Pechenik87

Работал я когда-то в сервисе DNS. Есть что рассказать. Вся эта история попахивает потребительским терроризмом. Схема простая покупаешь бу технику на гарантии, намеренно её портишь, потом идешь в магазин и сдаешь её по гарантии. Видеокарты PALIT идеально под это подходят. У них гарантия 3 года, политика Palit менять не проверяя и дефектовка проходит без лишних следов, проходишь пьезо по контактам и вуаля у вас кирпич. У меня у другана даже бизнес план был. Покупаешь 4 видюхи PALIT, фармишь на них эфир 2.5 года протом дефектуешь и получаешь профит. Потом правда тема с эфиром ушла.

Ну а к автору вопрос если видео сдачи есть, а есть ли видео приемки где все зафиксировано. Если нет -> идут лесом. Много я таких повидал, да и сам каюсь грешен.

Здравствуйте!. Тружусь грузчиком в гипермаркете Лента, в неком уездном городе N. Работаю в штате, так же у нас множество внештатных сотрудников типа СТМ или аутсорс. Вот наступает период праздников, но отдыхать нам не позволяют. То есть работаем по графику в штатном режиме. Однако руководство обещает за выход в праздничные дни двойную оплату. Ну вроде неплохо, но как оказалось с оговоркой. Два дня из этих праздничных мы выходим как аутсорс сотрудники, чтобы Лента могла сэкономить и не платить нам двойную. Так делают вообще всем штатным сотрудникам. Мой коллега сменщик долго матерился и плевался в адрес руководства и в итоге написал заявление. Теперь мне надо выходить за него, но тоже в свой выходной и в качестве аутсорс сотрудника. И вот я просто ничего не понимаю, встречаюсь с этим впервые. Хочется конечно их наказать, но не знаю как это правильно сделать. У меня вопрос не в деньгах, но у нас работают женщины, они просто это проглотили. Неужели руководство настолько одурело от безнаказанности. Может это уже везде так и я отстал от жизни?

И вот у меня встал вопрос, можно ли их наказать юридически? Ведь они не заставляют это делать, но как бы намекают что если не выйдешь то галочку в блокнотик напротив твоего имени поставим, ну и припомним тебе потом.

Глааавней всего профит от дома

А всё другое — хуета

Есть я и я, а всё, что кроме

Легко уладить с помощью бабла

Госпади вам не надоело? Я тот самый кладовщик-грузчик использующий слово крайняя смена, это наш заговор, чтобы выйти на следующую смену. Вы это всё превратили в какой-то фарс и смехуёчки. Бесит. Вы попробуйте 12 часов отпахать, непрерывно ебаша тут и правда хочется чтобы смена была последняя, но она всё же крайняя и никто не знает когда наступит последняя.

Запасённая энергия это гликоген, когда он кончается организм начинает жечь мышцы. Чтобы синтезировать гликоген из жира нужно время и синтез лучше происходит во время сна. Образование жира тоже не быстрый процесс, так же как и обратный процесс.

А жиреем мы из-за "суперфуда" - максимально обработанной, очень вкусной пищи, нам уже и жевать почти не надо, считай так и глотай. Система вознаграждений ломается в мозгу из-за такой пищи, считай как наркотик становится. Появилась эта еда +- в 60е годы у производителей на Западе и почти весь мир её подхватил.

Так что если у вас возникло внезапное желание схавать сникерс, то знайте чтобы это желание возникало - над этим трудились ученые, маркетологи, производственники, рекламщики считай уже 70 лет и продолжают это делать.