В Штатах работник имеет два состояния - или держится за рабочее место (потому что обстоятельства), или гнобит работодателя за малейшие провинности. Но там конечно особая культура в этом отношении, там просто принято вjobывать, постоянно крутиться, носиться с цифрами как угорелый. Сложный геймплей, так сказать.

Китай конечно более дисциплинированный, там философия у народа "я должен быть лучшим крестьянином на селе", послереволюционному русскому это сложно понять. Но даже в Китае работники менее закабалённые по той простой причине, что уровень жизни в целом выше, и достаток выше.

В Японии и Корее - честь, ну вы поняли, там работа смысл жизни, буквально путь воина. Законченные перфекционисты.

Хотите знать, почему в России наёмный работник ныне безвольный раб? На то есть множество причин, но как бы не было это не очевидно, но капитализм сам по себе тут вообще ни при чём.
А вы попробуйте хотя бы примерно посчитать затраты работодателя вашего. Ну там, налоги, стоимость электричества, водоснабжения, импортного оборудования, а если ещё официальное трудоустройство... Сразу понятно станет, откуда ноги растут.

Работодатели в России такие не потому что ЖАДНЫЕ (хотя частенько не без этого), а потому что государство нагнуло бизнес раком так, что выживает только такой бизнес, какой своих работников ставит таким же раком.

Вы посчитайте, вы с каждой пачки сигарет отдаёте государству 30% цены акциза. С каждого литра алкоголя - 15%. С каждого литра бензина - вообще чуть-ли не половина стоимости. А недавно ещё и новый налог "на отдых" заработал, это который "курортный сбор" - не менее 1% с каждого дня проживания. Думаете, вменяемый владелец гостиницы будет со своего кармана банкет оплачивать? Хитрецы.

Никто не задумывается, почему продукция АВТОВАЗа столько стоит? Не в последнюю очередь от того, что государственные корпорации, ресурсоснабжающие которые - вода, свет, газ - установили для Самарской области самые крупные тарифы в России вообще.

Вот вам ещё на подумать: в последнее время активно готовится повышение налогов на самозанятых и отмена УСН для ИП и некоторых юрлиц.

А давно ТК РФ открывали? Попробуйте, занимательное чтиво. Если разобраться, то наш ТК РФ защищает жалкие 5% работоспособного населения и детей. Всех остальных - и в хвост, и в гриву.

Капитализм, говорите? Ну-ну.

Конечно, разные есть работодатели. Плохие, хорошие, жадные, щедрые, современные, прогрессивные и традиционные. Но всех их объединяет одно - их всех нагнуло раком государство, которое уже 25 лет холит и лелеет "стабильность". Стабильность поступлений налогов в казну.

Мне свободные рыночные отношения, капитализм дали гораздо больше возможностей и благ, чем большевики моей семье. Большевики у моего прапрапрадеда всё отобрали, за то, что он работал больше всех и имел больше всех. А в моем родном городе, таким комиссарам-большевикам и тем, кто их понимал и поддерживал, а так же был на подсосе в 20-х годах заталкивали зерно в глотку за которым они пришли и забивали в голову гвозди.

Благодаря этому капитализму я учусь где хочу, работаю где хочу, покупаю что хочу, кушаю что хочу, в очереди не стою и не жду машину по 5 лет с цветом, который мне не нравится.

Понимают большевиком те, кто ни черта не умеет делать, тот кто не может ничего дать, тот кто на более не способен. Отобрать и поделить, буржуи капиталисты грабят людей.

Вы же рабочие, вы же пролетариат, рабочий класс, который если раньше где-то что-то говорил на собраниях, то сейчас язык в жопе и в интернетике на пикабушечке сопли пускаете. Твоя мама не может сказать нет? Она жила при союзе и небось еще работала. Или совсем не так было при совке? Молчать надо было и молча работать? Сдается мне что так и было. Страх перед начальником и кивание головой - вот весь пролетариат и рабочий класс.

а) вся наша контора, ну офис, объездилась на семинары, курсы повышения, всякие там обучения с соответствующими сертификатами . Я - нет. Не отправляли почему-то, хоть и был региональным руководителем. Впрочем, моего босса тоже. Наверно нас считали и так дохуя умными.

б) Когда я ушел оттуда, на мое место взяли трёх человек, а через четыре месяца направление закрылось. Не вывезли.

в) дали ли мне медаль? скопил ли я на безбедную старость? поменял ли я свою старенькую тачку на новую? Нет. Но собственник фирмы вполне себе мог позволить отдыхать за границами, менять машины и т.д.

Так что хуй знает. Платить надо просто больше.

Маме сказали, Мама сделала. Ну так ей могут сказать: "В этом месяце мы решили удержать Вам всю зарплату. К выдаче ноль. Не вздумайте увольняться".

Надо уметь говорить "нет" и отстаивать свои права. Это в любом государстве пригодится и при любом строе. Таких граждан и должно воспитывать государство. Граждан, которые знают свои права. Возможно главное в государстве - это люди. Не умотанные работой по 270 часов, а довольные, выспавшиеся и счастливые.

теперь у неё график 3/1, но ей об этом никто не сказал.

Мама побежала на работу и ей там заявили, что у неё ещё 3 смены по 12 часов и только потом один выходной. То есть уже было две смены, сейчас ещё три, только потом один день отоспаться и снова ещё три смены

Если просто считать "3 через 1" по 12 часов, у Вашей мамы должно быть 22-23 смены или 264 - 276 рабочих часов в месяц при норме 176 часов в месяц.

Так что же Вы ждёте? Срочно уговаривайте её требовать нормального графика или увольняться, или жаловатся в трудовую инспекцию. Пока Вы пишите, Ваша мама вкалывает.

Чем больше живёшь при капитализме, тем больше понимаешь большевиков, которые таких работодателей к стенке ставили.

Ну-ну. Почитайте, какие условия были у рабочих в кап.странах в 1930-х, в 1950-х годах и в 1980-х в сравнении с не кап.странами. А то выяснится, что социализма в Скандинавии, Бельгии, Швейцарии отчего-то больше, чем в _____.

Коммунисты конечно молодцы. То-то я не знаю ни одного случая "Вася, надо, сделай! План горит". И люди работали до последнего. Уволить не могли. Могли премию не дать, могли путёвку в санаторий не дать, могли про очередь на квартиру намекнуть. В позднем СССР кто-то и не работал толком, а кто-то шпарил так, что потом (в 90-е и 00-е) пытался в квоты попасть. В квоты на операцию на ноги или на спину.