ekarma

Крестьяне же работали весь день только в период посева и сбора урожая 🌾, всё остальное время года на их плечах лежали только мелкие бытовые нужды 😴

Рабство кануло в лету, так как стало тупо не выгодным. Рабовладельцу нужно было обеспечить рабов жильем, питанием, туалетом, одеждой. Рождение ребенка означало сильное снижение производительности раба-женщины, поэтому нужно было постоянное поступление взрослых мужчин, с которым начались проблемы.

К тому же мотивация рабов по понятным причинам была крайне низкой, результаты работы оставляли желать лучшего .

Использование крестьян стало выгоднее. Надзиратель не нужен, мотивация лучше, сами себя обеспечивали и т.д. 👨‍👩‍👧‍👦

Ну а дальше с развитием цивилизации в вопросе той самой "свободы", мы, судя по всему, свернули не туда. Еще в средневековье, но по большей части в новое время.

У крестьян начали забирать земли, облагать налогами, забирать большую часть урожая, что вынуждало их батрачить за еду круглый год по 14 часов в день (а то и больше, т.к. появились станки, которые не требовали навыков, и искуственное освещение уже позволяло работать и ночью). Так крестьяне стали наемными рабочими 👷🏻‍♂️.

Да, в ту эпоху вновь испеченные работники жили сильно хуже, так как приходилось вкалывать круглые сутки за подножный корм.

Но чем дальше, тем условия работы становились всё лучше: рабочий день меньше, выходных больше. О людях ведь подумали? Ну, не совсем.

Опять же экономическая выгода. Интенсивность труда возросла, мотивация тоже. Появилось больше времени на трату заработанного, а чем больше потратишь, тем больше нужно будет работать на очередную ненужную херню 📱👜.

И так по кругу, снова и снова.

Сколько сейчас в среднем рабочий день составляет (не нормированный, а фактический)? 8? 10? 12 часов? А если еще задержки прибавить? А дорогу на работу, с работы? И остановиться нельзя, иначе проиграешь.

Сервисы подписок и аренды сейчас не просто так развиваются стремительными темпами. Чтобы поменьше возможностей было что-то приобрести, отложить. Всё заработанное тут же отдай и крутись дальше 🐹😵‍💫

Так чем мы лучше этих дикарей из каменного века и крестьян раннего средневековья?

Естественно, речь только о свободном времени. Само собой, продолжительность жизни, детская смертность, развитие медицины и т.д.

Но накиньте еще сверху сидячий образ жизни; чахлое здоровье; селекцию, вырезающую подавляющее число полезного в угоду объемам производства пищи; фастфуд; выхлопы и всё остальное...

ТГ Автора: ТРАКТИР "У ДУШНИЛЫ"

Кто будет прав? 🧐 А никто 😆

Если по каким-либо положениям (кроме существенных) вы согласия не достигли, то действовать они будут в редакции закона, не договора, не протокола. По закону за это неустойки нет, а по денежным обязательствам считают по ключевой ставке (395 ГК РФ).

Если же у вас не согласованы существенные условия договора (товар по договору поставки, вид и сроки работ для подряда), то договор будет считаться не заключенным, а следовательно никаких прав и обязанностей не возникнет.

Поэтому будьте внимательны и начинайте работу только после получения подтверждения и согласования всех условий (НЕ ПО ТЕЛЕФОНУ!!!) 📝

Мантра: на каждый чих должно быть письменное подтверждение 📑

P.S. Есть судебная практика, которая считает договор не заключенным даже если разногласия НЕ по существенным условиям, так что будьте внимательны вдвойне 🏛⚖️

ТГ Автора ТРАКТИР "У ДУШНИЛЫ"

Видимо, как это часто бывает, дело в "избирательности" права 🙈🙉🙊

тг автора: https://t.me/traktir_u_dushnily

UPD. Раз уж просят судебные акты, пожалуйста:

Позиция №1 (в которой ВС признал такие положения незаконными): Определение №309-АД16-19428 (https://www.vsrf.ru/stor_pdf_ec.php?id=1512298) !!! Изучать совместно с Постановлением №18АП-11285/2016 (https://kad.arbitr.ru/Document/Pdf/4887f4fb-2e66-47c1-aa61-7...), т.к. выводы содержатся в постановлении ААС, а ВС их только засилил:
"без свободного волеизъявления каждой из стороны изменить цену договора в порядке части 2 статьи 5 Федерального закона № 214-ФЗ невозможно, даже при наступлении предусмотренных договором случаем и условий для изменения цены. Следовательно, условия пунктов 2.1 и 10.4 договора участия в долевом строительства в указанной части противоречат требованиям законодательства и нарушают права потребителя"

Позиция №2 (в которой ВС указывает, что такие погрешности (2%,3%,4%) допустимы и законны):

2.1. Определение N 48-КГ20-21-К7 (https://legalacts.ru/sud/opredelenie-sudebnoi-kollegii-po-gr...)
«Как следует из материалов дела, условиями договора N 7 не согласован размер определенных отступлений передаваемого объекта долевого строительства от проектной площади как в части ее уменьшения, так и в части ее превышения.
При таких обстоятельствах участник долевого строительства не может быть лишен права требовать соразмерного уменьшения цены договора в случае уменьшения площади переданного помещения, в том числе и на 1,2 кв. м, что не было учтено судебными инстанциями».

2.2. Определение N 22-КГ21-3-К5 (https://legalacts.ru/sud/opredelenie-sudebnoi-kollegii-po-gr...)
«Отступление застройщика от условий договора (которое может выражаться в том числе в передаче участнику объекта меньшей площади, чем это предусмотрено договором) само по себе является основанием для соразмерного уменьшения цены договора. При этом договором могут быть установлены лишь определенные пределы изменения (погрешности) размера площади объекта долевого строительства, которые не влекут за собой соразмерного изменения цены при передаче объекта участнику»

Ну а если все же нарвались на вредного инспектора, который решил, что регистратор вашей обзорности мешает - обжалуйте, скорее всего штраф отменят. Благо на госуслугах теперь это занимает 2 минуты 💬

тг автора: https://t.me/traktir_u_dushnily

2. Вы направили договор, начали его исполнять, а через какое-то время вам направляют протокол разногласий, с положениями которого вы, мягко скажем, не согласны. А производственный процесс уже запущен, и остается либо нести убытки, либо соглашаться на драконовские условия контрагента 😖

Поэтому будьте внимательны и начинайте работу только после получения подтверждения и согласования всех условий (НЕ ПО ТЕЛЕФОНУ!!!) 📝

Мантра: на каждый чих должно быть письменное подтверждение 📑

тг автора: https://t.me/traktir_u_dushnily

К сути:

1. Есть несколько формируемых фондов с определенными целями (о них позже);

2. На неделю (при этом у меня неделя не календарная, а с СБ по ПТ, это индивидуально, кому как удобнее) устанавливается твердая денежная сумма на текущие расходы (питание, хотелки, пиво с друзьями, небольшие покупки, топливо и т.д.). За рамки обозначенной суммы не выходим. Обнаружили к концу недели, что денег уже нет - всё, никаких трат.

3. 10% от основного дохода сразу после поступления отправляется в фонд "Распределение", который мы будем вскрывать в конце отчетного периода (месяц).

4. Весь дополнительный доход (подработки; премии; подарки; возврат излишне уплаченных налогов; найденный клад, в конце концов) раскидывается в полном объеме на 3 фонда:  половина на "Распределение", 30% на "Покупки" и 20% на "Подарки".

5. Фонд "Покупки": все покупки свыше определенной суммы (допустим, 500 рублей) осуществляются исключительно из этого фонда. То есть, купить ребенку безделушку за 300 рублей - из текущих трат (недельных), купить какую-нибудь мультиварку или "новое платьишко" - из фонда "Покупки". Фонд пустой? Значит ничего не покупаем и идем работать 😀

6. Фонд "Подарки": все подарки на ДР, новый год, день макаронного монстра; коллегам, семье, себе - всё из этого фонда. Он в отличие от фонда "Покупки" больше служит не с целью ограничения и расставления приоритетов в покупках, а как подушка. День рождения тёщи может быть большой неожиданностью)) (Стереотипа ради. На самом деле тёщу свою я очень люблю и прекрасно помню когда у неё ДР). Сильно большим фонд собирать не вижу смысла 5-10 тысяч вполне достаточно держать. Меньше - может не хватить когда за неделю праздники у нескольких коллег и у пары членов семьи, больше - держать нецелесообразно, лучше акций купить.

Следовательно, если фонд собран, его доля уходит на другой фонд.

7. Итак, подошел конец отчетного периода, мы оставляем сумму которая нам необходима на следующий месяц (как посчитать тоже в другой раз расскажу), всё лишнее по аналогии с недельными остатками - как доп. доход. И распаковываем фонд "Распределение".

8. Из "Распределения" у меня раскидываются финансы так: 40% на досрочное погашение кредитов; 30% откладывается на отдых (отпуск); 20% идет на инвестирование (портфель); 10% уходит в подушку.

Общая схема выглядит примерно так:

Такая система формировалась исходя из моих (и моей семьи) потребностей. Мне нужно как можно скорее закрыть кредиты, формировать портфель на старость,  собрать подушку и деньги на отдых. Я не люблю импульсивные покупки жены импульсивные покупки и с учетом недостатка финансов на все хотелки - держать все под контролем и в определенных рамках. В противном случае всегда деньги куда-то нужны, куда-то уходят и в конце месяца не остается ничего.

Постарался понятно объяснить, если что - добро пожаловать в комментарии.

Публикую не как панацею, а может кто за основу возьмет и под себя переделает, попробует. Например, определенно тем, кто сидит только на окладе, стоит при поступлении дохода откидывать на 10%, а куда больше и "Покупки" с "Подарками" включать в "Распределение", а не выносить отдельно с формированием от дополнительного дохода.