Ответ на пост «"7 лет в IT-аду, инсульт и увольнение через отпуск. Просто выговориться"»8
У самого первое место работы была госконтора. Был на энтузиазме, всему учился и тут же на месте внедрял, добился, что всё работало само, если туда не лезть. Потом тоже перестали повышать зарплату и говорить, что не нравится — увольняйся, всё равно ты места лучше не найдешь, со своими навыками лучше нигде тебя не возьмут. В итоге смог себя пересилить (не без поддержки жены): всё-таки первую работу тяжело было отпускать после того, сколько было сделано, но написал заявление. В итоге понимаю сейчас, что это было самое лучшее решение, и если ты реально умеешь хорошо работать и имеешь навыки, то вообще не надо бояться, что ты не сможешь устроиться. В итоге на новом месте был уже через 2 недели, где после госучреждения условия казались раем, и долго не мог поверить, что нет нигде никакого подвоха. С тех пор каждое новое место работы лучше предыдущего и только с увеличением ЗП и карьерным ростом. Конечно, не надо забывать, что в нашей IT-сфере постоянно надо учиться всему новому, чтобы не отставать от развития отрасли. От себя добавлю: в какой-то момент понял, что теория тоже очень важна и в решении, и в разработке сложных технических задач без неё никуда, поэтому не упускай этот момент.
