Опыт работы: от 1 года
Зарплата: от 160 000 до 320 000 рублей
Ваши задачи:
Тexничecкoe обслуживаниe и рeмoнт cлaбoточных систем (охpaннo-пожарная сигнализация, CКУД, видеoнаблюдениe).
Требования:
Hаличие диплома, cвидeтельства, удocтоверения, пoдтвeрждающего квалификацию.
Больше вакансий по вашим предпочтениям ищите на сайте Пикабу Работа.
Опыт работы: от 3 лет
Зарплата: от 100 000 рублей
Ваши задачи:
Раскрой заказов согласно технической документации.
Отшив образцов по лекалам.
Обеспечение соблюдения технологических процессов.
Требования:
Опыт работы в швейном производстве желателен.
Знание технологии раскроя и швейных процессов.
Умение организовать и контролировать работу коллектива.
Ответственность и внимательность к деталям.
Коммуникабельность и лидерские качества.
Больше вакансий по вашим предпочтениям ищите на сайте Пикабу Работа.
Сегодня моя «любимая» кадровичка (руководительница отдела кадров), как обычно, в свой манере, не здороваясь ворвалась в наш, с коллегой, кабинет.
Если она появляется, значит ей что-то нужно. Я уже привык.
Она : Коллеги, у нашего генерального директора скоро день рождения! Вы помните, что это значит!
Я: Я не в курсе. Недавно работаю.
Она: Мы скидываемся ему на подарок! Вот что это значит!
Я: У меня не давно был день рождения, мне не скидывались.
Она: Будешь генеральным директором и тебе будем скидываться. А пока ты не директор, с тебя тысяча рублей. С начальника отдела, взор её упал на моего соседа по кабинету, две тысячи.
Сосед мой печально и шумно вздохнул. Он единственный человек в своём отделе.
Она: Срок до завтра и обязательно наличными! За переводы могут карту мне заблокировать!
Ушла весело виляя толстым задом.
Я соседу: Что это было?
Сосед: Да есть тут такая история, забыл тебе рассказать. Скидываемся Ген.диру, двум замам, главбуху и кадровичке на день рождения.
На эти деньги АХО-шник им что-то покупает. Мы эти подарки не видели. Но знаю, что один раз Гендиру билеты в ложу Большого театра купили, сумма там не маленькая получается.
Я: А они как празднуют? Поляну накрывают?
Сосед: Да, две :) В ресторан они идут всё тем же составом, могут ещё с собой пару-тройку отличившихся начальников отделов позвать и секретарш например… Так в прошлом году было.
Я: Тебя звали?
Сосед: Нет. Я ж один за двоих работаю! Так что в «отличившиеся» попасть могу только с отрицательным знаком.
Я: Ну и пошли они. Не буду сдавать!
Сосед: Везёт тебе, можешь себе позволить работу поменять, а я нет. Я сдам.
Я: Молодец. Может станешь когда-нибудь «хорошим» начальником отдела и тебя допустят до барского стола
Обиделся. Не разговаривает.
На прошлом месте работы мы сами скидывались коллегам на дни рождения, рождения детей, свадьбы и т.д., без понуканий. Добровольно. Кто сколько хочет\может.
Одариваемый всегда, в ответ, проставлялся тоже, как может или хочет.
Принудиловки не было.
А тут дичь какая-то.
Опыт работы: от 1 года
Зарплата: от 100 000 до 150 000 рублей
Ваши задачи:
Выполнение операций по установке и сборке судового палубного и трюмного оборудования.
Требования:
Опыт работы по специальности "слесарь-монтажник судовой",
Возможно, с опытом по установке иных видов оборудования (вентиляция, насосы, компрессоры, теплообменники, ДВС, котлы, генераторы и др системы).
Больше вакансий по вашим предпочтениям ищите на сайте Пикабу Работа.
Опыт работы: от полугода
Зарплата: от 110 000 до 130 000 рублей
Ваши задачи:
Обшивка стен и потолков из гипсокартона по технологии «КНАУФ»,
Устройство каркасов перегородок,
Монтаж металлических и деревянных дверей,
Монтаж различных напольных покрытий.
Требования:
Опыт работы от полугода.
Больше вакансий по вашим предпочтениям ищите на сайте Пикабу Работа.
Опыт работы: от полугода
Зарплата: от 120 000 до 150 000 рублей
Ваши задачи:
Монтаж осветительных приборов, розеток, распределительных щитов;
Устройство электропроводки и кабельных линий.
Требования:
Опыт работы в электромонтаже от полугода.
Больше вакансий по вашим предпочтениям ищите на сайте Пикабу Работа.
Опыт работы: от года
Зарплата: от 180 000 до 200 000 рублей
Ваши задачи:
Подготовка к открытию отеля, запуск операционной деятельности подразделений службы питания.
Работа с меню всех точек питания, ротация блюд и напитков, оценка себестоимости. Разработка и внедрение основного и сезонного меню.
Осуществление контроля соблюдения технологии подачи пищи и правил сервировки и стандартов сервиса.
Организация работы цехов в соответствии с технологическими стандартами.
Контроль за выполнением сотрудниками смены правил внутреннего распорядка, норм и правил санитарно-эпидемиологического порядка личной гигиены.
Ежедневное ведение отчетности, постановка задач на смену, графики выхода на работу, контроль санитарных документов сотрудников.
Контроль и участие в рабочем процессе в течение рабочего дня.
Составление заявки на необходимые продовольственные товары, полуфабрикаты, сырье, обеспечивать их своевременное приобретение и получение, контроль ассортимента, количество и сроки их поступления и реализации.
Работа с текущей документацией. Бракераж готовой продукции.
Контроль проведения и непосредственное участие в инвентаризации.
Контроль сроков, ассортимента, количества и качества поступления и реализации продуктов.
Контроль правильности эксплуатации оборудования.
Наставничество персонала.
Требования:
Высшее, либо среднеспециальное образование в сфере общественного питания.
Знание деталей работы на всех участках подразделения.
Обязательно наличие кулинарных способностей и самостоятельного опыта обслуживания гостей.
Уверенный пользователь ПК.
Ответственность.
Нацеленность на результат.
Организаторские и лидерские качества.
Умение контролировать затраты.
Доброжелательность и выдержанность при общении.
Больше вакансий по вашим предпочтениям ищите на сайте Пикабу Работа.
Сегодня в качалке пока переодевался, слушал диалог какого-то владельца фирмы монтирующей оборудование доступа и какого-молодого парня лет 20...
В общем не знаю как они зацепились языками, но я уже слышал монолог владельца:
Ваше поколение работать нифига не хочет, все вам на так, вот мы оборудование доступа монтировали, а настройщик на удалёнке настраивал дистанционно... И мне в 8 часов вечера звонит заказчик, что мол все у него встало, а настройщик после 18 часов не стал выходить на контакт.
Я звоню настройщику говорю, почему он не доделал, а он типо моё рабочее время кончилось, я ему - мол подключись и доделай, а он типо говорит что занят и вообще давайте завтра в рабочее время поговорим...
Вот козел - я из-за него попал на миллион рублей, а ему лень до делать...
Ну и далее наезды такого же плана, я их уже слышал плохо так как уходил. Я сначала хотел влезть в их разговор, но решил, что не буду терять свое время в зале, а напишу это сюда...
Так вот мысль моя следующая:
Поколение людей воспитанных в социалистическом духе, готовых работать за идею - кончилось от слова совсем. И сейчас господа бизнесмены вы получили, то поколение, которое живёт по заветам посткапитализма - бизнес не их и если вы не обговорили все условия заранее с соответствующей оплатой или же пытаетесь повесить на работника, дополнительную работу, без материального вознаграждения или их согласия - вы будете как этот владелец бизнеса, которого я слышал в качалке - только жаловаться и терять деньги дальше.
