Почему большая часть так называемых "HR" некомпетентные ебланы? Почему для большинства западло известить соискателей о том, что они не прошли? Как и куда правильно бить кадровиков за проведение "стресс-тестов" или при предложении выполнить неоплачиваемое тестовое задание?
Почему большая часть так называемых "HR" некомпетентные ебланы?
Почему для большинства западло известить соискателей о том, что они не прошли?
Как и куда правильно бить кадровиков за проведение "стресс-тестов" или при предложении выполнить неоплачиваемое тестовое задание?