Dr.Lomakin

Dr.Lomakin

Пикабушник
2193 рейтинг 0 подписчиков 0 подписок 3 поста 0 в горячем
17

Про работу

В постах про работу я читаю такие комментарии на фразы "как платят так и работаем" или "за такую з/п только доехать до работы", что это люди не любят работу, что плохо работаете, не цените, да нужно больше работать и прочее. Расскажу условно на примере: работает на предприятии 10 человек, включая начальника, у начальника самая высокая зарплата, у остальных плюс-минус одинаково. И вот троих увольняют, их работа распределяется между остальными. Доплачивают ли им за эту нагрузку? Нет. На освободившиеся места начальник берет своих людей, зачастую без образования на оклад х2-х3 от остальных. При этом нагрузку с нынешних никто не убирал и эти люди просто просиживают штаны. Естественно остальные возмущены и обоснованно требуют повышения з/п, на что им отвечается "ты и так много получаешь" или "еще одно слово и пиши заявление на увольнение". Вот и все, и какой стимул работать за те же деньги, при нагрузке 2-3 человек, когда другие ничего не делают и просто получают деньги.
И что я вывел для себя:
1. За любую работу сверх твоей надо просить повышение либо какие то бонусы, отказываются - не делай или увольняйся, если есть возможность. Иначе сядут на шею и охуеют.
2. Повышение зарплаты практически всегда достигается только сменой работы или должности, ну либо ты подсос/знакомый/брат/сват/жена/секретарша начальника.
3. Проявлять рвение стоит только в том случае, когда есть выгода, иначе начальник скажет что ты молодец, вот тебе еще работа. Не успеваешь? Ну и хуй тебе доплаты к окладу.
4. Если при увольнении тебя просят остаться и сулят повышение или золотые горы, требуй пруф, прямо здесь и сейчас, отказываются - уходишь, соглашаются - ждешь две недели, если правда, можешь остаться, обманули - уходишь.

Показать полностью
6

Ответ на пост «Тупые вопросы на собеседовании»10

Вот именно по этой причине я пока что не тороплюсь менять своего теплого, насиженного, не совсем поганого места работы, хоть и начальник говно, считает своих подчиненных разнорабочими подай-принеси, и копеечной зарплаты, практически голый оклад. Если я начну менять, а я уже в активном поиске вакансий, то мне придется столкнуться с эйчарами, которые в 99% случаев смазливые девочки без образования вообще, которые подбирают людей, согласно своим внутренним предпочтениям, а не нужде организации. Поэтому вакансии надо искать среди коллег, в своей профессиональной среде, там не нужен этот отсев, там тебя возьмут как работника, ну естественно кое-что спросив всё же. И так, к сожалению, везде. Человек с образованием и опытом должен проходить через эйчара, унижаться и ждать ответа. Вот если бы не убогая з/п, хер бы я куда ушел, а так придется. И хрен знает как вести себя на собеседованиях, отвечать на их вопросы - мозг сломаешь, не отвечать - не возьмут, отвечать с приколами и смехуечками - люди шуток не понимают.

И вообще это скорее не для отсева неопытных или некомпетентных сотрудников, а для отсева как раз профи, опытных, шарящих и действительно хороших работников. Потому что они будут работать, а то еще хлеще будут указывать другим как работать правильно, отбирать хлеб и метить на место шефа. А такие сейчас не нужны.

1

Ответ на пост «Рецепт бутерброда»4

Прекрасный рецепт бутербродов, но какие бутерброды без чая. А основа чая какая? Вода, точнее кипяток для заварки. Поэтому, для того чтобы приготовить кипяток нам понадобятся:

  1. Собственно, вода: из крана, для эстетов фильтрованная, для богатеев бутилированная, для оригиналов дождевая, для физиков легкая, для Беара Гриллса роса. Не рекомендую дистиллированную, невкусная.

  2. Посуда для кипячения и приготовления: чайник, кастрюля, ковш, банка. Хороший вариант эмалированный чайник, годный вариант самовар, ленивый - электрический.

  3. Плита или огонь, электричество.

Итак, берем нужную посуду, идем на кухню или другую водораздачу и наливаем воду в посуду. Открываем левый кран, смотрим чтобы не переполнилось через край, закрываем. Для экономии времени открываем правый кран, но мы же хотим хороший кипяток. Ставим посуду кипятиться и ждем, помешивая время от времени. Как только появятся пузырьки, убавляем огонь и даем воде покипеть, в зависимости от нужного результата. Мне нравится просто кипяченая (3-4 минуты), кому-то al dente (это 1-2 минуты), крутой кипяток это свыше 5 минут варки. По готовности наливаем в чашки с чаем. Хранится кипяток при комнатной температуре сутки, кипятить повторно не рекомендуется, лучше налить новую порцию, а старую использовать для полива растений.

На этом всё, записывайтесь в кружок "Юный кипятильник", смотрите на канале погоду на завтра, в следующих выпусках расскажу как замораживать воду для получения замороженной воды.

Показать полностью
Отличная работа, все прочитано!

Темы

Политика

Теги

Популярные авторы

Сообщества

18+

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Игры

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Юмор

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Отношения

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Здоровье

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Путешествия

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Спорт

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Хобби

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Сервис

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Природа

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Бизнес

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Транспорт

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Общение

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Юриспруденция

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Наука

Теги

Популярные авторы

Сообщества

IT

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Животные

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Кино и сериалы

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Экономика

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Кулинария

Теги

Популярные авторы

Сообщества

История

Теги

Популярные авторы

Сообщества