Просто закат на острове Занзибар
В следующий раз возьму штатив обязательно)))
В следующий раз возьму штатив обязательно)))
Дело было в далеком 1999 году, я ,тогда ещё первоклашкой узнала, что мама с папой решили уехать из моего любимого города Приозёрска, что недалеко от Сары- Шаганского полигона в город и страну побольше.
Так я оказалась в Питере.
Когда я была маленькой каждую весну родители нас с братом возили погулять среди тюльпанов в степи, зрелище невероятной красоты, более в жизни я ничего подобного не видела, даже если учесть мою поездку в Амстердам.
Моя первая весна в Питере уже подходит к концу, а мы все не едем смотреть на тюльпаны, я бегу к маме, узнать когда же уже будет заветный день, на что мне мама разъясняет, что в этом городе тюльпаны не растут, здесь и степи то нет, не то что тюльпанов. В тот день я поняла, что нам с этим городом не подружиться.
Знать бы мне тогда, что тут ещё и лета как такого нет....Но это уже совсем другая история.
После весны как бы ни было удивительно , наступило лето, тогда я познакомилась с белыми ночами, до сих пор помню как мне было обидно и непонятно, почему ещё не стемнело, а я всё равно должна идти спать.
Маленькую меня Санкт-Петербург пугал и отталкивал, после солнечного Казахстана, я никак не могла понять, увижу ли я солнце снова.....
(картинка взята с интернета, но место как раз то что нужно)
Сегодня ходила в поликлинику и волей случая нужно было воспользоваться лифтом. Как же я была удивлена услышав такой знакомый проигрыш. В лифте звучал вступительный проигрыш из песни КиШа «Старый дом». И вот стою я, притоптывая в такт, напевая : «В заросшем парке, стоит старинный доом , забитыы окнаа и мраак царит извечно в нем...», как лифт сигнализирует «4 этаж!!!». Эхххх ... обратно я ехала под одинокого пастуха .
Я сменила профессию около года назад, это важный момент, потому как те вопросы на собеседованиях, что я приведу ниже были заданы мне до того как я сменила специализацию.Для ясности, у меня юридическое образование, в этой профессии я была 7 лет, после чего здорово потрепав себе нервы, ушла в сферу IT.
При прохождении собеседований ранее я сталкивалась с одними и теми же вопросами, ниже приведу примеры:
1.А вы замужем? Нет? А когда планируете ведь вам уже 25?
2. А детей когда планируете, возраст у вас самое то? Мужа нет, а парень есть? А замуж планируете?
3.Кем вы видите себя через 5 лет? Планируете семью? Видите ли вы своих детей через 5 лет?
Эти три вопроса повторялись в разных вариантах. Некоторые сразу заявляли, что не знали, что hr пришлет девушку, так как руководители предпочитают мальчиков на данной должности, они же в декрет не уходят.
Я вот каждый раз пыталась найти правильный ответ на эти вопросы, но так и не нашла, если честно до сих пор не знаю как именно я должна была на это отвечать. Если у кого-то из вас есть варианты, напишите в комментариях, уверена многим девушкам это пригодится.
Ссылки на мои другие посты о поисках работы: Как я работу искала или стартап строго режима , Как я работу искалa или ЗОЖанутые работодатели .
В таком близком 2017 году, я по приглашению подруги, попала в небольшую фирму, тогда это ещё был стартап, сейчас об их судьбе мне неизвестно. Собеседование прошло нормально, начальник мне показался адекватным(аха счас)и я очень быстро согласилась, подруга же плохого не посоветует. Мой первый рабочий день помню как сейчас. В кабинете нас было 4 человека, 3 менеджера и я, разговаривать друг с другом, как выяснилось, нам было запрещено. Об этом я узнала когда захотела познакомиться с коллективом и обратилась к кому-то из менеджеров(эммммм..... ну окей).В обед я решила пригласить поесть подругу, тут-то я и узнала, что на обед мы не ходим парами, можно только по одному. Как пояснило начальство, чтоб не болтали и лишнего не сидели. На мое резонное замечание, что в 9часовом рабочем дне , обед обязательно длится 1 час, мне сказали, чтоб я валила в гос. структуру с такими запросами. Я очень быстро согласилась и собралась уже выдвигаться, как подруга уговорила меня ещё подождать и присмотреться, я осталась( как лохушка повелась т.е.). На второй неделе я пыталась объяснить старшему менеджеру, что без общения в коллективе рабочий процесс будет затянут, на что мне в грубой форме ответили, что не мне это решать, разговоры мол дома и после работы, а тут мы не отвлекаемся. После данной беседы я была приглашена в кабинет начальника, где мне объясняли, что прав спорить у меня нет, он старший менеджер , а я вообще никто.
Это была самая непродолжительная работа за всю мою жизнь.
Теперь я всегда спрашиваю о правилах в офисе и в коллективе ещё при собесе.
Пару лет назад, активно искала работу, от чего часто бывала в разных компаниях нашего города на собеседованиях, об одном из них и пойдет речь.
Собеседование проходило в небольшой компании, первое, что меня удивило,это то, что весь офис:стены, пол, двери были зеленого цвета, только окна были обычными. Надо было уже тогда задуматься, что тут явно,что-то не так. Но я подумала, что наверное так они хотят принести больше спокойствия в команду, как известно, зеленый цвет - это цвет гармонии. Рекрутер проводила меня в один из зеленых кабинетов и начала рассказывать о компании, дословно я текст не помню, но я постараюсь передать максимум из того что было сказано, а главное донести смысл.А говорила она вот что:"В нашей компании нет ни чая, ни кофе, ни каких либо печенюшек, потому что наши сотрудники поддерживают здоровый образ жизни и на кухне для нас, есть вода и фрукты.Так же наш будущий сотрудник не должен ни курить, ни употреблять алкоголь,это политика нашей компании(окей, корпоративы здесь наверное за настолками и соком проходят). Один из наших владельцев фирмы,спортсмен, он участвует в разных марафонах, по всему миру и каждую первую субботу месяца мы бегаем n-километровые марафоны, так мы поднимаем командный дух и имеем возможность больше пообщаться с коллегами за пределами офиса(я на 11 этаж с болью в сердце поднимаюсь) ". Далее были вопросы по существу и о моих профессиональных навыках, но как вы можете догадаться с этой компанией мы не сошлись.
Не судите строго, первый пост, первый текст )