Горячее
Лучшее
Свежее
Подписки
Сообщества
Блоги
Эксперты
#Круги добра
Войти
Забыли пароль?
или продолжите с
Создать аккаунт
Я хочу получать рассылки с лучшими постами за неделю
или
Восстановление пароля
Восстановление пароля
Получить код в Telegram
Войти с Яндекс ID Войти через VK ID
Создавая аккаунт, я соглашаюсь с правилами Пикабу и даю согласие на обработку персональных данных.
ПромокодыРаботаКурсыРекламаИгрыПополнение Steam
Пикабу Игры +1000 бесплатных онлайн игр Захватывающая аркада-лабиринт по мотивам культовой игры восьмидесятых. Управляйте желтым человечком, ешьте кексы и постарайтесь не попадаться на глаза призракам.

Пикман

Аркады, На ловкость, 2D

Играть

Топ прошлой недели

  • dec300z dec300z 11 постов
  • AlexKud AlexKud 43 поста
  • DashaAshton DashaAshton 7 постов
Посмотреть весь топ

Лучшие посты недели

Рассылка Пикабу: отправляем самые рейтинговые материалы за 7 дней 🔥

Нажимая кнопку «Подписаться на рассылку», я соглашаюсь с Правилами Пикабу и даю согласие на обработку персональных данных.

Спасибо, что подписались!
Пожалуйста, проверьте почту 😊

Помощь Кодекс Пикабу Команда Пикабу Моб. приложение
Правила соцсети О рекомендациях О компании
Промокоды Биг Гик Промокоды Lamoda Промокоды МВидео Промокоды Яндекс Маркет Промокоды Отелло Промокоды Aroma Butik Промокоды Яндекс Путешествия Постила Футбол сегодня
0 просмотренных постов скрыто
1
Saddamko
Saddamko
4 года назад
Лайфхак

Ответ на пост «Ментальные карты»⁠⁠1

Существует такой способ визуализации процесса обдумывания чего-то. В виде так называемых "ментальных карт", mind maps, карт мыслей  - используются разные термины. Столкнулся я с ними около 5 лет назад - у нашего клиента, крупного российскийского банка,  кто-то это усиленно популяризировал. Мы зашли на проект, и нам начали присылать в непонятных форматах какую-то дичь, в виде - 4 овальчика соединеными линиями в звезду. И нам объяснили, что это очень круто и современно. (Тут у меня был флешбек про другую работу, когда нас собирал директор завода на оперативку и грозно обводя взглядом собравшееся начальство, спрашивал: "Кто еще не выучил Кайдзен?"  - в управляющей компании была другая фишечка - Кайдзен, такая японская философия - двигаться по пути непрерывных улучшений мелкими шажками).


С тех пор несколько лет пытался  понять выгоду от ментальных карт, и найти подтверждение, что это полезно практически. И не нашел. В интернете много статей на эту тему, все они бестолковые и выглядят рекламными, но авторы не выглядят вроде бенефицарами от продаж такого софта. В статьях дебильные и примитивные примеры всегда, типа как нарисовать сову - рисуем овал, а дальше "ну, вы поняли". Поиски в гуглах картинок  с толковыми примерами чего-то разумного ни к чему не приводят.  Как я вижу, это графические списки, в которых нет возможности расставить весовые коэффициенты для каждой ветки, чтобы оценить ее важность. Нет работающих связей между отдельными элементами. Поэтому у меня незакрытый гештальт - понять - есть ли реальные случаи полезного практического применения ментальных карт на постоянной основе, или это все на повыпендриваться/поиграться?


В свое время я основательно изучал математический аппарат нечеткой логики. Очень полезная практически штука, но трудная для изучения обычными специалистами (ничего сложного, даже примитивно, просто нужно потратить время и разобраться).  В двух словах - нечеткая логика позволяет проводить обработку исходной информации согласно заданной в словесной форме системы правил (пример "если на улице жарко и гулять на улице долго то надеть панамку" - реально правила выглядят так). Реализовывается это в fuzzy logic переводом тех параметров, которые мы знаем приблизительно, в относительную форму - типа, "сейчас жарко, по шкале от 1 до 10, на 8") .

Так вот, хоть популярность нечеткой логики сошла практически на "нет", (ее продолжают использовать в связке с нейронными сетями, для корректировки поведения нейронных сетей в рамки приличия и управляемости), но на нечеткой логике американцы и японцы просто наладили выпуск готовых микросхем, и получается дешево и эффективно управлять всякой автоматикой - впрыском топлива в зависимости от ситуации, управление логикой стиральной машинки, башенного крана и т.д. То есть там случай - тема не зашла, но польза есть.

А вот с ментальными картами нигде за несколько лет не встретил реального примера эффективного использования.


Вдруг у кого-то случайно будут по этому поводу соображения, было бы круто услушать, срока давности нет. Для примера, приведу картинку ментальной карты, вроде имеющиеся у меня навыки (частично, остально -secret), чтоб как-то понятней было.


Написал, чтобы выговориться, а может быть,  кому-то станет интересен какой-нибудь из редких терминов.

Ответ на пост «Ментальные карты» Mindmap, Лайфхак, Учеба, Работа, Удобство, Идея, Kaizen, Ответ на пост, Длиннопост
Ответ на пост «Ментальные карты» Mindmap, Лайфхак, Учеба, Работа, Удобство, Идея, Kaizen, Ответ на пост, Длиннопост
Ответ на пост «Ментальные карты» Mindmap, Лайфхак, Учеба, Работа, Удобство, Идея, Kaizen, Ответ на пост, Длиннопост
Показать полностью 3
[моё] Mindmap Лайфхак Учеба Работа Удобство Идея Kaizen Ответ на пост Длиннопост
7
6
Evgenievna1
Evgenievna1
8 лет назад

Kaizen workshops⁠⁠

Всем привет!

Хотела бы рассказать вам про такой Lean инструмент, как Kaizen workshops.

Слово Kaizen означает "длительные улучшения". Данное слово пришло из японского от слов 改 ("kai"), которое обозначает "изменение" или "исправить", и 善 ("zen"), которое обозначает "хороший".

Kaizen - система длительного улучшения качества, технологий, процессов, культуры кампании, продуктивности, безопасности и т.д.. Это маленькие изменения к лучшему.

Как делать:

1. Определите проблему

2. Опишите актуальную ситуацию

3. Визуализируйте идеальный вариант

4. Определите измеримую цель

5. Найдите решение

6. Создайте план

7. Внедрите план

8. Измерьте, запишите и сравните результаты

9. Подготовьте и обновите необходимую документацию

10. Сделайте ваши изменения устойчивыми.

Kaizen workshops Lean, Методология, Kaizen, Анализ, Улучшения

Советы:

- Когда вы организовываете Kaizen workshop, всегда подготавливайте данные для анализа.

- Спросите совета у сотрудников, которые относятся к анализируемому процессу. Может у них есть интересные идеи решения.

- Думайте о том, как что-то сделать, а не о том почему вы не можете этого сделать.

- Не придумывайте оправданий.

- Не стремитесь к перфекционизму. Внедряйте изменение, даже если оно покрывает 50% цели.

- Kaizen - мероприятие на 3-5 дней.

До встречи!

С уважением,

Lean Skipper, Lean Six Sigma Yellow Belt Practitioner.

Показать полностью 1
[моё] Lean Методология Kaizen Анализ Улучшения
2

Небезопасный контент (18+)

Авторизуйтесь или зарегистрируйтесь для просмотра

Blazetrusher
Blazetrusher
11 лет назад

Kaizen - Я люблю с тобой молчать⁠⁠

Набирает обороты новый день, сцуко сосед сверлит за стеной. Спасает лишь любимая музыка, коей с вами и делюсь) В клипе есть котик и тити, вроде всё по фэншую:D
18+ Kaizen Я люблю с тобой молчать Видео
3
Посты не найдены
О нас
О Пикабу Контакты Реклама Сообщить об ошибке Сообщить о нарушении законодательства Отзывы и предложения Новости Пикабу Мобильное приложение RSS
Информация
Помощь Кодекс Пикабу Команда Пикабу Конфиденциальность Правила соцсети О рекомендациях О компании
Наши проекты
Блоги Работа Промокоды Игры Курсы
Партнёры
Промокоды Биг Гик Промокоды Lamoda Промокоды Мвидео Промокоды Яндекс Маркет Промокоды Отелло Промокоды Aroma Butik Промокоды Яндекс Путешествия Постила Футбол сегодня
На информационном ресурсе Pikabu.ru применяются рекомендательные технологии