SayGak9

Просьба о помощи Лиге Юристов.

Две недели должна была быть в отпуске. Получила отпускные. Надвигалась комиссия, работы было много, поэтому 7 дней все равно выходила на работу. Ситуация сложилась так, что думаю уволняться в понедельник. Семь дней, на которые в другой ситуации у меня бы был отгул, не потратила. Официального приказа или отзыва меня с отпуска в письменном виде от главного не было. Будут ли являтся записи с камер, на которых я захожу и выхожу через пропускной пункт работы, достаточным доказательством, что я работала? На какой закон или статью стоит опираться, если их сочтут несущественными? Как получить оплату за эти дни?