У него степень магистра и большой опыт работы, но это не помогает ему пройти собеседования.
Он сказал, что через несколько лет у него закончатся сбережения.

В 2013 году Криса уволили с должности финансового аналитика в технологической компании. С тех пор он всё ещё ищет работу. Несмотря на степень магистра химии и рассылку бесчисленных заявлений ему не везет на рынке труда.

"У меня было в общей сложности четыре телефонных интервью. Трое работодателей в конечном итоге "слились", четвертый досрочно прекратил собеседование, решив, что я слишком квалифицирован для этой работы".

Когда Путро потерял работу, он уже 16 лет работал на одного и того же работодателя. За эти годы он заработал достаточно, чтобы по его прикидкам сбережений хватило на одиннадцать лет. Его инвестиции в фондовый рынок показали лучшие результаты, чем он ожидал, что даст ему еще несколько лет.

После потери работы Крис не сразу начал устраиваться на работу. Ему потребовалось около двух лет, чтобы подумать о том, чем он хотел бы заниматься всю оставшуюся жизнь.

Путро сказал, что ему помогло с финансовой точки зрения то, что у него нет долгов за обучение и детей. Однако, по его словам, единственным источником дохода за последнее десятилетие были 50 долларов в неделю, которые он получает за продюсирование комедийного шоу. Он считает, что это "волонтерская работа", которая помогает ему оставаться занятым, но мало что дает в финансовом плане.

"Думать о том, когда у меня могут закончиться деньги и я потеряю все свое имущество, для меня очень мучительно", - сказал он.

Путро относится к поколению Х, которому сейчас трудно найти работу. Во многом это связано с тем, что предприятия по всей территории США значительно сократили прием на работу. Соотношение числа вакансий и числа безработных - показатель доступности работы - значительно снизилось за последние два года.

Путро получил степень магистра химии в Калифорнийском университете. Он проработал пару лет в аптеке, пока в 1998 году не получил работу по обслуживанию клиентов в технологической компании. В 2006 году он начал работать финансовым аналитиком у того же работодателя до самого увольнения.

За последние 9 лет, по словам Путро, он "нерегулярно" подавал заявки на работу - где-то от нуля до 40 заявок в месяц.

"Я перегорал, немного пережидал в надежде, что в отделах кадров компаний есть текучка", - сказал он.

Путро говорит, что обычно он ищет вакансии через онлайн-сервисы и веб-сайты крупных местных работодателей. Учитывая его предыдущий опыт работы, платформы, как правило, подталкивают его подать заявку на должность финансового аналитика.

"Я подаю заявки на работу, для которой у меня есть квалификация", - сказал он. "Мне советовали подавать заявки на работу с минимальной оплатой труда, но я не знаю, как их найти".

Несмотря на все его усилия, Путро не особо повезло. Он сказал, что не уверен, помогает или вредит ему 55-летний возраст на рынке труда: "Я продолжаю читать, что работодатели категорически не будут брать на работу людей моего возраста из-за ложных предположений, но также и то, что они предпочитают людей моего возраста, потому что у миллениалов и младше плохая трудовая этика", - сказал он.

В дальнейшем Путро планирует продолжать рассылать заявки. Он сказал, что в октябре он подает заявки более активно. "На этой неделе я подал заявки на две работы, на которые я отлично подходил по документам, но, как обычно, ответа не последовало", - сказал он.

https://www.businessinsider.com/cant-find-job-masters-degree...

Кто мы - люди, рожденные между 1965-м и 1980-м, взрослевшие в перемену эпох. Кто-то скажет — сломленные неудачники и циники, все профукали. Но кое в чем мы все же победили

В детстве у нас были диафильмы, уличная игра «Казаки — разбойники», черные металлические двуствольные пистолеты и передача «АБВГДейка». Мы росли на фоне настенных ковров и полированных сервантов, а засыпали под голос диктора Кириллова и стук ручной швейной машинки. Едва научившись ходить, мы пропадали на улицах целыми днями, и родителям не приходило в голову нас сопровождать. Немного повзрослев, мы могли на сутки исчезать из дома, и родителей опять-таки не сильно это волновало: понятно же, что ребенок просто пошел в видеосалон, где в пятый раз пересматривает «Путь дракона» с Брюсом Ли (эра компьютерных салонов и уличных педофилов тогда еще не настала). В самом деле, не на дискотеку же идти — туда без хорошей поддержки (т.е. большой толпы) соваться было крайне опасно, могли и голову пробить арматурой. Причины никакой было не нужно — достаточно не той одежды, не того взгляда, а, порой и этого не требовалось — в то время никого это, в общем-то, и не удивляло.

Позднее нас — людей, рожденных между 1965-м и 1980-м — американские социологи назвали «Поколением Икс» (Generation X), даже не спросив у нас разрешения на это. «Икс» — неизвестная переменная в уравнении. Название появилось как-то само собой, сразу несколько авторов независимо друг от друга его начали использовать для описания отчужденной молодежи, период взросления которой пришелся на 1984-1995 гг. Поколение Икс нам, действительно, подходит — мы больше всего на свете не хотим, чтобы нам давали какое-то конкретное определение. Хотя иногда нас еще называют «новым потерянным поколением». Но если старое «потерянное» — это поколение, выросшее между двумя мировыми войнами (а кто-то и поучаствовавший в возрасте 18 лет в первой из них — поэтому и потерянное, потерявшее ориентиры), то нас назвали «потерянным», потому что нас тупо потеряли родители — потеряли с нами контакт и до сих пор его найти не могут. И это было характерно не только для нашей страны, родители потеряли своих детей в этот период повсеместно.

Мы до сих пор плохо изучены, мы разношерстные, мы слишком непостоянные, и единственное, что нас по-настоящему объединяет, — это то, что нас мало, по сравнению с предыдущим и последующим поколениями беби-бумеров и миллениалов соответственно. Правда есть еще кое-что, и это «кое-что» обещало нам когда-то потрясающие перспективы: наша юность и взросление пришлось на смену эпох. Мы единственное поколение на планете Земля, которое помнит, каков «тот мир» был на самом деле (без ностальгии и приукрашивания действительности — как его помнят более старшие поколения). И мы все еще помним, как мы пришли «сюда». Фильмом «Бригада» и прочей романтикой 90-х нас не проведешь — мы помним, как все было на самом деле. А был просто позор: очереди за колбасой, талоны на водку, вареные джинсы и турецкие свитера с надписью Boys посередине.

Да, нам повезло: не каждому выпадает шанс жить в перемену эпох. Но между теми, кем мы должны были стать и кем мы стали в итоге — пропасть. Наши деды выиграли войну, наши отцы строили БАМы, за считанные годы воздвигали города на крайнем севере, покоряли космос. Наших отцов волновало противостояние физиков и лириков. Но все эти «поездки за туманом» нам всегда казались какой-то глуповатой и ненужной романтикой. Нам хотелось быть непохожими на наших родителей, поэтому мы придумали себе рок-андеграунд. Наши прадеды носили хоругви на Пасху, а мы придумали носить флаги и шарфы наших любимых футбольных команд (и биться за них до, после и во время матчей).

Это мы поделили кино на авторское и массовое. И это мы (самые поздние из нашего поколения) придумали рейвы, когда это еще не стало мейнстримом. Кстати, про рейвы: они нам самими надоели раньше, чем нашим родителям, поэтому они и исчезли так же внезапно, как и возникли — не оставив после себя никакого следа.

Взросление во время перемены эпох — это, казалось бы, дар. Не каждому поколению такое выпадает. Но у нас ничего не вышло. Хотя — с другой стороны — как посмотреть. По сравнению с тем, какими мы были раньше и какими мы стали — мы сделали ошеломляющий прогресс. Нас в свое время также называли «Поколением MTV», в школе нас считали лоботрясами и бездельниками — больше четверти века прошло, а я до сих пор помню голос своей классной Валентины Васильевны: «Худшего класса у меня не было за двадцать лет работы в школе». Даже интонацию ее помню и резкий взгляд. Мы молчали, опустив глаза на исписанные кем-то до нас парты. «Семь лет прошло, не малый срок, вставай Бон Скотт за метал-рок» и чуть ниже — «AC-молния-DC». И это в заполярном поселке, где я вырос. Мне сложно даже представить, какой ерундой были исписаны парты в московских и питерских школах.

Мы, действительно, были «плохишами», вечными нонконформистами. От нас никто ничего не ждал. Но кое в чем мы всех превзошли. Мы стали лучшими предпринимателями по сравнению с предыдущими и последующими поколениями. В отличие от миллениалов и следующего за ним поколения Z, мы умеем ставить и достигать цели в работе и личной жизни. Мы более осмысленные, более прагматичные и более циничные по сравнению с всеми живущими сейчас поколениями. Кто-то скажет, что мы вообще лучшие — но это будет неправдой. У нас много недостатков, мы слишком мало заботимся о своем психическом и телесном здоровье. Алкоголь, наркотики, игровая зависимость, бесконечное чередование сексуальных партнеров — это тоже все про нас. Ни одно поколение — ни до, ни после нас — не имело такой предрасположенности к различного рода аддикциям. Наконец, мы просто неврастеники (и гордимся этим!), а биполярное аффективное расстройство — наш общий поколенческий недуг. Ну, а если подумать, разве могло быть иначе? Мы — первое поколение, для которого неполная семья стала нормой. И при всем при этом мы все время чем-то заняты — то строим крупные предприятия, то уезжаем в Тибет. То пытаемся заново открыть велосипед, то придумать вечный двигатель (пока еще не решили).

"Мы, действительно, были «плохишами», вечными нонконформистами. От нас никто ничего не ждал. "

Мы реально отличаемся от всех других поколений, и на всех очень похожи. С малых лет привыкшие к самостоятельности, но при этом остававшиеся инфантилами вплоть до взросления собственных детей. Нам очень сложно с предыдущими поколениями — мы до сих пор никак не можем помириться со своими родителями и простить своих учителей. И нам чертовски легко с поколениями последующими. Мы так же, как и миллениалы сейчас, оттягивали свой переход во взрослую жизнь. И мы не меньше, чем поколение Z, любим интернет и гаджеты. Но для Z — это расширение личного пространства, а для нас до сих пор интернет — это альтернативная вселенная, в которую мы сбегаем, чтобы немного отдохнуть от реальности.

Единственное достижение, которое мы переняли у предыдущих поколений, — это сексуальная революция. Но даже ее мы не смогли сохранить и передать тем, кто пришел после нас. Правда, объективности ради надо сказать, это была не наша вина — нам помешал ВИЧ.

Мы везде опоздали. Мы вечные пост-, мы пост- во всем. Мы — поколение пост-бумеров. Мы вытащили постмодернизм из литературы, отряхнули его от нафталина и сделали его частью нашей общей жизни. Это мы вспомнили про постапокалипсис, убрали из него религиозность, очистили от налета фантастики первой половины XX века и стали его ждать и бояться (в тайне, конечно, мечтая о нем — это был бы не такой уж и плохой финал). Наконец, это мы своей ленью приблизили эпоху постиндустриального общества просто потому, что нам очень нравилось чатиться в этих ваших интернетах и заказывать пиццу по телефону.

Кто-то скажет — мы, сломленные неудачники и циники, все профукали. Такого шанса — жить в перемену эпох — может не предоставиться еще очень долго. Но мы все эти перемены вертеть хотели на своих хоругвях — это раз. И два: теперь перемена эпох идет нон-стопом. Каждые пять лет мир изменяется настолько, что его становится не узнать. И, наконец, три: какими бы никчемными мы ни были, но этот мир пока еще принадлежит нам. Да и не такие уж мы и никчемные. Мы — вечные неудачники — подвели наших отцов: так и не освоили космос, не построили коммунизм, не сделали этот мир более безопасным. Но мы сделали то, чего не удавалось до нас никому: мы первые на планете Земля собрали полную коллекцию вкладышей от жвачки Turbo.

ОБ АВТОРЕ

Автор этой колонки - Денис Савельев

Денис Савельев. Родился в 1977 году, вырос в Заполярье. Окончил Литинститут им. Горького. Работал в рекламе и интернет-маркетинге. С 2007 года - предприниматель. Сооснователь компании Teratek. Основатель интернет-агентства Texterra. Партнер компании «Русский Арболит». Автор публикаций о бизнесе и интернет-маркетинге в изданиях Forbes.ru, Siliconrus.com, E-xecutive и т.д

Источник: http://www.kp.ru/daily/26626/3645950/