1390

Оказалось, все важно2

Клиент, назовём его Геннадий, директор сети автосервисов, обратился к нам со стандартной задачей продвижения сайта.

У нас есть практика такая, когда приходит клиент за продвижением, то наш менеджер делает созвон и спрашивает про бизнес. Зачем это нам? Да просто дело в том, что от нас всегда хотят продаж, но в 95 процентах случаев приходится лезть в недра бизнеса, советовать что и где изменить, чтобы сам бизнес стал лучше, а уж потом туда вести клиентов.

Собственно, в процессе созвона мы выяснили, что Геннадий работает уже 8 лет. У него три сервиса в одном городе и недавно открыл ещё один в другом. И вот всё вроде бы успешно, но вот проблема: клиенты одноразовые. Они обращаются с рекламы по мелким заказам обычно и уходят. И вот подрядчиков по рекламе меняли, сайт другой делали, но толку нет. Растут в год не более 20 процентов, потому что не могут нащупать вот этот успешный сценарий роста.

У нас есть в запасе чудная простая методика, которая называется по-умному CJM. Customer journal map упрощённо выглядит так. Мы делаем созвон с клиентом перед запуском seo/контекста и прочих действий, чтобы проговорить путь клиента. Рисуем в онлайне линию, на которой ставим точки - это этапы жизни клиента в компании.

В случае с Геннадием это выглядело так:

- клиент звонит в компанию. Кто берёт трубку? Ну обычно я, потому что только владелец может хорошо обработать заказ а затем записываю контакты и ему уже звонят с сервиса либо лена либо Петя.

Но я бываю в дороге, в магазине, в другом звонке, клиент не может нормально получить сервис и не доходит до сервиса. Что можно и улучшить? Отвечать должен сразу мастер приёмник в сервисе, а не владелец.

- клиент приезжает в сервис, что видит? Зона ожидания на втором этаже, вход через ворота, когда заходит его никто не встречает, мастера на четырёх постах работает. Клиент стоит в растерянности кого звать.

Как улучшить? Поставили клиентскую зону небольшую, где повесили фото приёмников, фото мастеров с ФИО и должностью, мастер приемщика выделили красным комбинезоном, который бросается в глаза. Повесили его телефон и qr код

- клиент ждёт ремонта. Как выглядит комната? Древний диван, замызганные стены с ПВХ панелей, старые порванные журналы 2016 годов.

Как улучшить? Сделать ремонт, поставить удобный диван, повесить телевизор, поставить ps3 , конфеты чай и кофе

- клиент уезжает. Как улучшить?

Вручить презентацию сервиса с перечнем работ, внутри купоны на скидку по разным услугам, попросить оставить отзыв

И так далее, всего написали 32 пункта за час и подумали вместе как улучшить. Оказывается, Геннадий как-то и не думал про это всё, не смотрел глазами клиента, мозговой штурм на полчаса открыл глаза на многие вещи.

Что в итоге:

- у нас появились инфоповоды для рекламы и редизайна сайта частичного

- провели фотосессию всех изменений и зоны ожидания

- отзывов в Яндекс стали оставлять в 4 раза больше положительных

- брендовых запросов за год стало втрое больше.

С клиентом работаем уже два года, вполне успешно. Сервис развивается, окупаемость маркетинга с CJM выросла втрое.

А почему? А потому что всё важно. Реклама не спасёт плохой сервис, поэтому мы вынуждены для улучшения своей работы идти дальше и хотя бы обсуждать как сделать лучше сам бизнес.

В агентством канале стали выкладывать внутреннюю кухню работы , если кому интересно : https://t.me/stranke_digital

У меня накопилось приличное множество таких CJM разборов. Если кому надо напишите в комментариях сферу, если у меня такое есть выложу в общий доступ материалы. Хочу как раз подборку сделать таких полезностей.

53
Автор поста оценил этот комментарий
ответный пост

В прошлом посте в комментариях интересовались что за CJM такой и как его лучше делать.

Суть методики: описываем весь путь клиента по пути в компанию (если нас интересуют каналы привлечения) и описываем путь клиента внутри компании (ищем варианты повышения лояльности, продаж и пр.)
Мы упростили методику специально, оставим только самое нужное.

Вот пример отрезка CJM, в котором мы с заказчиком описывали процесс внутри частной школы младших классов.

Что дал этот CJM нам, агентству которое занимается digital - маркетингом:
- придумали пробный день, теперь продаем и не школу и не просто экскурсию, а пробное посещение. По словам клиента, хорошо сказалось на конверсии с посещения в договор;
- обозначили узкие места, например крайне важные моменты первого впечатления о школе.
Все это вместе нам дало новые преимущества для нашей работы, а клиент повысил эффективность и качество работы в целом.

Забрать себе можно как образец тут: https://www.figma.com/board/40ZG86UuT85q2jv4gYrBfc/CJM-частная-школа?node-id=0-1&t=CXjqTppYWbJMCLeW-1

В прошлом посте я эту методику затронул как применялось в автосервисе. Были интересные комментарии:

Решил ответить на эти два комментария, т.к. они вполне подходят но это не бизнес, а самозанятость. А это два принципиально разных подхода.
Объясню на пальцах:
1.Мастер Федя
Мастер Федя снимает свой гараж за 15 тыс в мес. Инструмент постепенно купил свой, работает на себя. Максимум, сколько этот Федя может из себя выжать в месяц: 160 часов рабочего времени. (22 рабочих дня по 8 часов).
Сколько нужно Федору, чтобы обеспечить себя?
Ну пусть минимальная зарплата, которая позволяет Федору по вечерам покупать пиво, курить нормальные сигареты и покупать премиум-танки 80 тыс (вся в черную естественно), аренда бокса 15 тыс. Ну еще заложим на инструмент 10 тыс в мес. Итого 105 тыс в мес. Если Федор считает свой нормо-час навскидку 1000 руб в час, то ему надо в месяц наработать клиентов на 105 часов. Если будет больше - Федя возьмет не темное местное а бутылочное чешское.

2. Павел - бизнесмен

Павел снимает бокс уже на 4 поста. Павел постепенно за пару лет взял четырех мастеров Федя 1, Федя 2, Федя 3, Федя 4. Каждый Федя в принципе молодец, работают на совесть и требуют в зарплату не меньше той же самой тысячи рублей, потому что вечерами все Феди любят темненькое с фисташками.
Но расходы Павла чуть больше, как и хлопоты. Чтобы загрузить 4 Федь работой надо в месяц привлекать не менее 400 часов заказчиков по 1000 рублей.
- администратор Алена за 40 тысяч может принимать звонки и разгрузить Пашу
- приходящий бухгалтер Лена за 20 тыс в мес ведет документацию и сдает гору отчетов в налоговую
- месячное обслуживание онлайн-кассы обходится еще в 2-5 тыс руб
- программа для автосервисов, чтобы можно было записывать всех удобно 2 тыс руб
- Закупщик запчастей. Пока Паша сам закупает и сидит в боксе, но уже прикидывает, что нанять вместо себя еще человека будет стоить никак не меньше 50 тыс руб.
- Всех желательно бы устроить официально хотя бы на МРОТ, чтобы налоговая не прикопалась, а сотрудники все-таки заработали на пенсию. Это еще по 10 тыс сверху налогов на каждого.
И что мы получаем: накладных расходов кроме Федь выходит на 117 тыс в мес. Делаем на 4 Федь и получаем по 30 тыс на брата.
Значит Феди должны иметь стоимость часа не 1000 рублей, а 1300, чтоб всех обеспечить работой. При этом в месяц надо находить 400 часов, а их где-то надо брать. Через годы будет сарафанное радио, а сейчас? добавляем рекламу, сайт и т.д.Нет времени ждать сарафанное радио и сидеть без работы, надо срочно действовать, аренду и ЗП всем никто не отменял.

И вот как Павел может убедить клиента приехать к нему, а не к Феде? И там и там работу делают хорошо. А вот для этого и нужен CJM.
- качество звонка
- качество ожидания
- сервис по запчастям
- гарантия
- кофе
и так далее и тому подобное.
Все это нужно не чтобы свистоперделки сделать, а чтобы привлечь более платежеспособных клиентов, для которых неважно сколько стоит час, 1000 или 1300 или 1500, они требовательны к сервису и качеству обслуживания. Им как раз нравится девочка на ресепшн, кофе, удобные кресла, телек и PS. Они готовы приехать поменять масло и отдохнуть от суеты в уютной зоне отдыха.
Тут нет правых и не правых. Это просто разные сегменты рынка. Они выбирают разными критериями и да, денег больше там, где платят больше, поэтому Павел всеми силами хочет заработать больше при прочих равных.
Про другие методики рассказывать?

Показать полностью 2
комментарии (5)

Темы

Политика

Теги

Популярные авторы

Сообщества

18+

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Игры

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Юмор

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Отношения

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Здоровье

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Путешествия

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Спорт

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Хобби

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Сервис

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Природа

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Бизнес

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Транспорт

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Общение

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Юриспруденция

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Наука

Теги

Популярные авторы

Сообщества

IT

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Животные

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Кино и сериалы

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Экономика

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Кулинария

Теги

Популярные авторы

Сообщества

История

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Недвижимость и ремонт

Теги

Популярные авторы

Сообщества