Вопрос к кадровикам
Я работаю участковым терапевтом в поликлинике и врачом терапевтом приёмного отделения. По обстоятельствам, я на данный момент не могу каждодневно приходить на работу и поликлиническую деятельность на время придется оставить. Могу ли я взять отпуск без содержания по одной должности и при этом работать на другой.
В теории - да, можешь.
То есть, вроде факт того, что ты ходишь на одну работу, и не ходишь на вторую - тяжело подобрать уважительную причину. Хотя всегда можно сказать что-то про семью.На практике - это всё на личных договоренностях. Потому как
В общем, это согласуется не с отделом кадров, а с начальником. Если он не против, то по ТК ОКУ тебе не указ. Часто ещё бывает, что в компании принята определённая практика по указанию высшего руководства, и кадровики просто её выполняют.