3

Помогите советом !

Всем привет , давно читаю Пикабу , но никогда не писал постов , но вот возникла необходимость 😁
Ситуация:
Тружусь в одной достаточно известной организации , она в свою очередь работает с кадровым агенством через которое устроена часть коллектива , кадровое с переодичностью раз в пару лет меняет своё название и все данные (видимо для ухода от налогов ) но не суть , буквально пол года назад произошла снова смена названия и всего остального , всех с их согласия перевели в «новую компанию» соответсвенно выплатили всем и все , но спустя пол года , некоторым сотрудникам начали звонить из бухгалтерии и говорить о том что тот расчёт пол года назад , был не верным , и им выплатили лишнее , и соответственно предлагают вернуть 😁
Вопрос, насколько это законно ? ( сменилось название агенства , все реквизиты , новые записи в трудовой , но работают все те же люди )
P.s. это мой первый пост , тапками ни кидайте 😁

0
Автор поста оценил этот комментарий

Налоги социалку то платят?

раскрыть ветку (1)
0
Автор поста оценил этот комментарий
Да , тут проблем не возникает как ни странно , многие сотрудники налоговые вычеты уже получали при покупке жилья
0
Автор поста оценил этот комментарий
Ну по документам мы все работаем в другой компании , а фактически ничего не изменилось 🤷♂️
раскрыть ветку (1)
0
Автор поста оценил этот комментарий
Они предлагают удерживать из зп сотрудников , причём даже не целой суммой , а поэтапно )
показать ответы
1
Автор поста оценил этот комментарий

Я тебе нихера не родной. Такие "родственники" мне ни во что не упирались. Но если ты не знаешь законов, то вот, просвещаю:


Следует учитывать, что согласно ч. 4 ст. 137 ТК РФ заработная плата, излишне выплаченная работнику (в том числе при неправильном применении трудового законодательства или иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права), не может быть с него взыскана, за исключением случаев:


• счетной ошибки;


• если орган по рассмотрению индивидуальных трудовых споров признал вину работника в невыполнении норм труда (ч. 3 ст. 155 ТК РФ) или простое (ч. 3 ст. 157 ТК РФ);


• если заработная плата была излишне выплачена работнику в связи с его неправомерными действиями, установленными судом.


Определения «счетной ошибки» в российском законодательстве нет. Исходя из позиции судов, счетной признается только арифметическая ошибка (ошибка в умножении, вычитании, сложении).


Таким образом, применительно к описанной ситуации вряд ли ошибка сможет считаться счетной. Поэтому если работник откажется добровольно вернуть сумму переплаты, взыскать ее в судебном порядке будет невозможно. Никакие иные действия, кроме попыток договориться с работником, не помогут работодателю восстановить правильность расчетов.

раскрыть ветку (1)
0
Автор поста оценил этот комментарий
Вот спасибо за хороший ответ) я думаю там и срок давности должен быть , а тут проснулись спустя пол года
0
Автор поста оценил этот комментарий

1. Почему к сожалению? 2. Насколько хорошо?

раскрыть ветку (1)
0
Автор поста оценил этот комментарий
Потому что к сожалению из за хорошей зп многие забивают на вот такие чудесные изменения , а потом всплывает черт пойми что , а зп по конторе от 40 чистыми начинается , это у нас очень даже хорошо !
показать ответы
0
Автор поста оценил этот комментарий
Шли их в пешее эротическое. Скажи: раз это законно- попробуйте просудить мою задолженность. Дальше этого разговора не зайдет
раскрыть ветку (1)
0
Автор поста оценил этот комментарий
Ну вот так все и решили , осталось ждать ) но все таки решил ещё у общества спросить 🤔
0
Автор поста оценил этот комментарий

А с предыдущей контрой интересно что? Ликвидирована?

раскрыть ветку (1)
0
Автор поста оценил этот комментарий
Из неё всех уволили , и перевели в нынешнюю )
показать ответы
0
Автор поста оценил этот комментарий

Нахер  в таком месте работать? При первом же таком предложении я сказал бы сокращайте меня в связи с закрытием и ушел бы от туда...

раскрыть ветку (1)
0
Автор поста оценил этот комментарий
Мне повезло , я уже в силу должности устроен в компании , но вот мои коллеги в такой ситуации , к сожалению компания очень хорошо платит (
показать ответы
0
Автор поста оценил этот комментарий

Я так понимаю, что конторы уже нет? Кому же тогда деньги возвращать?

раскрыть ветку (1)
0
Автор поста оценил этот комментарий
Ну по документам мы все работаем в другой компании , а фактически ничего не изменилось 🤷♂️
показать ответы

Темы

Политика

Теги

Популярные авторы

Сообщества

18+

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Игры

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Юмор

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Отношения

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Здоровье

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Путешествия

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Спорт

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Хобби

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Сервис

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Природа

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Бизнес

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Транспорт

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Общение

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Юриспруденция

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Наука

Теги

Популярные авторы

Сообщества

IT

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Животные

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Кино и сериалы

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Экономика

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Кулинария

Теги

Популярные авторы

Сообщества

История

Теги

Популярные авторы

Сообщества