отпуск за свой счет дается по согласованию с работодателем, кроме случаев, предусмотренных законом. если нет приказа вас могли и не отпустить- а это прогулы. если же документы есть, согласие руководства есть и там просто нет вашей подписи - не страшно.
раскрыть ветку