Когда HR получает обратную связь...
Но что, я могу сказать ни кого не хотел обидеть, но обидка осталась, это скорее всего просто отношение к людям, а именно в лице той или иной компании. Которые считают что, люди и кадры это выше их и можно не считаться с тем или иным человеком. Но предыстория такова, что с данной "Фирмой" Конторой была пара собеседовании и как же я знатно прикурил на первом собесе 3 этапа 1этап общение с кадровым агентством которое пыталось продать мою душу работодателю и резюме прошло, 2 этап общение с HR компании которая все настраивала на маскарад с тестами (Психология, маркетинг, элементы высшей математике и еще другого шлама куча, но 5 блоков по 10-15 вопросов в блоке и 40 минут или около того на все это решение которое даст компании понять пройду я дальше или нет, естественно все было не в мою пользу по итогам теста, но добрые люди дали повторный забег на 2 блока, так понимаю на психотип личности), что бы выйти на интервью с Операционным Директором о как же я знатно прикурил с его формулировок (которые есть только в его мире) коллеги по цеху не смогли ответить ни на одну его бредовую формулировку, как и я собственно.. Хотя за время работы схавал вагон тупых и не уместных формулировок (Надо больше учебников по управлению с запада). Но по окончанию этой прелюдии я внял, что я могу ехать домой в свое село и дальше гонять гусей по ограде, чем собственно и занялся в свободное время от самобичевания и поглощения книг...
Подход Номер 2, спустя год звонок опять от этого агентства. Идите к нам на собеседование на что, сказано им было я не по тестам я по работе и реальным людям. На что, уверили что того Операционного Дира уволили, и тестов нет, но Кандидат на вакансию ой как нужен. Я как Алешенька согласился и стал ждать... Окей агент по подбору говорит что, первый этап с HR с головного офиса Москва. Первый этап по видео связи с милой женщиной минут 35 проговорили по предыдущим местам работы и тд, что ее все устроило и ждите 2го этапа собеса по месту пребывания. Звонок и потопал в офис в Красноярске. Встреча и прямое собеседование возрастным Операционным директором и такой же HR. разговор вата оферт не предложили. Я парень не глупый всосал сразу что, можно выдыхать. И тут как ясный день появляется новый неоткрытый персонаж который зовет на продолжение разговора (Как я понял Директор по HR Москва центральный офис), на что, в разговоре ссылался на личность в лице Директора по HR с предыдущего места работы (Который все 5 лет пытался меня выгнать но тк я был не в прямом подчинении у этого Доброго Директора я был так сказать в рабочей группе компании что и спасало). Но я понял что, можно все надежды похоронить.
И как итог я получаю предложения раз в год, но я сказал чтобы, забыли и не беспокоили, вот это случилось в новом году.
И да, я не разу не получил обратную связь, как бы, было не то что бы, норм. Но как говорится осадок остался.
Кому интересно работа моя связна с организацией питания и торговли на объектах вахтовых комплексов и тд.
Шапку если что, приготовил, буду все складывать туда..... всем добра и адекватных людей...
Про пенсионный мир тут без обид, на вакансию взяли не меня а дядю 50+ и насколько я знаю свалил он через квартал, но зато комфортнее работать компании (Сарказм).
И резюме моего нет как года 2-3 как находят вопрос....
