DiabloHell

DiabloHell

Имею большой жизненный опыт в карьере, бизнесе, IT, отношениях и психологии. Сделал карьеру с нуля до гендиректора. Создал и продал бизнес. Успешно вкатился в IT. Имею 3 образования и хочу четвёртое. На мир смотрю без розовых очков: реалист, прагматик, логик, технократ и агностик. Недолюбливаю быдло и тупых. В комментариях регулярно вижу от них взаимность в этом вопросе. Убеждён, что право на собственное мнение нужно ещё заслужить. Как минимум, наличием ума, образования, опыта и понимания вопроса.
Пикабушник
Дата рождения: 20 мая
772К рейтинг 492 подписчика 35 подписок 1627 постов 863 в горячем
Награды:
самый сохраняемый пост недели 5 лет на Пикабу
40

Дуракам психология не помогает и даже вредит

В своей практике я убедился в том, что дуракам - лучше даже не изучать психологию. Самое страшное на свете - это глупость.

Вот дай умному ружье. Он его не будет доставать лишний раз - чтобы не пугать людей. Если воспользуется - то на охоте или для самозащиты. Будет осторожно хранить. А дай дураку? Тот или потеряет, или оставит без присмотра и кто-нибудь застрелится либо он сам с кем-нибудь поругавшись достанет это ружье. В общем, когда у дурака в руках молоток - все вокруг становится гвоздями.

В психологии тоже самое. Взрослый человек должен брать ответственность на себя за свою жизнь и свои поступки. Умный правильно поймет и будет пользоваться этим правильно. Дурак - начнёт на себя взваливать вину за объективно возникшие внешние обстоятельства или субъективные действия других людей. Дурак просто не сможет провести правильную черту между "это моя ответственность" и "это не моя ответственность".

Умному человеку скажешь, что надо полюбить себя. Он начнёт заниматься спортом, саморазвитием, будет выбирать тех партнеров, которые ему отвечают взаимностью. А что сделает дурак? Начнет вести себя как агрессивный эгоист. Станет посылать всех нахуй с любыми просьбами и пытаться отобрать у окружающих самое лучшее не учитывая права и обстоятельства на это самое лучшее.

Именно поэтому многие пациенты психологов становятся токсичными.

Показать полностью
167

Ответ wmdestroy в «Уничтожил»11

Поветрие с раздельным счётом появилось сравнительно недавно. Пришло оно из Америки и Европы. Я искренне не мог понять, требовать с женщины деньги!? Считать съеденные пирожные!? А, меч в ножнах от этого не заржавеет?!

Манипуляция ловкая, зачет. Уверен, тарелочницы разберут на цитаты.

Быть благородным ноне не в чести? Открыть даме дверь спина переломится?

И открыть даме дверь не трудно, и тарелкой супа или пирожным угостить - тоже не жалко. Но только даму. Которая реально заинтересована в общении с джентльменом.

А тарелочницы - это уже вид деятельности. Есть клофелинщицы. Есть воровки на доверии. Есть мошенницы. Тарелочницы - мелкий подвид мошенниц. Ущерб минимальный и умысел трудно доказуемый. Просто заниматься таким не хотят. Как крысы щиплют по чуть-чуть, потому что духу на серьёзные дела не хватает.

Нет никакого благородства растопырить карман перед воровкой или мошенницей. Это глупость. И наивность.

В момент, когда женщина понимает, что мужчина ей не очень интересен и она все равно набирает себе кучу всего за его счет - сразу опускает эту женщину в рейтинге.

Дожили, млять, копейки в кармане дороже яиц. Ффу!

Яйца теряются в момент, когда мужчина боится выглядеть жлобом и уступает нахалке-мошеннице. Которая ходит жрать по ресторанам, а потом жалуется на неинтересных мужчин.

А наличие яиц, как раз, и проявляется в умении поставить на место стерву, которая, пользуясь интересом мужчины и его вежливостью, облегчает его кошелек и веселится за его счёт.

Не понравился мужчина? Уйди со свидания и не ходи в ресторан. Потом пойди и поешь за свой счет или дома ешь.

Первое свидание? Не уверена, что будешь встречаться с этим парнем? Закажи по минимуму: салат или пирожное, а к ним напиток. А то, знаете ли, очень удобно, сначала заказать самые дорогие позиции в меню, включая какое-нибудь коллекционное вино (которого ты по факту сама бы не купила), а потом заявляться задним числом, что парень не понравился.

Дамы в последнее время приобрели моду ездить на мужчинах. Создают тренинги на этот счет. Модные блогеры хвастаются, на какие блага удалость развести мужчин и учат девок расчетливости в отношениях, стервозности и равнодушию к мужчине.

Я считаю, что задача настоящих мужчин, а уж тем более успешных - слать таких нахалок в жопу. Пусть они сначала строят из себя лакшери, а потом снимают блоги в жанре "живу в автомобиле", "как мне отказали в аренде квартиры всего за один пропущенный платеж", "памагити, уволилась с работы нечем платить кредиты".

Из баб, которые претендуют на лакшери, дай бог 10% сами способны заработать тот уровень претензий, который предъявляют мужчине. Они и ищут мужчину своего уровня. А остальные требуют, но заработать не могут, да и не стоят того.

Показать полностью
123

Ответ на пост «Подстава от кадровика. Почему не надо говорить новое место работы при увольнении»19

И нашел он работу начальника эксплуатационного участка в схожей организации.

И стали его кадровики допытывать, куда он уходит, а он им не сознаётся.

И правильно делал

А вот ближайшему коллеге проболтался, а тот проболтался кому-то еще, а уже тот донес в кадры.

Вот зря. Сколько учу людей серьёзному отношению к жизни и не устаю удивляться тому, как часто несерьёзность бьёт людей по больному.

На любой работе надо помнить несколько правил:

  1. С работодателем вы не семья. И не друзья. У работодателя - бизнес, у вас - трудовые обязанности в рамках договоренностей. Дополнительная работа = дополнительные деньги. Вы же не просите в день зарплаты накинуть побольше по братски?

  2. Коллеги вам не друзья. Максимум - приятели. Никто не должен знать о вас больше, чем в официальной анкете. Чем болеет жена. Чем болеешь ты сам и дети. Есть ли у вас любовница. Какие проблемы в семье. Темные моменты из прошлого. Любой комромат или чувствительная информация.

  3. Держи в тайне свои планы на карьеру. Скажешь коллеге, что хочешь пойти на повышение - а он не знал, что место освобождается и тоже попросится на него вперед тебя. Еще и тебя обосрет или подставит.

  4. При увольнении не говори, куда уходишь - туда могут позвонить и обосрать тебя. Ты испортишь отношения тут, даже, если останешься ("отрезанный ломоть") и не попадешь туда, куда хотел. А у работодателя появится ощущение власти над тобой и повод давить на тебя больше. Либо у тебя будет огромный репутационный штраф на новом месте и надо будет доказывать, что тебя очернили незаслуженно.

  5. Не заводи врагов, насколько это возможно. Даже если тебе кто-то очень не нравится - давай отпор только если он наступает на твои интересы.

  6. Если у тебя есть халтуры - возьми в долю начальника, но так - чтобы он не мог перехватить дело. Начальник, которому ты засылаешь долю будет тебе во всем способствовать, отпускать и прикрывать. Имея серьёзное попустительство по службе можно иметь вторую зарплату на халтурах или леваках.

Показать полностью
154

Почему мужчины массово отказываются от отношений?8

Обратил внимание на частые публикации в соцсетях от женщин на тему трудностей выбора мужчины для отношений.

Чего требуют женщины от мужчин?

Лично я связываю тренд с тем фактом, что женщины в последнее время перестали относиться к мужчине, как к равному или даже главному партнеру в семье для совместного решения всех жизненных проблем. Женщина не рассматривает семью как совместный путь через жизненные трудности со справедливым разделением бремени проблем и ответственности.

Мужчина в голове женщин сейчас это фактически замена отца: они ожидают, что мужчина возьмет на себя заботу, финансирование, защиту женщины. Ждут, что избранник будет терпеть все её капризы и закидоны, мирясь с ними так, как мирятся с трудностями характера родных детей.

Но, при этом, женщина хочет обладать всеми правами взрослого человека (то есть хочет передать ответственность не передавая контроль) и правами партнера (раздел имущества пополам).

Со своей стороны женщины не готовы гарантировать надежность партнерства в духе "в горе и в радости, в богатстве и в бедности".

Мужчина женщинам сейчас интересен ровно до тех пор, пока он богаче, выше, сильнее и на горизонте нет более достойных конкурентов.

Как только появится более достойный ухажер (или нынешний вылетит из седла успешности) - женщина считает своим правом разлюбить одного, полюбить другого, более успешного - и свалить в закат. Ну не жить же против воли с постылым мужем? Психологи этого резко не советуют.

Что предлагают эти женщины в отношениях? Себя. Свое тело. Возможность удовлетворять её амбиции и сомнительную по привлекательности возможность родить с ней детей.

Как это видят сами мужчины?

С мужской точки зрения это выглядит как плохая сделка: мужчина должен всё, а получает - с гулькин нос.

Мужчина берет на себя непомерные риски: алименты (если у тебя доход 1 млн то алименты в 250К будут явно чрезмерны, но законны), дележка имущества при разводе, потеря семьи и возможностей для общения со своим ребенком.

Мужчина будет находиться в состоянии постоянной оценки со стороны женщины и конкуренции с другими мужчинами. Отсутствие гарантий верности и надежности. В критической ситуации - мужчина вряд ли сможет рассчитывать на свою жену, она не будет насмерть за него биться. Это не жены декабристов, которые поехали за мужьями в Сибирь. Теперь за мужьями ездят только на мальдивы.

В итоге, если мужчина достаточно успешен - то логика получается следующая. Хозяйство можно вести самому (постирать, помыть посуду, приготовить). Более того - доставки еды сейчас справляются на ура. За 35К в месяц тебе будут приводить сбалансированное 5 разовое питание (сам заказывал, реально вкусно и очень качественно). Убраться дома - клининг.

Секс при наличии денег вообще не проблема. Выбор от эскортниц до блядей. При этом бляди и эскортницы будут отличной заменой таким дамам, которые в мужчине видят лишь функцию решения своих проблем. Ты платишь там и там, только с эскортницами - ты не должен ей ничего (ни 1/2 имущества, ни решать её проблемы или терпеть закидоны либо хранить верность).

Рождение детей? Да, это та функция, которая доступна только женщинам. Но, при наличии нескольких миллионов рублей и суррогатной матери - можно смело решить и этот вопрос. И воспитывать ребенка самому, как посчитаешь нужным. Нянечки в помощь.

Что в итоге?

В итоге на рынке отношений назревает конфликт. Чем скромнее жизненные успехи мужчины (попросту говоря, чем он беднее) - тем меньше он интересен подавляющему большинству женщин. Чтобы скромному таксисту или охраннику найти себе пару - ему надо или быть очень непритязательным в плане женщин или быть неотразимым мачо.

С другой стороны, чем мужчина богаче, тем менее ему нужны ему брачные отношения. Требования женщин возрастают и их стоимость становится выше подобных услуг на рынке труда. В ситуации, когда женщина выбирает тебя по деньгам, вполне разумно получить эти функции за меньшие деньги и не принимая на себя обязательств сверх стоимости этих услуг.

Что же делать женщинам?

Понять, что отношения - это не торговля собой. Конечно, никто не отнимает права у милых дам выбирать себе спутника по вкусу и хотеть быть рядом с успешным мужчиной.

Но важно, чтобы женщина стремилась стать ему помощницей, спутницей и равным партнером, готовым взять на себя не только приятные моменты его успешной жизни - но и помогать мужчине достигать успеха не только при помощи "энергии вселенной", а при помощи конкретных дел.

Я знаю пару, где муж начал бизнес, а жена сидела на складе, принимала товар и собирала заказы (маникюры был перманентный пиздец), она же звонила клиентам и вела их как менеджер по продажам. Муж в это время занимался снабжением и развозил заказы на автомобиле. Совместно они подняли бизнес и стали довольно обеспеченной парой. Лично для меня это образец.

Шанс встретить успешного мужчину и выйти за него замуж резко подскочит, если вместо списка требований к мужчине - женщина сама начнет делать что-то для него.

Показать полностью
2

Ответ на пост «Мстить или не мстить?»4

Конечно, история - выдуманная и на 99% является фантазией обиженного сына. Решил ответить на пост, чтобы поделиться с сообществом пикабу своим мнением на тему мести.

Месть обоснована и адекватна только в одном случае: причинён ущерб, нет другого способа его возместить и необходимо наказать обидчика, чтобы другим было неповадно. То есть создать наглядный пример, почему с вами так нельзя обращаться и предотвратить повторение ситуации. В данном случае это возмездие. И оно - рационально.

Допустим - одноклассник и пара его друзей ради смеха вас подловили после школы и избили. Вы - выловили их по одному и посчитались с каждым. Баланс восстановлен, на душе - покой. В следующий раз они вряд ли рискнут вас трогать без серьезной на то причины.

В остальных случаях месть нерациональна и вредна. Когда сын начинает гадить обижавшим его в детстве родителям, бывшей жене или начальнику с прошлой работы, то он:

  1. Не возмещает причиненный ему ущерб, а, наоборот - тратит ресурсы на месть

  2. Наносит ущерб своему моральному и физическому состоянию (когда мы делаем какое-нибудь дерьмо это отрицательно влияет на нашу психику и здоровье). Плохая экология поступка

  3. Наносит ущерб своей репутации

  4. Виновник, основываясь на том, что он претерпел месть может с полным правом сказать - я искупил свою вину. Теперь я снова - нормальный человек. Я заплатил сполна.

  5. Тратит моральные, временные, физические, а, порой, и материальные ресурсы на месть, которая не окупится.

Допустим, избив мать, которая его обижала, он совершит гнусный поступок. Он побьет старого, слабого и уже не опасного человека. В его душе это оставит раны, окружающие все равно будут считать его мразью.

В глубине души он будет понимать, что он - такой же как мать. Потому что месть их уравняла. И ситуация из детства будет его держать. Его ударили в детстве. Он ударил сейчас. Драка - продолжается.

Лучший вариант - оставить этот груз и не нести его с собой по жизни. Ты вырос и больше эта ситуация на тебя не влияет.

Забвение и благополучие сами по себе лучшая месть жестокой матери, лишенной на старости лет уважения, заботы, защиты и поддержки. А если сказать ей, что простил - она будет до конца дней мучаться. Ведь она - говно. А сын - нет. Упрекнуть не в чем и не будет ощущения искупления вины. На пороге смерти она унесет свой грех с собой.

Поэтому, если мстить, то лишь тогда, когда это рационально и реально обоснованно. Во всех остальных случаях - прощайте и забейте. Занявшись своим развитием и потратив время на себя - вы сделаете самую лучшую инвестицию.

Показать полностью
13

Ответ parallelnivostok в «В эту игру можно играть вдвоём»20

Не понимаю, зачем вам телефоны предыдущих работодателей? Вот пришел ко мне соискатель. Я его не знаю. У него есть бывший работодатель. Его я не знаю тоже. То есть, для меня это два абсолютно незнакомых человека, каждый из которых может мне в абсолютно равной степени спиздеть сказать неправду по одному ему известным мотивам.

Я всегда проверял рекомендации с предыдущих мест работы. По общению с человеком в большинстве случаев легко понять - врет он или работник действительно прокосячился.

Мне попадались случаи, когда работник украл деньги компании, потом возместил, дело было. Работодатель прислал мне постановление об отказе в возбуждении дела (фото на телефон). Другой - разбил корпоративный авто и уволился, чтобы не платить. Третий - прогуливал и уходил в запои. Когда спросил соискателя напрямую, тот начал мямлить и признался, что да - запойный.

Короче говоря, ситуацию, когда на человека откровенно врали я встретил лишь однажды. Меня перевели на кадровичку. Уже по манере общения сотрудников той компании я понял, что народец там говно (общение через губу, HR-ка - быдловатая хабалка). Я понял, что она скорее всего пиздит. Пообщался с соискателем - тот пояснил, как уходил. По нему было видно, что парень рассказывает, скорее всего, правду. Взял его - не пожалел.

Короче, проверка рекомендаций, если с умом - позволяет отсеять множество проблемных работников и я всегда звоню на прошлые места работы. Если соискателю есть что скрывать - лучше пусть идет в другое место.

Показать полностью
43

Ответ C11H17N3O8 в «В эту игру можно играть вдвоём»20

В эту игру почти никогда нельзя играть вдвоем. И вот почему.

  1. Любая компания, какие бы ни были у неё закидоны, в 99% случаев всё равно наймет работника на вакантное место. Вероятность, что она не сможет этого сделать и обанкротится стремится к нулю. Потому что в любой момент она может:
    - прибавить ЗП (и предложить её тем соискателям, которые ранее отказались)
    - снизить требования и взять чуть более чмошного кандидата, чем хотелось на эти копейки
    - не показывать свое ебланство понравившемуся кандидату (по крайней мере поначалу).
    А дальше кандидат в 80% случае будет работать полгода - год, чтобы не испортить трудовую или ему придется объяснять на собесах, что они мудаки и по-любому выглядеть токсичным.

  2. Соискатель не сможет до бесконечности искать работу - надо на что-то жить + долгий перерыв в работе будет снижать рейтинг его резюме. Сработает эффект шаблона: если работник долго не может устроиться, значит, другие работодатели ему отказывают. Возможно, и нам его не стоит брать. Мало ли чего на него накопали другие HR'ы? А может он сам выебистый.
    И в итоге придется выбрать одного из кучи токсичных работодателей, выбирая, какой вид унижений и нервотрепки тебя больше устроит и сколько ты за это сможешь выручить в месяц.
    Это более-менее нивелируется, если ты ищешь работы - будучи всё еще трудоустроенным.

  3. Компания может искать человека долго - возложив его обязанности на других работников, зачастую, даже без доплаты.

  4. Чтобы выбирать работу из хороших вариантов - надо быть охуенным специалистом. Но даже если вакансия у адекватного и привлекательного работодателя, то и тогда работодатель будет иметь более сильную позицию и иметь больше прав: требовать рекомендации, проверять благонадежность и компетентность, звонить на прошлые места работы.

  5. А чтобы выбирать работу из хороших/лучших вариантов и при этом выебываться - надо обладать уникальными навыками и пользоваться бешеным спросом на рынке. Чего большинство соискателей не имеют.

Будьте скромнее и коммуникабельнее, если вам реально нужна работа. И чем выше зарплата, тем больше вероятность, что на этой работе вам надо засунуть в жопу гонор и личное мнение и вджобывать, задавая поменьше вопросов. Таковы реалии.

Показать полностью
Отличная работа, все прочитано!

Темы

Политика

Теги

Популярные авторы

Сообщества

18+

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Игры

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Юмор

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Отношения

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Здоровье

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Путешествия

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Спорт

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Хобби

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Сервис

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Природа

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Бизнес

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Транспорт

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Общение

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Юриспруденция

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Наука

Теги

Популярные авторы

Сообщества

IT

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Животные

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Кино и сериалы

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Экономика

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Кулинария

Теги

Популярные авторы

Сообщества

История

Теги

Популярные авторы

Сообщества