Пост удалён3
3 поста-ответа
Боже, несерьезный подход к работе официанта. Как так можно? К вам же профессоры придут и работать на всю жизнь! Почему работодатели почти всегда такие "таланты"?
раскрыть ветку (17)
Ну потомучто пизнес у них серьёзный , многооборотный жешь. Что аж переписку с претендентом сюда выложил)
а что такого? я 10 лет назад знал официантов которые получали больше денег чем большинство пикабушников сейчас получает. ой, извините, такая всосная же работа, чего это я серьезный такой)
раскрыть ветку (15)
Так если 2/2 по 14 часов работать то и сейчас будешь получать больше чем большинство, вопрос сколько в таком темпе сможешь работать
ещё комментарии
Ну по 12, начнем с этого. Это сколько, 180 часов в месяц. Против классики в 8 часов 21 день, что 168 часов. Охренеть разница в 12 часов, ага. Не говоря уж о том что многие работники (в магазинах, например, разных) работают нихрена на 8 часов. Когда работал в офисе - было 9 часов, например.
короче, такое.
Но как бы мне все равно во что вы хотите верить, мне не жалко)
короче, такое.
Но как бы мне все равно во что вы хотите верить, мне не жалко)
раскрыть ветку (1)
Ага, ты 12 часов проработал, и тебя раз и отпустили. К тому же если только возле дома смотришь, то пул хороших вакансий резко обрубается
ещё комментарии
1. Сколько получали эти официанты и другие люди в пересчете на один рабочий час?
2. Работать на ногах - это что, работа мечты?
ещё комментарии
раскрыть ветку (10)
А если точно? И сколько из них в белую а сколько в конверте? И платите вы столько или это в среднем с чаевыми?) а то примерно я зарабатываю 1000000 в минуту))
ещё комментарии
раскрыть ветку (8)
Считаю 2500:7=355 приблизительно, откуда 600?? Чаевых может и не быть вовсе, да и не вы их платите, то есть зарплата за 15 смен-37500. Дай угадаю МРОТ в белую, остальное конверт?) серьёзное заведение))
раскрыть ветку (6)
У нас зарплата была 6 тысяч как стажерам вроде бы , а по итогу с чаем СТАБИЛЬНО было 30-35к. Чай это довольно стабильная тема. Но вам со стороны виднее)
раскрыть ветку (5)
раскрыть ветку (1)
я вас понимаю. Но 1) работнику похуй. Работнику нужна зарплата. А там пусть хоть джинн ее платит. 2) по-сути - работодатель организовал место где вы можете сами получать бабло.(чай). Без работодателя этого места бы не было и этих типа денег тоже. Оплата разрешением использовать заработное место - вполне себе нормальный предмет для оплаты или торга или еще каких-то рыночных отношений.
ещё комментарии
Не понимаю, причем тут чаевые? Как вам уже писали, чай не стабилен, его запросто может не быть в какие-то дни, платите его не вы, а клиенты. Если в заведении хорошая публика, которая стабильно оставляет чай, это повод задержаться в заведении и стараться в обслуживании, но это не имеет никакого отношения к зп. Формально зп 2500 в день, а это самая обычная зарплата. Я бы даже сказал низкая.
ещё комментарии
ещё комментарии
ещё комментарии