

У коллеги сильно болел ребенок, я уже не помню, что там было. В конторе про это знали, сочувствовали, но она особо не распространялась, так иногда...

Рыба ее вызвал как-то в кабинет, дальше, с ее слов, задал вопрос в лоб - чем у тебя ребенок болеет, рассказывай подробно. Рассказала. Рыба выслушал, достал сигарету, закурил прям в кабинете, чего за ним отродясь не водилось, спросил какие бумаги есть. А у нее вся медкарта в сканах - говорит, могу все показать - показывай. Зачем? Тут он рыкнул - надо, раз говорю, не задавай глупых вопросов. Скинула на почту, побоялась ему возражать. Дальше он сказал ей - иди, свободна. Через неделю (или две, не помню уже точно) где-то коллега на обед пришла и вся в растерянности говорит, мол Рыба ее вызвал и дал конверт с бумагами, говорит посмотри и срочно начинай все оформлять. А в конверте приглашение от клиники в Германии. В общем, Рыба, как оказалось, переслал им медицинскую карточку и после подтверждения возможности лечения загнал на депозит клиники ориентировочную стоимость лечения, а это было 50 тысяч евро. Коллега расплакалась у него в кабинете, он на нее рявкнул, мол нехрен тут реветь, иди отсюда и дело делай, если надо будет доплатить, я доплачу, проваливай. Она что-то залопотала про я отдам понемногу, он на нее наорал - ты охренела? Ничего не надо, вали говорю отсюда. Дальше понятная канитель, загранник ребенку, визы... Улетели, пролечились, помогло.

А на Рыбу мы по-другому взглянули... Оказалось, что не мудила он вовсе. Бывает такое, внешне человек может быть грубым и отталкивать, а на самом деле это Человек с большой буквы. Я так вообще с ним в итоге подружился, общались и много раз пили кофе вместе уже и после моего ухода в другую компанию и частную практику. И он, несмотря на свою архаичность и грубость, многому меня научил, прежде всего отношению к работе - не пропускать процессы через себя, быть всегда отстраненным и спокойно делать свою работу, иначе чревато инфарктами и инсультами....

Пришёл я устраиваться на работу. Первая работа. Первый коллектив. Переговорил с руководством, все вопросы обсудили, договорились о дате выхода на работу. Отправили меня к секретарю в отдел учёта, сдавать документы.

В кабинете, полном сигаретного дыма, за пишущей машинкой сидела немолодая женщина, в свитере и джинсах, с сигаретой в зубах...
- Что пришёл? Чего нужно, дверью ошибся?
- Здравствуйте. Я вот пришёл на работу устраиваться, сказали занести документы к вам...
- Новенький, ну заходи, садись...

За достаточно короткое время мы с ней заполнили все бумаги, она завела на меня отдельную папку, куда сложила все необходимые ей документы...
- Ну, будем знакомы, я Ира, можешь меня так звать, но на людях - только Ирина Николаевна... будет время - заходи, поговорим...

Я не знаю до сих пор, почему она так решила, но думается мне, что нормальное человеческое приветствие чем-то выделило меня из толпы осаждавших её посетителей...

Ирина Николаевна оказалась человеком очень непростым...
С незванными и бестактными посетителями она была крайне резка и неприятна в общении. Крайне назойливых посетителей она стальным голосом предельно ясно и понятно отправляла в места назначения, исключительно для них предназначенные. И не всегда это общение находилось в цензурных рамках. Скажем так, боцман, услышавший некоторые из её выражений, замер бы с открытым ртом, не в силах описать красоту и изящество мата изливавшегося на голову очередного навязчивого посетителя...

По работе мы пересекались редко, но если выдавалась свободная минута, я заходил.

- Ирина Николаевна, привет...
- О, привет, ну заходи...
или
- Привет, ты специально зашёл или мимо проходил...

Разговаривали о природе, о погоде, всегда спокойно, мирно. Она постоянно курила и распрашивала меня о разном, что её интересовало и о чём я мог хоть что-то ей рассказать. Не знаю, чего она искала, наверное ненавязчивого собеседника, общение наше было легко и непринуждённо... но никогда о личном...

Начальство, в то время, озаботилось здоровьем сотрудников и купило электронный тонометр. Разумно рассудив, что на второй этаж к медсестре никто не пойдёт, потому как это скорее доведёт персонал до неизбежного инфаркта или инсульта, тонометр определили на ПМЖ к Ирине Николаевне. Кадры, в силу специфики работы, постоянно испытывали стресс, давление скакало, как бешеная лошадь, люди потянулись в кабинет Ирины.

И что удивительно, ни к одному желающему померить давление, она не была строга. Наоборот, услышав просьбу померять давление, она как-то становилась мягче, никогда не отказывала.

- Уважаемая Ирина Николаевна, мне бы только давление померять...
- Заходи, садись, что делать знаешь...

А мне потом говорила:
- Нет, ну я так не могу, ему и так плохо, если ещё я на него орать стану, так он может у меня в кабинете кони двинуть. А оно мне надо?

В один из дней с подобной просьбой к ней зашёл и я. День был хреновый, чувствовал я себя плохо.
Она дала мне тонометр, дождалась результата на экране, потом повернулась ко мне с изменившимся лицом и тихо сказала:

- 200 на 120, ты что совсем охренел, тебе 24 года, ты что сдохнуть хочешь?
А потом почему-то добавила:
- А у меня всегда пониженное, давай, посиди со мной...

После того случая что-то в ней поменялось. Она иногда стала рассказывать о себе. Я, как обычно, заходил к ней и если он не была занята, она начинала очередной рассказ из своей жизни...

- А я ведь не всегда такой была...

Она была младшей любимой дочерью бывшей руководительницы организации. Её старшая сестра, поступила в престижный ВУЗ. Ирину ждало такое же будущее, но из-за конфликта в семье, она резко поменяла вектор жизни.

Она пошла служить в армию. Деталей не знаю, но она рассказывала, что пыталась попасть в Афганистан. Ей отказали, но так как желание служить из неё уже выбить не получалось, её отправили служить в ЗГВ в Германию. Повлияло ли её знание языков, или родители постарались сплавить непокорную дочь в тихое спокойное место? Однако, 8 лет она служила шифровальщицей при штабе в ГДР.

- Это я там так научилась людей на место ставить...

Это из той жизни образцовый порядок в делах, всё чётко, по военному... И мат тоже оттуда...

За несколько лет до вывода войск из Германии она вернулась со службы домой. СССР ещё был жив, но всё уже постепенно разваливалось. Она никак не могла найти себя в жизни. Мужа нет, детей нет... Мать пристроила её секретарём в организацию.

Её родственники, неожиданно, нашли у себя еврейские корни и дружно начали перебираться в Штаты.
Уехали почти все. Оставалась одна сестра.

Как собирала сестру, тоже рассказывала. Семья была очень богатой. Для еврейской эмиграции из Союза установили нормы по вывозу золотых изделий. По 5 единиц колец, цепочек, браслетов, на вощенной нити со свинцовой пломбой. Так у ювелиров заказывались литые перстни, цепи и браслеты толщиной в палец.

К моменту отъезда сестры стало проще. Личные драгоценности можно было вывозить на себе. И сестра Ирины улетала из Шереметьево в Вену, наряженная как ёлка в ювелирном магазине, вся в золоте, всё своё, для личного пользования. А Ирина осталась. Она ждала своего часа для вылета.

После того как её мать улетела, но по старой памяти, никто Ирину не уволил. Все знали, что ещё немного и она улетит, место освободится.

В 1990 году пришли документы на выезд. И тут Ирину Николаевну ждал полнейший крах надежд. КГБ не дало ей возможности уехать. Слишком долго она работала в секретном отделе, а срок давности у неё еще не вышел.

Родственники в Штатах пытались что-то предпринять, однако, вплоть до развала Союза, у них ничего не получалось. А после, из-за какой-то формальности, уже США не захотели принять Ирину и дать ей воссоединиться с семьёй.

Ну как не дали, туристом - пожалуйста, ПМЖ - забудьте. И она летала, на 3 месяца. Нелегально остаться не захотела.

Возвращалась обратно. Дома она не бедствовала, родственники переписали на неё несколько квартир. Постоянно, видимо, чувствуя вину, забрасывали её деньгами. По сути, она могла не работать, но продолжала трудиться секретарём.

Я проработал в организации 3 года. И общение с ней стало одним из самых тёплых воспоминаний.

Я уехал, но периодически звонил сам...

Как-то решил позвонить ей на работу, а она не ответила, я ещё несколько раз звонил, а потом трубку сняла её коллега и сказала, что она больше там не работает.

Через знакомых узнал её домашний номер, но там никто не брал трубку.

Общих знакомых у нас не было, только через пару лет я узнал о ней.

Оказалось, что уже к нашей первой встрече она знала, что у неё рак. Она ни с кем не делилась. Всё переживала в себе. Она так заботливо относилась к страдающим, потому как сама страдала, но не подавала виду. Она была хорошим человеком, чёрствым и грубым снаружи, глубоко сопереживающим внутри.

Зачем я всё это написал?
Я очень хотел вспомнить хорошего человека, с которым мне пришлось столкнуться по жизни.

Я тебя помню, уважаемая Ирина Николаевна...

Расскажу об одном реальном событии из моей жизни. С тех пор прошло лет 10 наверное, так что считаю что можно опубликовать эту историю за истечением срока годности.

Итак дело было лет 10 назад. Я тогда работала в отделе маркетинга одной крупной компании, которая занималась производством микроскопов. Наше начальство очень любило нанимать коучей и корпоративных тренеров, каждый раз обязывая всех сотрудников нашего и параллельных отделов в обязательном порядке их посещать.

Моя история об одном из таких дней, когда всех нас обязали придти в конференц зал и принять участие в психологическом эксперименте.

Я помню что помимо нашего отдела маркетинга там были ребята из отдела продаж, службы лояльности (саппорт), пара каких-то людей о которых я ничего не помню, но в общей сложности нас было не менее 12 человек.

Нас рассадили на стулья в большой такой кружок и раздали по листочку со списком каких то предметов, не связанных между собой. Я прочла список еще перед началом тренинга, в нем содержались различные предметы типа: ковер, мешок с золотом, книга по ботанике, любимая собака хозяина и еще порядка 20 (не помню точно) различных позиций.

Пока все вникали в список, коуч, который руководил сим предприятием поставил на стол секундомер и сказал:

- У вас будет одна задача, которую вы должны решить коллективно и единогласно. Представьте: все вы сейчас летите на одном воздушном шаре над океаном и терпите крушение. Воздушный шар вот вот разобьется и но вдалеке виднеется остров, для того чтобы вам выжить необходимо единогласно принять решение о том в какой последовательности выкидывать вещи из списка за борт. Вы все сможете выжить только если все позиции из списка будут выкинуты за борт. На решение этой задачи вам будет дано 2 минуты (могу соврать может там было и 5 или больше, не помню уже). Если в течение этих минут вы единогласно не примите решение в последовательности выбираемых позиций, то вы все умрете и задача будет провалена. Если хоть один человек будет против позиции - решение не считается принятым.

Помню что все сотрудники тогда восприняли эту задачу очень серьезно. И когда коуч включил секундомер все начали усердно спорить. Первая добрая половина вещей из списка улетела в целом единогласно и разом. Это были вещи в основном не нужные для выживания, тяжелые и не привязанные к чьим либо интересам. Жара началась когда остались вещи, необходимые для выживания после крушения. Один из сотрудников сказал что книга по ботанике поможет выжить на острове, по этому ее стоит пока оставить. Спорили какое то время, но все же выкинули компас, книгу, веревку и еще что-то важное для выживания после крушения. Когда оставалось пара последних позиций в листе, кто-то из парней предложил выкинуть за борт упитанную любимую собаку хозяина, мол она тяжелая и бесполезная - все равно придется выкинуть. И тут в целом все были единогласны, кроме одного человека.

Тогда, перед началом тренинга мне казалось что это какой то психологический эксперимент на командную работу и в целом с первого взгляда действительно может так показаться. Но внезапно нет. Этот тест определяет совершенно иное.

Итак, была у нас такая девочка - Вера. Милота с виду, всегда такая обояшечка и очаровашечка. Никто из моих бывших коллег я уверена не вспомнит сегодня на какой позиции Верочка работала в компании. В основном, как писал один из коллег в ревью - она хорошо поливала цветы. В общем я даже не знаю чем она занималась, хоть и сидела за соседним столом со мной.

Когда ребята предложили выкинуть за борт собаку, Верочка внезапно встала в позу. Она сказала что ни при каких обстоятельствах не позволит нам выкинуть собаку. А дальше началось самое интересное. Диалог был примерно такой:

- Вера, но мы же все разобьемся из-за этой собаки

- Мне плевать, значит все помрут но собаку мы не выкинем

- Вера, у нашего продажника Юры двое детей, ты позволишь ему умереть ради какой то собаки?

- Да я позволю всем умереть ради собаки. Собака останется.

- Вера, нам все равно придется выкинуть все из списка, и собака в списке, если мы ее не выкинем то 12 человек разобьются.

- Мне все равно, пускай мы все разобьемся но никто не выкинет собаку.

Дальше были слезы Веры, упорство. Никакие аргументы ее не подкупали, ни дети у большинства участников, ни семьи, ни жизни двенадцати против одной собачьей. Ничто ее не пронимало. Тем временем наше время подходило к концу а мы так и застряли на собаке. Любые попытки призвать ее разум были тщетные. Нет и все. Подохните все, но собаку мы не выкинем.

Она никак не обосновывала свою позицию просто говорила "нет" на все аргументы. Так еще какое то время 11 человек уговаривали милоту Верочку расстаться с собакой ради того чтобы сохранить всем жизнь. А потом, все мы разбились и провалили задачу.

Этот тест был на выявление лидера. В каком то извращенном смысле Верочка оказалась тем самым "лидером", не смотря на методы близкие к третьему рейху. Скажу честно. после этого теста многие на какое то время перестали общаться со многими другими.

Лично мне этот тест показал реальный характер коллег, с которыми я работала. И вся такая милая и невинная Верочка оказалась самой кровожадной маньячкой в нашей компашке. Гитлер, напомню я вам тоже как-то подобрал собаку с обочины и взял к себе домой.

Сегодня, проигрывая эту ситуацию еще раз, я бы наверное меньше отмалчивалась. Имея тот опыт, что есть у меня сейчас я бы предложила идеальное решение: выкинуть Верочку вместе с собакой нахрен. Это увеличило бы шансы на выживание и облегчило падение и последующие проблемы, которые возникли бы на самом острове. Если обыграть это предложение, то решение было бы принято в разы быстрее всеми единогласно. Но я понимаю, что почти наверняка найдутся те, кто будет защищать Верочку и как и она будут готовы угробить всех, ради одной милой толстенькой собачки.

Я бы выбрала пожертвовать одним кровожадным человеком, ради спасения большинства нормальных. Какое решение предложили бы вы? Как бы вы поступили в этой ситуации? Оставляйте ваши комментарии, мне интересно ваше мнение.

Автор истории: https://www.facebook.com/catherinebelisarios/

Первая встреча

Переехал из отдаленного района в более "спальный" ближе к цивилизации. Лет мне было 25. Приезжают в пятницу вечером два друга - один развелся с женой. Пошли ко мне в гараж (гараж недалеко от домом), то-ли с горя, то-ли с радости пьем водку. Подъезжает "нива" с синей полоской. Выходит участковый, представляется, переписал всех в блокнот. Никакого негатива, объяснил - рядом 2 гаража обокрали. Меня, как проживающего на его территории зафиксировал "особо". Немного поговорили, он уехал.

Встреча вторая.

Снова (совпадение?) эти два тела довольно "веселые" приезжают ко мне, не помню повод - да и не важно. Я в то время алкоголь не употреблял, купил им пузырь, сам с кока-колой. Стоим часов в 8 вечера летом рядом с детским садиком. Опять знакомая "нива". Выходит, оформляет друзей за распитие. Говорит, если бы вы где-то подальше пили, не стал-бы заморачиваться, а так - извините.  Меня подколол - когда закодировался? (с первой встречи прошло почти полгода - помнит). Пока оформлял, спросил его как на сейф под оружие акт сделать. Все рассказал, как будет готово позвони. Дал свой сотовый.

Встреча третья.

Иду с работы мимо опорного пункта (возможно ошибаюсь, в общем где участковый сидит). Кричит с крыльца - Ну как, поставил сейф? Улыбается.

Втреча четвертая.

Установил сейф, закрепил как надо. Сделал фото со всех сторон. Пришел к участковому. Закрыто, ждал минут 30. Приехал, показал фото, пойдем посмотрим, акт составим.

У него реально глаза уставшие (время уже 8 вечера) - купи 2 пачки бумаги "снегурочки" или "svetoсopy" времени нет совсем.

На следующий день привез бумагу, сделал мне акт осмотра по фотографиям.

Года 3 в итоге здоровались с ним, знал он почти всех (даже с женой здоровался по имени) и его все знали. Один раз с сержантом ко мне с осмотром зашли, проверил хранение огнестрельного. А потом как-то пропал.

Тут сосед решил приобрести травмат, попросил узнать что для этого надо. Позвонил я своему участковому.

Оказалось 4 года как на пенсии, уехал к родителям на родину. Разговорились. В сухом остатке:

- старшего лейтенанта получил еще "пиджаком" в армии после института;

- после армии пошел в МВД;

- регулярно ездил по "разным" командировкам;

- уволился после 17 лет службы участковым;

- на пенсию так и ушел старшим лейтенантом;

- пенсия ему как 1,5 - 2 прожиточного минимума (на 2008-2010 г.)

Для меня это был образец участкового, именно таким он и должен быть. Но вот как государство к нему отнеслось.

Морали нет.

Всем привет! И хорошего дня!

Была тут недавно волна по теме обиды на родителей и/или несправедливости с ихней же стороны. Расскажу историю с позитивным завершением!!!

Начну издалека.....

Лет эдак 6 назад - переехал с семьей в другой город в ЦФО (по определенным обстоятельствам). Устроился в компанию, которая типа вроде позиционирует себя как типа продвинутая (я ИТ/ИБ инженер). И был в той организации в отделе ИТ начальник - очень хороший человек, воспитанный в советских и Русских традициях (я только потом узнал - примерно через пол года, что он пришел за 3-4 месяца в данную организацию)!!!! профиль организации - ИТ полный цикл, т.е. исполнительная часть - это ИТ и свой сервис центр.

В данной организации директор финансовую часть вел очень плохо, поэтому с ЗП и другими моментами было плохо, задержки и т.п. (об этом стало известно потом, и с задержкой...) Когда были попытки выехать к потенциальному заказчику, при назЫвании организации по телефону - нам в трубку смеялись, в части случаев даже "до свидания" не говорили. Чуть позже мы с коллегами узнали, что из-за плохого ведения дел у той конторы - репутация была ниже второго дна. Кратко - благодаря человеческим отношением к персоналу и каким-то управленческим умениями, а так же совместной работе - за 2-3 года - мы репутацию организации вытащили на высокий уровень. (думаю в ближайшее время об этом отдельно напишу).

Наш начальник как управленец - специалист и профессионал, при всех проблемах в организации смог собрать и удержать коллектив из профессионалов своего дела, как и автор серии:  - Совещание или кадры решают все 6!!

* немного отвлекся на введение и знакомство, а теперь сама история. надеюсь уже бывший начальник не обидится, что я это публикую... Общаемся и дружим - именно ДРУЖИМ до сих пор.

Сама история.

Как написал ранее - в конторе были проблемы, но благодаря качествам уже бывшего нач. отдела - коллектив у нас был а) очень дружный, б) даже со всеми фин. проблемами - у нас как таковой не было текучки кадров!!! при небольшой ЗП для того города и региона.

И вот, как то в диалоге (примерно как тут на Пикабу была волна про обиды на родителей и справедливость, у нас в отделе состоялся как то диалог на такую же тему). Поговорили, все высказались, где то отшутились и нач. отдела рассказал краткую историю со своей обидой:

далее со слов моего бывшего нач. отдела, друга и товарища(процитировать не смогу, но близко к теме):

- в детстве, как то перед днем (незадолго) рождения подошел ко мне Отец, и спросил, что я хочу на день рождения: велосипед или настольный хоккей?? т.к. у нас во дворе велосипедов толком не было, не катались, я сразу сказал, что хочу настольный хоккей.. Понял, что отец интересовался этим вопросом, потому что хотели определиться, что дарить, и я очень ждал, и надеялся, что на ДР будет настольный хоккей. На ДР, утром,  я получил велосипед! притом торжественно.. Какое же было у меня разочарование и обманутые надежды... Да, во дворе начали кататься на велосипеде, но чувство обиды некоторое время не покидало... И хоккей хотелось иметь, и как бы типа мечта была, но увы, так "оно" и не случилось...

В общем, пообщались, все как бы душу излили, и вроде история забылась.. но спустя какое то время - 4-5 месяцев - у нача ДР!! а как я выше писал - коллектив был очень дружен (именно дружен и дружим основной частью до сих пор, хоть и разъехались по разным городам).

- Давай коллективно думать, а что бы такого подарить? не так, просто на "отмазаться", а так, что бы сделать человеку приятно, и память была, и что бы не за 20 минут выпить к примеру. Тут-то и вспомнили мы с коллегами про эту историю с хоккеем!!! все коллеги это одобрили! И подарок, и

История 3: как мы покупали настольный хоккей в детском мире:

В советские времена сей девайс можно было купить только в детском мире и в спорт-товарах, таких заведений в городе обычно было от 1 до 3х(столицы не считаем). Сейчас аналоги детского мира есть почти во всех ТРЦ и иже с ними. Плотность таких заведений в центре многих городов большая, поэтому поехали в центр города и решили начать именно с детского мира. Поехали, заходим, увидели нужную секцию, подошли смотреть, обсуждаем.. К нам подходит продавец, интересуется - что нам надо, и происходит диалог (тут цитаты, потому что эту часть истории вспоминаем часто). далее мы - М, девушка продавец - П:

П - Добрый день, что вас интересует?

М - Добрый день, выбираем настольный хоккей...
П - для мальчика или девочки? (нас этот вопрос немного удивил, но темник отработать надо было)

М - для мальчика

П - а мальчику сколько годиков??

(мы честно ответили)

М - мальчику завтра будет 41 годик...

Девушка-продавец улыбнулась, помогла выбрать набор, в общем с первого гамазина (опечатка не случайна, у меня дочка с такой опечатки всегда улыбается) купили набор.

Финал истории:

коробку с настольным хоккеем упаковали в подарочную упаковку, поклеили бантик и на ДР в офисе - официально вручили! Знаете, у начальника после вскрытия в момент понимания - что ему подарили - было такое довольное! Видно было, как ему это приятно! Была высказана даже фраза в стиле: запомнили сФФФолочи!!! но то, как это было сказано - чувствовалось, что это сказано с глубокой благодарностью и очень по доброму!

Данный набор сейчас стоит на шкафу у него дома передней стороной! и периодически достается, что бы поиграть!

Делайте добро близким! даже мелочь может сделать человека счастливым!

Всем добра! Удачи!

Надеюсь на то, что может тут на Пикабу будет волна и про похожие положительные примеры из жизни!! Т.к. сейчас почти везде куда не посмотришь - негатив с помоями..  ((

До кучи, песня правда вроде про любовь, но припев: Мечта сбывается!

да, ссылку на пост разошлю всем соучастникам.. )