7

Ответ iiwabor в «KPI»18

А премировать лучше всего от совокупного результата фирмы - доход / прибыль и пр. В зависимости от специфики отрасли. Платя за штучные действия - получишь очень много штучных действий .

0
Автор поста оценил этот комментарий
А как по такой схеме премировать МЧС например? Или врачей. Или, тьфу-тьфу, полицию.
раскрыть ветку (1)
1
Автор поста оценил этот комментарий

Врачей частных клиник понятно. - От выручки.

Я понимаю что это не совсем корректно с точки зрения глобального выигрыша общества. Это будет пораждать много не нужных исследований и анализов. Но лучше идеи не вижу.

Полиция , мчс, врачи - в премиях не нуждаются. Зарплата должна быть хорошей. А тех кто плохо работает надо увольнять . Я понимаю что жто идеализм. Но! Также знаю что наличие премии ни как не повлияет на то как человек работает. Вовоеченнный всегда сделает нормально, косяпор всегда спустя рукава.

показать ответы