Ответ на пост «Московский метрополитен всё»
Я не работник метрополитена,но хочу сказать следующее беды во всех
сферах нашей экономики повальное кумовство и отсюда некомпетентность,массовая!!!
Я не работник метрополитена,но хочу сказать следующее беды во всех
сферах нашей экономики повальное кумовство и отсюда некомпетентность,массовая!!!
Каздый раз когда такое читаю, просто фигею.
Придумало начальство специальноное устройство чтобы фиксировать нарушения движения-начальство плохое, премии отбирает, наказывает бедных машинистов!
Придумало опять же начальство устройство, чтобы машинист не спал на работе и не торчал в телефоне-начальство плохое, начальство житья не дает!
Распиласлся чтобы поработать в свой выходной-это начальство меня заставило расписатся, я бы сам никогда не расписался но начальство заставило)
Наш сосед по даче года 3 назад жаловался каждый выходной: он водитель на газели, а начальство поставило на каждую машину GPS трекер с датчиком бензина, теперь просто так на казенной машине на дачу не поедешь, вообще житья не дают эти капиталисты!
Короче по уровню нытья я гляжу машинисты дадут 100 очков вперед таксистам)
Одна радность-скоро уже вас болезных заменит ИИ, уволят вас всех нафиг не не будет повода вам поныть!
Недалеко от дома отделение Почты, там похожая ситуация была, работали одни женщины, з/п не повышали, но повышали ответственность, вплоть до материальной, когда открыли там отделения озона и ягод, а руководство мат.ответственность за товары возложили на сотрудников, коллектив не выдержал и уволился всем составом, остался один мужик, уже год как за всех работает. Так что да, эффективное руководство оно такое - проблемы коллектива его не волнует
Работаю в метро тоже, но в эксплуатации (машинист)
Хуею максимально с ситуации в организации, и это у меня ещё максималка 8.5 часов, а не 12, как у вас
Сломался паровоз и ты простоял 5 часов в ожидании окончания пика в тупике (станционный путь) вместо того, чтобы доехать там минут 15 до линейного и пойти домой? Не влезает, допустим, больше чем 45 минут из этого времени в максимальное время смены? (то есть до 8.5 или 4 с ночи)
Да нам похуй, спасибо что посидел, мы не оплатим это время (ставка почасовая)
4 выходных в месяц, зачастую график 11\1 (но тебе обязаны 4 выходных отдать в месяц), и при этом зарплата 140 тысяч, а при этом начальство ещё и говорит, что машинисты охуели, и так столько получают, а ещё и выёбываются. А по факту жизни нету вообще, проснулся - отработал - пришёл домой - постирался - поужинал - лёг спать, и так всё время, в выходной единственный ты не отдыхаешь, а решаешь дела семейные\по дому, которые накапливаются
Больничные брать нельзя - минус часть премии (премия - очень важная составляющая ЗП), ты как зомби обязан быть на работе в любом состоянии
Из плюсов в этой помойке могу лишь выделить коллег-машинистов, машинистов-инструкторов и замов по эксплуатации (ТЧЗЭ - не всегда), это понимающие люди, которые всегда помогут и спасут от чего-либо тебя, начальники депо и выше как правило отбитые на голову идиоты, играющие в игрушку с солдатиками в виде машинистов
Срывать выходной единственный могут за день буквально до него, то есть я в 20 00 сдаю смену, а выходной завтра - его могут забрать)
Да, ты не обязан расписываться, что согласен, но только попробуй это сделать - будут приходить на аварийно-тренировочные занятия и душить
Так-же по некоторым линиям прошёлся один и тот же "начальник", развалив очень дружные коллективы и убив эти электродепо наглухо, на что руководству выше было (и есть) объективно насрать.
Скажем так, людей настолько много сбежало, что нехватка в одном из депо >70 человек !!!МАШИНИСТОВ!!!, а это около 35% всего штата машинистов там. Люди работают по 8.5 часов без какого либо отдыха в душных кабинах без форточки и кондиционера, а зимой мёрзнут, ведь чудо-организация ГУП "Московский метрополитен" не может обслужить даже печку. Люди убегают оттуда куда только могут - по другим депо, на другие должности (в ДДЭ, РПДП, приёмщики) например.
РПДП - тоже райская штука. Расшифрую - это как бортовой самописец, который фиксирует всё на составе, включая действия машиниста. Изначально это вводили при мне со словами "это нужно, чтобы выявлять вовремя неисправности на составах". Итоги: РПДП используют лишь для того, чтобы наказывать машинистов, отбирать талоны предупреждения, премии, всё направлено против тех, без кого эксплуатация не имеет смысла.
И ещё одна гениальная штучка от нового руководства
Чудесная штука Антисон. Это такая волшебная коробочка, которая находится на пульте машиниста и бьёт тебе лучами в глаза. Следит за тем, чтобы ты не спал, не уводил взгляд никуда, а смотрел прямо. Телефон тоже выявляет сразу.
Прикол в том, что на эту приблуду нет никаких документов о том, что это безвредно для глаз.
За 8.5 часовую смену я просто выхожу с высохшими болящими глазами, и я не один такой, это чудо просто убивает глаза.
Мораль сей басни такова - ГУП сильно скатился в помойку. Я не жалею о том, что пришёл сюда, я застал отличные времена в ГУПе. Сама по себе работа мне очень нравится, но начальство это вытерпит не каждый, в том числе и я, поэтому скоро увольняюсь, пусть руководство само в трубу спускается и работает в таких условиях) Удачи Вам!
Насчет эффективных менеджеров.
Как-то ходил по работе в одно госагентство для участия в рабочей группе. Был там один молодой специалист на простой должности.
Через какое-то время, посетив крупное госпредприятие, с удивлением обнаружил что он там стал одним из многих замдиректора. Нихрена себе прыжок, подумал, спец и сразу зам. Подумал, может поэтому лезут в гос молодые.
А оказалось то ли его тесть, то ли другой родственник стал крупным госчиновником. Чел даже отделом не управлял, а уже зам.
Таких часто встречал, потом они прыгают с одного госпредприятия на другое. Эффективности ноль, первым делом заказывают новую служебную машину и делают ремонт своего кабинета. Там предприятие может на дотации, зп минимальные, но бюджет надо на машину и ремонт тратить. Директор хрен откажет. И их речь выдает их тупизм, "надо работать больше, надо лучше, тогда все наладится" и никакой конкретики.
И как их выжить, даже хз.
Надеюсь не такие в метрополитене, все таки московский был одним из лучших в мире.
В СПб, видимо, такие же процессы в метро происходят.
Несколько месяцев замечаю, что квалификация машинистов упала. Набрали молодёжь, толком не обучили: со станции трагаются с пробуксовкой, тормозят "такой в пол", что все пассажиры летят по вагону.
Вся беда из-за эффективных менеджеров: то руководителя свинокомплекса поставят руководить стройкими, руководителей с чайных плантаций в металлургию... Это не придумал, так и есть.
Как с этим бороться? Вопрос риторический...
Я тоже из области, дорога в одну сторону занимает у меня 2,5-3 часа, теперь в своем городе нашел непыльную работу, за такие же деньги, потому и уволился.
Всё тут просто. В конце своего опуса автор сам всё пояснил. И из этого не следует, что "метрополитен всё"...
Теперь о сути проблемы. Метрополитен полностью дотационная отрасль. А значит у руководства любого региона, в котором есть метрополитен, имеется выбор:
1- или поднимать стоимость проезда для поднятия окупаемости, но тогда недовольными окажутся пассажиры, а это миллионы граждан...
2- или оставить всё как есть в "достаточном" для функционирования состоянии и ценах, и тогда недовольных будет несколько тысяч работников, это не все работники метрополитена, и это небольшое количество народу, которое можно подтянуть по зарплате в любой момент...
... Мой вывод? Метрополитену никогда не будет "всё", наше метро одно из самых дешёвых и самых красивых в мире, а нытьё автора, нашедшего работу ближе к дому, тут никакого отношения к теме "всё" не имеет...
Как много интересных комментариев! И сколько криков - а вот в Москве станции открываются каждый год! Открыть наземную станцию не сложно, а обслуживать её, видимо некому.
про "повыдёргивают с других станций". у нас в деревне лет 5, а может и больше, местное начальство обещало закупить новые троллейбусы. и каждый раз в последний момент сделка века срывалась, дескать поставщики не могут выполнить контракт в должной мере. и вот в том году СВЕРШИЛОСЬ! завезли нам новые (ну как новые? списанные из более других городов, но более новые, чем наши) троллейбусы и даже с автономным ходом!
и даже сделали 2 новых маршрута. но вот беда: а кто этими троллейбусами управлять будет? в итоге на новые модные маршруты сорвали водил со старых и не модных маршрутов. ну например на 7 и 8 маршруте сейчас в лучшие дни по 4 экипажа работают.
а новых водителей взять не откуда. никто не идёт. хотя зарплаты не самые низкие по городу. в старые времена, говорят, хорошо было. можно было мелочью 3-4 тысячи за смену себе в карман отсыпать. а сейчас у всех блядей-пассажиров - карты...
и во так стоишь и ждёшь восьмерку по полтора часа. потому что кроме неё с туапсинки например на 45 параллель не едет ничего.