Ответ на пост «Вакансии...»24
Нахожусь в активном поиске работы.
Последние 12 лет проработала в малом бизнесе. Когда устраивалась, в офисе было 3 человека, поэтому изначально привыкла делать все, ты отвечаешь за продажи, закупки, маркетинг, сертификацию, да еще и за план производства и пр.. Итого, производство и офис растут, через 12 лет ты человек, к которому обращаются за советом сторонние организации и свои сотрудники до того, как идти к генеральному, твой голос имеет значение.
Так получилось, что жизнь меняется, бизнес банкротится из-за санкций и приходится что-то менять.
Итого, пытаешься жизнь и себя собрать по кускам и найти новое дело.
Думала, что будет легко, а по факту.... не знаю, что сказать, но сложно...
Опять учиться лизать чью-то Ж, не хочется, а придется.
Единственную должность, которую я нашла и с которой можно войти в новое направление это "менеджер по продажам".
Большинство вакансий содержит текст. "Молодой дружный коллектив. Требуются молодые, целеустремленные, амбициозные, умеющие работать только на результат."
Да, обещают большие деньги, но меньше чем было. Хотелось бы спросить, если у вас все молодые и дружные, куда старых дели? Как показывает моя практика закупщика, амбициозные и нацеленные на результат - всех бесят! Ну реально же бесят, тебе что-то требуется раз в пятилетку, но в неделю тебе предлагают товар и услугу 20 разных компаний, что приравнивается к спаму.
На собеседованиях на мои ответы, что, по хорошему, коллектив должен быть разношерстный, так как где один не найдет подход, может подхватить другой, реагируют строго негативно.
А если еще и вспомнить, что бизнес в РФ это 50% по правилам и 50% по понятиям (дружба, связи, кумовство), то сразу становится печально.
Обобщая, мне 34! Мозги есть, знания и опыта больше, чем у многих. Пристроить себя не могу)))
Спасибо за внимание.
