Оценка по прейскуранту: сколько стоит игнорирование закона?
или, почему органы госаппарата не работают?
Пост в целях привлечения общественности к социально значимой проблеме.
Всем привет! Меня зовут Вероника и я с 2025 года пытаюсь добиться от представителей власти соблюдения Трудового Законодательства работодателем Трудовой спор с директором сети ломбардов . Начну с предыстории.
Итак, 20 декабря 2024 года от управляющего филиалом мне приходит такое сообщение
после выражения моего недовольства в общем чате штрафами, управляющий пишет мне это
23.12.2024 г., 26.12.2024 в свою смену я выходила на работу, в это время директор сети ломбардов Видяев Р.М. меня в Ватсап уже заблокировал и трубку не брал, я переписываюсь с управляющим филиалом. Коллега меня уже не допускал к рабочему месту
Ревизия все же была проведена в мое отсутствие
это при том, что заявление отправляла ему в таком виде 19.12.24г., с просьбой уволить 03.01.2025 года и после этого он со мной обговорил, чтобы я не увольнялась и продолжила у них работать, я согласилась.
20.12.2024 +14 дней итого прошу уволить 03.01.2025
В итоге фактически я была уволена 20.01.2025 года. Со мной никто не пытался связаться, номер телефона и адрес прописки я не меняла и в это время Прокуратура уже работала по моему заявлению.
В чем проблема, спросите вы, ну уволил на три недели позже заявленного, подумаешь. А такие комментарии за время трудового спора мне прилетали даже от судьи,
для нее и формулировка "Я думала мы живем в правовом государстве и расчитывала на соблюдение Закона работодателем" вызвала раздражение и она меня пресекла так
"НЕ НАДО ДЕМАГОГИЙ!". - судья Ордынского районого суда Отт С.А. (имеется запись аудиопротокола с судебного заседания)
Ну во первых, это противозаконно https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_34683/aed7d0...
Во вторых, программа по которой мы работали "Смарт- ломбард", позволяет директору и иным лицам, кому он открыл доступ, вносить правки на сделки/ залоги / продажи даже задним числом
В третьих, ревизия проводится в присутствии материально ответственных работников, а не в их отсутствие. Как видно, я связь поддерживала, но почему-то меня не вызвали.
В поисках свидетелей в 2025 году, я нашла уволенных сотрудников и рассказывали они дичайшие вещи, читайте скрины
Переписки с бывшими сотрудниками этого ломбарда. Однако, они в самом деле на своих сотрудников пишут заявления. Их СБ способны только выписывать штрафы?
Кроме того, если вспомнить первую инстанцию суда, и представитель его и сам Видяев Р.М. грозились написать на меня Заявление, что после моего увольнения якобы обнаружилось, что я "паль" принимала.("паль"- сленг внутри ломбарда на подделку драг-металла)
В общем прошло 1,5 года трудового спора https://pikabu.ru/series/trudovoy_spor_s_direktorom_seti_lombardov_45240 , из которых, ни прокуратура ни суд не захотели разбираться подделано ли их доказательство - заявление на увольнельнение с датой увольнения 20.01.25 или нет; прокуратура затянула рассмотрение дела аж на 4 месяца с даты 27.12.24г. моего обращенияа до апреля, что суд хотел отклонить мой Иск в связи истечением срока давности по трудовым спорам; судья первой инстанции на втором предварительном заседании, не зачитав мне права, сходу вопрошала "хочу ли я там работать?" и приняла отказ от части "восстановление на работе", в нарушение ГПК , сняла с себя ношу установления законности процедуры увольнения, а после сторона работадателя затянули судебный процесс аж на 8 месяцев выжимая мои расходы на адвоката. Суд произвел расчет опираясь на мои графики работы, на трудовые договора предоставленные работодателем с замененными страницами (подделкой) в которых прописаны условия оплаты по дату увольнения, что написана в заявлениии на увольнении, в котором они написали нужное им число (форма Заявления на увольнение была подписана мной в день трудоустройства, с пустой датой, подробности с экспертизой ниже).
В общем я хотела забить на это дело и забыть как страшный сон, но так как я оспорила их встречный иск "О защите деловой репутации" на этот пост СУД с работодателем "ЛОМБАРД ЦЕНТРАЛЬНЫЙ" и этот https://vk.ru/novosib_black?w=wall-131149346_60283_r0 у людей осталась возможность написать комментарий под моим постом, среди которых я увидела это, свеженькое.
Я негодую, прочитав я охнула.!! Хотя не сильно, я ведь и прежде слышала дичайшие истории, от прежних сотрудников.
Что за страна такая? Я и в прокуратуту и в суд обращаюсь, в органы, которые должны следить за соблюдением Законодательства в гражданско-правовых отношениях, а тут как получается, присудив мне какие-то непонятные суммы, пускай работодатель дальше подделывает трудовые договора, заявления на увольнение, увольняет спустя месяц после недопуска к рабочему месту работника а в случае чего в программе можно внести корректировки и обвинить сотрудника в краже или приемке поддельного золота или еще чего, чем собственно мне угрожали во время судебного процесса...
Пфффф!!!! Я не знаю. чем сбить пар от негодования!
Это что, Видяев со своими подчиненными может делать вообще, что захочет, а защитники Закона будут его покрывать?
Ну собственно я обратилась в Новосибирский экспертно-правовой центр https://exp54.com/, с просьбой провести подчерковедческую экспертизу уже после аппеляции, что оставила решение первой инстанции без изменений, с вопросом - моей ли рукой или кем-то другим в заявлениях на увольнение проставлены даты? в качестве образца заявлений предоставлены были фотокопии из материалов дела №2-593/2025 Ордынского районного суда Новосибирской области. Вот результаты экспертизы
Заключение попросила направить в виде файла на эл. посту и на бумажном носителе
Если вы ознакомились с эксперным заключением, то должны были заметить, что в отличии от прокуратуры и суда, экспертом замечена цифра "3" в одном из заявлений, как я ни раз обьясняла защитникам Закона, форма заявления была предоставлена мне на подпись в день трудоустройства - 3 мая 2024 года, по этому у работодателя оказалась форма заявления на увольнение с моей подписью и не проставленным числом.
В материалах дела имеются подделки и в виде трудовых договоров, но это без суда или правохронительных органов не исследовать, ведь необходимы оригиналы документов.
Ну и естественно, я написала Заявление о преступлении в полицию через официальный сайт с приложением файла с экспертным заключением . Спустя некоторое время меня вызывает дознаватель и на подробное мое заявление со всеми отсылками на ведомства и заключение даю "объяснение" повторно, прилагая оригиналы решения суда, эксперного заключения и трудовых договоров.
Проходит неделя, , звонок от дознавателя, у нее была беседа с работодателем и его представителем. Мол, они сказали, что будут писать встречное заявление
(проходили такое в прошлом году, тот встречный Иск, когда лям хотели с меня взыскать за порчу репутации, по опубликованным отзывам о работе).
Их версия такая, что я попросила знакомых написать даты и сама отдала эти заявления 20 января, однако, почему-то имея видеонаблюдение с хранением видеозаписей они не предоставляют доказательства того, что это Я принесла им эти заявления.
и спрашивает меня сотрудник МВД: "Чего Вы от них хотите, компенсацию какую или чего. У вас суд, с их слов, длился два года, суд вынес решение, что Вам еще от них надо?" - разговор длился, вопрос о компенсации повторялся, что я сделала вывод, что это они ей предлагали взятку, а она просто не поняла.
ответ мой был подобного содержания :
Обращаюсь ко всем сотрудникам Государственного аппарата России , я хочу, чтобы вы просто выполняли свою работу в соответсвии с Законом.
За два года моих обращений за защитой своих прав работника я обращалась: в трудовую инспекцию, в Прокуратуру Ордынского района, в Ордынский районный суд, в Новосибирский областной суд и сейчас в Полицию и пока никто не восстановил законность и не принудил работадателя соблюдать КЗоТ и вообще законы РФ. Похоже, что представители Закона живут по принципу "У кого деньги, тот и прав". Я это не утверждаю, это мое субъективное мнение, вследствии происходящих событий со мной, я буду рада, если все же система начнет работать и обратит внимание на деятельность Видяева..
Объясняет она (дознаватель Цветкова) мне, что удалять из рабочих чатов работодатель имеет право, когда захочет (А?!), увольнять может когда захочет, если не нравится сотрудник (А?!) , а уголовное дело может быть заведено не на того, кто предоставил в Суд в качестве доказательств подделку, а необходимо искать того, кто написал это число (что?!).
Я догадываюсь, что представитель и Видяев заговорили дознавателю зубы, но это же ахинея полнейшая, или вы иного мнения?
У всех представителей власти при ведении дела имеются всевозможные рычаги для того, чтоб разобраться в деле, на это я и расчитываю.
Напоминаю, не имеет права никакой работадатель увольнять просто из неприязни когда захочет, для этого у нас есть Кодекс Законов о Труде.
И вот , как вы думаете, после представления экспетного заключения из этого центра
правоохранительные органы меня бреют с возбуждением уголовного дела по подделке документов!
Отсутствие состава преступления, это доказательсво в виде экспертного заключения, ЧЕГО?
Этим ответом они меня отправляют обратно в отдел Прокуратуры, где в 2025 году их дело тянули аж 4 месяца с целью забрить меня. Где они подключились только после того, как я самостоятельно подала иск в суд.
Как считаете, пахнет ли тут коррупцией?
На этом я завершаю свое повествование о власти руководства "ЛОМБАРД ЦЕНТРАЛЬНЫЙ" в Новосибирской области, о ничтожности защиты прав граждан правохранительными органами и защитниками Закона в Ордынском районе Новосибирской обрасти.
Я не знаю уже куда обратиться и похоже пора смириться, что в нашей стране Законы не работают, так как защитники Закона бездействуют. Если есть какие-то предложения рассмотрю обязательно.
Все вышеописанное является субъективным мнением автора вследствии происходящих событий.
Простите, что?