Беспорядок

Если вы живёте в России, и задумываетесь над тем, как начать новую прибыльную жизнь, то этому спросу есть множество альтернатив на территории Российской Федерации, одна из которых - перегонка рабов на складе wildberries.

Правила работы в wildberries стремительно ужесточаются каждый день. Теперь каждого работника в России в 5 филиалах крупных городов заставляют раздеваться до нижнего белья на выходе. Почасовая оплата была отменена и работники теперь надеются на скорый поиск нужной бар-кодной вещи среди хлама и потерь. На днях сотрудникам склада запретили выходить на перекур с незаконченным сборочным листом. Каждый стремится выполнить сборочный лист поскорее чтобы выйти.

На проходе через "кпп" от охранника только и слышишь: "через месяц работы все отсюда уходят". Например, по достоверному факту 17.05.2022 пришли 4 человека на трудоустройство, трое из них ушли в течение недели из за катастрофических штрафов за "потеряшки", а последний больше не  попадался. За последний месяц пришло больше 4 потоков новичков, которые по всей видимости растворяются.

Без "брендированных" маек и без бирки-штрих-кода на обуви велено не пускать больше работников. Выдают майки только по размеру и кричат во весь голос что велика вероятность не подхода по размеру. Видимо их очень мало. Самозанятым всем говорят сделать на майках вышивки собственноручно. Кто-то нарисовал надпись черным маркером на майке и ходит до сих пор. На ремешки, которые крепят на руку устройства, действует дефицит. Заменой этой "спец-одежде" (по названию руководства) служат канцелярские резинки.

На месте положенных "тсд" - лечащиеся устройства тяжелого состояния. Половина устройств в ячейках являются полу-исправными и глючащими. У половины устройств нет креплений. Можно видеть постоянно работников выбирающими "подходящий" аппарат. (Фото зафиксировано с поличным).

Про общее положение склада лучше не говорить чтобы вдруг не открыть информативные глаза в антиутопии.  Фотографии лучше показать.

Есть опасная зона мелких вещей, где работник, попавший туда, получает неудачный день и остается там на долгие два-три часа. Многие считают просто роскошеством - пропустить в рабочей смене такую зону. А если попалась, то повезло бы отделаться одним-двумя штрафами по 250 рублей.

На дне - сережки, бусы, кольца, наклейки. От размера вещи не зависит штраф, все равно будет 250 рублей. А в каждой коробке от одной дырки и больше.

Если бы только ужасные вышеуказанные факторы были последними ужасами, но в таком случае кто-нибудь задержался бы еще на денек. А так самая главная проблема - разбросанные, расставленные по разным сторонам вопреки местоположению различные вещи,

которые составляют более 50% склада. Часто работники после часовых поисков заходят за стеллаж в другой ряд и видят ту самую вещь. На каждую такую вещь нужно клеить фирменный штрих-код после того, как был отсканирован родительский. Возникает иногда такая ошибка: все 100-200 мелких вещей имеют риск оказаться "больными" по ошибке системы, и работнику приходится отдавать 2-3 часа на переклеивание всех наклеек. Главное, нужно не пропустить ни одной мелкой вещи. За каждую вещь дается 3 рубля. Во времена надвигающихся праздников - 5 рублей.

Эти кадры взяты из очередного дня работы. Работников побуждает оставлять мусор то, что вверху много вышестоящих проблем, до которых если доберешься, то поймешь - гнилое дерево нужно полностью менять. А в России другого дерева на замену нету.  Дерево загнило еще 20 лет назад и добираться нужно до корней. Формат работы рабский, но без пожизненного клейма с удерживанием, и каждый не думает оставаться тут надолго.

Постоянно можно услышать: "Работники сами виноваты! Ведь на их совести этот хлам!"

Если бы из работников хоть один получил полномочия, этой мусорки бы давно уже небыло. Руководство во всех смыслах утратило стремление к качеству, ведь золото отмывается даже заключенными, если под строгим надзором. Рабочая сила доходная только тогда, когда находится в безвыходности.

Многие парни и повидавшие мир мужики скажут: "- Ну чего жалуешься!? Работать все таки пришел. Когда человек хочет работать - он везде справляется". Поступает разумный ответ: "- Так я пришел в развитую компанию которая увеличилась за год в несколько раз. По развитым слухам там местный дисней-лэнд и работники не отдают там свои места даже родным, а увидел

совсем другое. Если бы я в свинарник пришел работать, то соответственно эта картина бы меня не удивила, но в в этом свинарнике везде написано: "wildberries". В черных работах говорят: "Страна вне опасности, потому что у России есть великан wildberries".

Про уборку.

Для ЛЛ:

- у всех есть права и обязанности

- мама помогает папе, папа помогает маме, любой из родителей поможет тебе, ты поможешь любому из родителей

Комнату сына я иногда ласково называю "сынарник" )))

Но, если быть честной, совсем уж треша там нет. Плюсом ребенок помогает с поддержанием чистоты дома, иногда по моей просьбе, иногда по собственной инициативе. Что я сделала для этого? Это была достаточно долгая работа, начатая примерно лет с 3 (сейчас сыну 13).

1) У всего в доме есть свое место. Вот на этой полке в шкафу ты всегда можешь взять свежие трусы/носки, грязное белье всегда отправляется в корзину. В этом ящике лежит лего, а в этом автомобили. Так удобнее и не нужно искать (периодически вместе с ребенком разбираем игрушки по местам - актуально для младшего возраста, потом сам справится). В 7 лет помогаем организовать рабочее пространство для учебников, тетрадей и канцелярских принадлежностей. Потом все снова будет вперемешку, снова разговариваем, объясняем, почему важно организовать пространство и снова помогаем привести все в порядок. Повторяем до момента пока ребенок сам не научится организовывать пространство.

2) Разговор с ребенком. Состоялся в 7 лет. У каждого в доме есть права и обязанности. Я выписала всю работу по дому на листочек и предложила ребенку выбрать любые 2 пункта из списка (он выбрал выносить мусор и складывать посуду в раковину, свою - помыть), остальные были распределены между мной и мужем (в присутствии ребенка). Самое главное работать командой и прислушиваться друг к другу. Т.е. обязанности есть у всех и ребенок видит, что родители выполняют то, что выбрали для себя. Можно через некоторое время пересмотреть список обязанностей и выбрать что-то другое. Учитываем и такие моменты, что если мама устала или папа заболел, то обязанности выполняет второй взрослый. Если оба не могут выполнить то, что нужно, то ничего страшного, но рано или поздно это нужно будет сделать. Если ребенок говорит, что устал и сейчас не хочет это делать, то я сделаю это вместо него. Даже если просто скажет "Я не хочу сейчас это делать", окей, но потом помоги в чем-нибудь маме или папе. Чем старше возраст, тем больше обязанностей. Мы не выбирали новые обязанности из списка, но расширяли зону ответственности: обувь не просто должна стоять на полочке для обуви, но еще и должна быть чистой, заляпал зеркало в ванной - возьми салфетку и протри, сходил в туалет - почисти его ершиком в случае необходимости. Фу, противно? Маме тоже фу противно делать это вместо тебя.

Ребенок может косячить или забывать, иногда ругала, иногда не ругала. Я не робот и эмоции иногда берут верх, хотя и стараюсь держать их под контролем.

3) Снова разговор с ребенком. Когда становится уже чуть старше. Я говорила с сыном лет в 10. Просто, не стесняясь, говорю ребенку о своих чувствах "Мне очень грустно, что я все прибрала, потратила на это силы, а теперь снова грязно". "Я тоже сильно устаю и мне не доставляет удовольствие работа по дому." "Мне обидно, что мою работу по дому не ценят". "Я понимаю, что ты устаешь, но и я живой человек, который тоже устает". И ребенок понимает это.

4) Делаем вместе. Предлагала (и муж тоже) ребенку сделать что-то вместе. Например, вместе со мной перестилаем пододеяльники (говорю сыну "Мне неудобно одной заправлять одеяло, помоги мне, пожалуйста"). Вместе с папой готовим завтрак для всех ("Давай порадуем маму и сделаем для нее завтрак в постель, а сами быстренько до этого перекусим".

5) Личное пространство. Комната сына - это комната сына. Если дверь закрыта, то я постучусь и дождусь ответа (аналогичное отношение прививалось к родительской спальне). Если нельзя заходить, значит нельзя. Это твое личное пространство, в котором ты волен делать все, что угодно, но с одной маленькой оговоркой. Комната твоя, но она является частью нашего общего дома. Я уважаю твое право заниматься там любыми делами, но

а) пищевой мусор привлекает насекомых и грызунов, из твоей комнаты они расползутся по всему дому, поэтому категорически НЕТ. Можешь есть в своей комнате, но пищевого мусора там быть не должно.

б) Пока ты не научился летать по воздуху до кухни и туалета, то будь добр соблюдай чистоту на полу и не разноси грязь по дому.Иной вариант - ходи и сразу затирай за собой тряпкой, как только вышел из комнаты (сразу убрать мусор с пола стало легче).

Что у нас получилось по итогу:

1) В общих зонах чисто. Посуда или моется сразу или складывается в посудомойку (собрать, запустить и разобрать посудомойку стало альтернативой мытью посуды), стол после еды протирается, зеркало в ванной всегда чистое, унитаз тоже, мусор вынесен. Никаких детских вещей в зоне общего пользования нет. В случае факапа мать будет нудеть, пока косяк не будет устранен.

2) В комнате ребенка тоже чисто. Хотя там частенько бывает бардак а-ля незаправленная кровать, захламленный стеллаж и рабочий стол, но грязной одежды там нет, на полу чисто. Чистую одежду подаю стопкой - раскладывает в шкафу сам как удобно. Захожу к нему раз в неделю - помогаю застелить пододеяльник и мою полы.

3) Я могу попросить сына пропылесосить полы во всем доме, или вытереть пыль, или вычесать собаку...В общем, сделать любое дело, вне списка обязанностей. Примерно в 50% случаев ребенок делает это сразу, в 45% говорит, что сделает, но позже и делает без напоминания, в 5% говорит, что не хочет это делать.

4) Иногда сын видит, что родители устали и без просьбы делает что-либо, например, пылесосит, готовит перекус или чистит снег на крыльце.