9308

Ответ Pasha1980l в «О зарплатах»50

Я ощущаю сильную нехватку черной икры по 500р за кило. Значит ли это, что у нас дефицит черной икры? Думаю ответ однозначен. Почему же, когда вы не можете найти квалифицированного инженера или рабочего за 70к, поднимается шум о дефиците кадров?

На самом деле кадрового голода в принципе не может существовать в рыночной экономике, где все регулирует закон спроса и предложения.

У вас дефицит инженеров?

ВРАНЬЁ!

Просто платите инженерам столько, чтобы последние инфоцыгане(вроде Скиллбокс и Гикбрейнс) захотели открыть курсы инженеров, чтобы инженеры эмигрировали работать в Россию.

Проблему с дефицитом курьеров решить смогли? Вот с рабочими заводов и с инженерами точно также можно, прикиньте? Платить надо больше и условия труда создавать нормальные.

Когда после революции в СССР затеяли все эти великие стройки - Магнитка, ДнепроГЭС, а инженеров не было, никто не ходил, не заламывал руки - "Ой-ой у нас кадровый голод". Создали такие условия, что инженеры приехали из США, построили что нужно и обучили советских инженеров.

Что мешает поступить также сейчас?

Что мешает отправлять людей в техникумы/в ВУЗы с заключением контракта о обязательной отработке после этого, с выплатой стипендии на время обучения? Что мешает платить вменяемую зарплату во время стажировки, с заключением контракта?

Денег жалко? Ну значит не очень то они вам и нужны, специалисты эти.

Правила сообщества

Ниже краткие правила. Полная конституция здесь - Рождённые и Наследники, принятие Конституции и Символов
1. Вести себя адекватно. Логичное требование, которое нужно соблюдать для конструктивного общения.

2. Не нарушать правила площадки Пикабу. Все правила ресурса сохраняются и действуют в полной мере.

3. Не искажать историю СССР. Приветствуется критика, но важно, чтобы она была объективной и без необоснованных обвинений или злобы.
4. Не писать оскорбительные комментарии. Не оскорбляйте других пользователей и не пишите обзывательства в отношении Союза ССР.

Автор поста оценил этот комментарий

Не знаю , в каком регионе вы живёте , работаете , но 60- 70 т.р. это минималка которую получают квалифицированные рабочие .

раскрыть ветку (1)
17
Дохрена умный
Автор поста оценил этот комментарий

1. Кто же все те люди, которые публикуют вакансии на ХХ? Там не мало вакансий с зарплатой 50к до вычета налогов.

2. Цифра 70к взята просто с потолка.

показать ответы
6
Обозначаю углы
Автор поста оценил этот комментарий

Какие простые решения. Из разряда: "Если вам негде жить - просто купите дом!"

Лучше уж самый жёсткий капитализм, чем такой популизм как у автора. Капитализм хотя бы базируется на естественных и понятных стремлениях людей. Каптализм базируется на том, что если инженер крутой, умный и востребованный - то ему люди платят. Точно так же как хорошему учителю и медику. Но не всем подряд. Если инженер не очень - то ему не платят, так как он не даёт прибыль, его "знания и труд" сложно монетизировать.

А на чём базируются все вот эти пожелания "за всё хорошее против всего плохого"? "Платите всем много денег" 🤣 Кто и почему должен это делать? И если это так выгодно по мнению комментаторов - то давайте, вперёд, открывайте своё дело, зарабатывайте и платите всем работникам большие зарплаты 😂

раскрыть ветку (1)
17
Дохрена умный
Автор поста оценил этот комментарий

Воу-воу, когда конкуренция среди рабочих за место, так у нас капитализм, закон спроса и предложения и вообще всё нормально. А как тебе надо за работника конкурировать и вкладываться в социалку и обучение, чтобы привлечь кадры и подготовить их, так у меня лапки и кадровый голод.

показать ответы
0
Автор поста оценил этот комментарий

Этой зимой у меня было мало работы , погода подвела , невольно стал интересоваться где и сколько мне бы платили . Специальностей много ,

водителем вилочного погрузчика - 50-60 т.р.

водителем автомобиля в нашей местной энерго компании 50-60 т.р.

на железной дороге , до 80-90 ( есть диплом )

трактористом в муниципальной компании , или водителем там же , до 100 т.р.

слесарем где нибудь 40-80 т.р.

раскрыть ветку (1)
10
Дохрена умный
Автор поста оценил этот комментарий

И это новые вакансии. А те, кто уже давно(относительно) работает в среднем получают зарплату ниже. На прошлой работе повышение зарплтаы до средней по рынку надо было буквально выбивать вплоть до угроз - "а то уйду". В итоге надоело и теперь я там не работаю. И не просто так везде эта практика "не принято рассказывать коллегам, какая у тебя зарплата"

Автор поста оценил этот комментарий

Хотелось бы узнать ,а вы кем работаете ?

раскрыть ветку (1)
13
Дохрена умный
Автор поста оценил этот комментарий

Инженер ЧПУ,, если не сильно долго расписывать.

показать ответы
7
Автор поста оценил этот комментарий

Прям страна Шариковых какая-та:


"Народу надо поднять зарплаты. Просто взять и всем всё поднять. Кто не поднимает того расстреливать или сажать. Всё проблемы от жадности буржуев! ВВП же прёт вверх и доллар падает - значит всё классно, круто и невзъебенно. Тащить сюда американцев и пусть обучают! А будут сопротивляться пригрозить бомбой по Пентагону!"

раскрыть ветку (1)
19
Дохрена умный
Автор поста оценил этот комментарий

Не, зачем такие сложности.


Надо в соцсетях возмущаться. что никто не хочет работать в твоем цеху без окон, в промке на окраине города в 5км от остановки общественного транспорта, со спецодеждой "что из дома принес", с ближайшей столовой в получасе ходьбы, за 50 тысяч 6 дней в неделю по 10 часов, иногда задерживаясь, потому что мы семья.

показать ответы
0
Аватар пользователя DELETED
DELETED
Автор поста оценил этот комментарий

Создали такие условия, что инженеры приехали из США, построили что нужно и обучили советских инженеров.

Что мешает поступить также сейчас?

действительно, что мешает?

раскрыть ветку (1)
9
Дохрена умный
Автор поста оценил этот комментарий

какой хороший вопрос

37
Автор поста оценил этот комментарий

Автор недодумал теорию.

Шаг следующий - если рабочим платить от 70тр, фирма нерентабельная.

Нет для неё такого бизнесу, что бы окупалась при таких расходах.

Значит ли это, что у нас дефицит бизнес-планов? Неа.

Это значит, что перекос много глобальнее, чем видится обывателям с икрой по 500руб.

раскрыть ветку (1)
30
Дохрена умный
Автор поста оценил этот комментарий

Ох уж эта "рентабельность", которая нас без заводов и сельского хозяйства оставила.

показать ответы
Автор поста оценил этот комментарий

И что , неужели вам мало платят ?

раскрыть ветку (1)
11
Дохрена умный
Автор поста оценил этот комментарий

Меня плюс минус устраивает, если бы не устраивало - не работал бы.

показать ответы
2
Автор поста оценил этот комментарий

Может дело не в социализме или капитализме, а в россиянах? )

раскрыть ветку (1)
2
Дохрена умный
Автор поста оценил этот комментарий

думаю просто место проклятое

0
ЩЩЩЩЩЩЩЩЩЩЩЩЩЩЩЩЩЩЩЩ
Автор поста оценил этот комментарий

Такого, чтобы доход владельца был соращмерен средней зарплате на предприятии, ни разу не видела.

за соразмерно риску.
работник рискует своей зарплатой за месяц, владелец - всем имуществом.

раскрыть ветку (1)
2
Дохрена умный
Автор поста оценил этот комментарий

Чем рискует владелец шахты Распадская? Чем рисковали шахтеры, работавшие на ней в 2010 году?

показать ответы
1
Автор поста оценил этот комментарий

Лол, вот только, в рыночной капиталистической экономике есть ещё такая вещь, как норма прибыли, из которой и складывается фонд оплаты труда. И в такой области, как доставка, где деньги делаются практически из воздуха и зарплата курьера составляет практически 100% затрат работодателя, эта самая норма прибыли тупо намного выше, чем на производстве - что и позволяет платить курьеру по 100+ кило рублей, и не позволяет платить столько же рабочему, прикинь какая р-р-революционная мысль ?

Так что таки да - именно дефицит массовых рабочих и инженерных специальностей по тем расценкам, которые могут себе позволить массово платить хозяйствующие субъекты в нынешней экономической реальности.

Вы, как и очень многие, делаете ключевую ошибку - постулируете, что при капитализме плохо, потому что капиталист плохой в моральном отношении, работников не уважает и не хочет им достойно платить. А на самом деле проблема-то не в моральном облике капиталиста и не в его яхтах и дворцах, которые относительно фонда заработной платы и прочих расходов на поддержание производства на самом деле ничтожно малая величина. А в том, что сама по себе система начиная от самых от основ в принципе негодная и как надо не работает, не обеспечивает нормального поддержания и развития общества (в конкретно-исторических условиях современной РФ - я не говорю про США и др. страны первичного капитализма, этодругое). Именно поэтому и не работает замена "плохого капиталиста" на "хорошего капиталиста" - равно как и "плохого капитализма" ("государственного", "коррумпированного", "постсовкового" и т.д.) на "хороший" ("либеральный", "с человеческим лицом", "как в Омэрике" и т.п.). Для РФ нет хорошего капитализма, таково её место в мире (сырьевой придаток).

раскрыть ветку (1)
2
Дохрена умный
Автор поста оценил этот комментарий

дефицит массовых рабочих и инженерных специальностей по тем расценкам, которые могут себе позволить массово платить хозяйствующие субъекты

А еще есть дефицит черной икры по тем ценам, которую могут позволить себе массово платить граждане.


Нет, уважаемый, нет никакого дефицита, не можешь позволить сотрудника - становись сам к станку/за прилавок или закрой свой убыточный бизнес к хуям и шуруй утолять кадровый голод своим телом.


Примерно так работает рынок, уважаемые капиталисты.

1
Автор поста оценил этот комментарий

Дорогой расскажи на примере автосервиса как платить больше? Стандартная такса в этой сфере: 50/50. Мастер получает половину денег от стоимости выполненных им работ. При этом фирма с своей половины платит налог, аренду, инструмент, рекламу и т. д.

раскрыть ветку (1)
5
Дохрена умный
Автор поста оценил этот комментарий

Попробуй кофе своим сотрудникам поставить бесплатный и кулер с водой для начала. Спецодежду выдать не из синтетики, чтобы их статическим электричеством не било каждый раз когда они ключ берут. В комнате отдыха кондиционер поставь, душевую нормальную.


Не всё ведь в зарплату упирается.

показать ответы
15
Автор поста оценил этот комментарий

Когда после революции в СССР затеяли все эти великие стройки - Магнитка, ДнепроГЭС, а инженеров не было, никто не ходил, не заламывал руки - "Ой-ой у нас кадровый голод". Создали такие условия, что инженеры приехали из США, построили что нужно и обучили советских инженеров.

Во-первых, и в РИ инженеры были. Тот же транссиб был построен в имперское время.


Во-вторых, условия, в которых работали советские граждане, вам бы очень не понравились, агась. Все эти достижения 30-х, которыми хорохорятся как своими любители СССР, были достигнуты потом и кровью обычных людей. И вряд ли много кто из этих самых любителей СССР на таких условиях сейчас работать захотел бы даже за очень большую ЗП.

раскрыть ветку (1)
4
Дохрена умный
Автор поста оценил этот комментарий

1. Вы намекаете, что на строительстве Транссиба условия были шикарными? Мне в принципе не хотелось бы жить нигде в прошлом, ни в СССР, нив США. Прогресс, он на месте не стоит ведь.

2. СССР решал нехватку инженеров без истерик, что "у нас кадровый голод" и таки решил. Результаты очень сложно оспорить.

показать ответы
0
Автор поста оценил этот комментарий

Есть нюанс. Гигбрейнс и скиллбокс не могут штамповать инженеров. Как не могут, к примеру, штамповать врачей или педагогов.

раскрыть ветку (1)
1
Дохрена умный
Автор поста оценил этот комментарий

Та они и айТишников не могут штамповать, будем честны. Но это не мешает продавать курсы.

показать ответы
1
Автор поста оценил этот комментарий

В любом случае вот прямо так , как в 30ые годы- такое не прокатит.


И времена сегодня такие, что одного " бывшего специалиста Сименс" уже не хватит, чтобы " провёл обучение". Проблема же не в том , что" кто то у нас просто не знает как работать '"


Сегодня нужны прежде всего огромные инвестиции. И нужны серьезные технологии. Которые просто так в голове одного специалиста не увезешь .

Разумеется для этого нужна воля государства.

но у государства свои приоритеты и планы.

раскрыть ветку (1)
1
Дохрена умный
Автор поста оценил этот комментарий

Тут согласен на 100%

ЩЩЩЩЩЩЩЩЩЩЩЩЩЩЩЩЩЩЩЩ
Автор поста оценил этот комментарий

свободой.

раскрыть ветку (1)
1
Дохрена умный
Автор поста оценил этот комментарий

Значительным снижением котировок акций, вы хотели сказать?

Рискует свободой наемный инженер по ТБ, наемный управляющий, а владелец теряет деньги из за простоя шахты. Вот и весь его риск.

Автор поста оценил этот комментарий
Обожаю такие посты! Ведь практические все подобные заявления делаются исходя из модели, что у работодателя бесконечное количество денег на входе и он, негодяй такой, не хочет делиться с работягами.
Но на входе есть рынок и есть цена на услуги, которые инженеры и реализуют. А цена этих услуг в последствии попадёт к нам в виде цены на товары в магазине. И заказчик, который и является источником денег, не платит столько, сколько хочется инженерам, а платит равно столько, сколько регулирует рынок.
И тут оказывается страшное, что одну и ту же работу можно делать за разное количество времени. И один специалист сделает ее за неделю, а второй за полтора месяца и ещё и с ошибками и переделать придётся. А ещё оказывается, что тот кто за неделю делает получает очень достойные деньги, так как работодатель таких сотрудников знает и бережёт, а вот тот, кто не тянет нужного ритма, то и получает соответственно.
Но как признать, что ты слабее как специалист? Это же надо будет прекратить ныть и что-то делать для своего развития. А это тяжело. И пойдет лучше этот человек ещё один пост напишет, что не принимают его таким, какой он есть и не платят ему миллионы за то, что он просто на работу пришёл.
раскрыть ветку (1)
1
Дохрена умный
Автор поста оценил этот комментарий

Так ноет сейчас руководитель предприятия, который 3 года назад рассказывал специалистам, просящим повысить зп про "очередь за забором".

А чего ныть то, это ведь законы рынка сработали.

Конечно есть рынок, поэтому не можешь найти сотрудника за копейки и не можешь больше платить - ну что поделать закрывайся, ты лузер или сам становись за станок.

Автор поста оценил этот комментарий
А как ты вообще себе организацию представляешь? Типа, есть работодатель, он платит зарплату? И, сука такая, платит мало?
Собственно, да я готов хоть по миллиону инженеру платить, да хер ли там инженеру, даже уборщице. Да хер ли там по миллиону, хоть по десять, да даже по миллиарду. Ты мне только скажи, где взять заказчика, который потом это всё оплатит?
Как обычно, дебилоиды забывают, что конечный в цепочке рабочий-работодатель вовсе даже не злой работодатель, а заказчик и(или) покупатель.
раскрыть ветку (1)
1
Дохрена умный
Автор поста оценил этот комментарий

Не получается найти сотрудников, создать им условия работы, чтобы они остались? Чтож, очень жаль, но как я и написал, у нас тут рыночек на дворе, в таком случае вы проиграли в конкурентной борьбе.

Вас повертели на невидимом стержне рынка и отправили обратно работать на дядю.

показать ответы
0
Автор поста оценил этот комментарий

Я не знаю, вы в арифметику что ли не умеете? Ну если надо 100 токарей, а их в городе 50, то сколько им не плати новые не появятся. Это же не игра, где просто в казарме ещё инженеров заказал.

раскрыть ветку (1)
0
Дохрена умный
Автор поста оценил этот комментарий

ты не в стратегию играешь, а живешь в мире с глобальной экономикой, где токари могут на вахту приехать в твой город. В итоге токарей не хватит самым неэффективным, которые должны по законам рынка закрыть свои лавочки и не пиздеть о кадровом голоде, а подумать, какого хуя они оказались самыми неэффективными.

показать ответы
1
Автор поста оценил этот комментарий

Что бы поднять зарплату, нужно вначале поднять цены. Конкурентов цены поднял, оборот снизился, на повышение зп опыть денег не хватило. Тут все сразу должны цены поднять.

раскрыть ветку (1)
0
Дохрена умный
Автор поста оценил этот комментарий

Жаль конечно, что сверхприбыль урезать, оптимизировать процессы, повышать производительность труда, снижать себестоимость нельзя.

Можно только цены поднимать.

8
Автор поста оценил этот комментарий
Умный студент не пойдет на целевое, потому что пойдет на бюджет. А вот менее умный, который на бюджет поступить не смог, а на коммерческое обучение денег нет, тот вполне пойдет на целевое, потому что это способ получить образование. Со мной в группе несколько таких училось. Насколько мне известно, высшее образование им не пригодилось...
раскрыть ветку (1)
0
Дохрена умный
Автор поста оценил этот комментарий

Так с теми условиями целевого, что есть сейчас - конечно не пойдет. Но ведь можно контракт делать таким, чтобы умный захотел пойти на целевое.

0
Автор поста оценил этот комментарий

Скиллбокс? Ага ....то есть любой человек не имеющий представления что такое гайка или айпи адрес, сразу раз и инженер или технолог.

Мне так кажется это немного сложнее, или нет? Помниться было такое... Руки растут откуда надо, умеешь что-то, на завод, повышение, учеба, и так далее в любом порядке. Теперь? Хоп на курсы повышения квалификации или высшего образования управления кадрами и опа начальник.

Этим жить надо. Переживать, как лучше спроектировать стапель? С каким инструментом лучше подход? Все на стружку перевести или лучше что-то другое придумать? Или придумать такую каркалыгу что любое производство заилюбуеться и пошлет такого любителя.

раскрыть ветку (1)
0
Дохрена умный
Автор поста оценил этот комментарий

Так яж не про то, что Скиллбокс подготовит инженера, я о том, что если инженеры настолько зажрались, что их зарплата в 100500 денег в минуту не очень соблазняет, то Скиллбокс тут же подсуетится и на волне такого хайпа откроет курсы для всех, чтобы заработать на этом.

2
Автор поста оценил этот комментарий
Я конечно не зажиточный. Дом огород, две машины, трое детей, четыре кота ))). Зарплата для региона хорошая. Но я ней 45км в один конец каждый день езжу. К старости приобретаю активы по мелочи, сварки всякие, станок токарный. Мастерскую себе мучу короче. Шоб на пенсии не скучно было, если доживу конечно. 😐
раскрыть ветку (1)
0
Дохрена умный
Автор поста оценил этот комментарий

четыре кота не каждый потянет )))

Автор поста оценил этот комментарий

Когда после революции в СССР затеяли все эти великие стройки - Магнитка, ДнепроГЭС, а инженеров не было, никто не ходил, не заламывал руки - "Ой-ой у нас кадровый голод". Создали такие условия, что инженеры приехали из США, построили что нужно и обучили советских инженеров.

Эээ..автор...

Тут ты немного пиздишь ( или лукавишь))


В те годы в Америке случилась великая Депрессия.

И всем этим инженерам пришлось ехать считай от нужды.. так же вся эта продразверстка проводимая в колхозах , имела целью собрать ресурсы для расплаты с Америкой за то, что ей пришлось срочно нам продавать ( оборудование и кадры)

раскрыть ветку (1)
0
Дохрена умный
Автор поста оценил этот комментарий

Так и что? Проблема то была решена?

Можно сколько угодно искать причины, почему сейчас ну никак не сделать такое.

Да в точности так сделать не получится и не потому, что в США нет великой депрессии, а РФ под санкциями США, а потому что для этого нужна плановая экономика. Но это просто пример, сейчас например инженерам и ехать никуда не надо, есть интернет, есть всё для того чтобы проводить обучение дистанционно.

Крупное предприятие может нанять грамотного методиста, чтобы он подготовил вместе с условным главным инженером курс повышения квалификации под конкретные задачи,

найти и нанять бывшего специалиста например Сименс, чтобы он провел обучение, там где сами не могут.

В общем мое мнение - было бы желание, но желания видимо нет.

показать ответы
0
Автор поста оценил этот комментарий

Вопрос к автору:

Имея дефицит инженеров, мы делаем им зп выше рынка, получаем профицит инженеров и дефицит в остальных отраслях. Следовательно, мы поднимаем зп в остальных отраслях и все стали получать много.

Что будет по итогу? Повышение цен на продукты, ЖКХ и тд на сверх скоростях.

Почему? Потому что, в себестоимость продукции заложена заработная плата рабочих.

Итог: гиперинфляция и обесценивание рубля.

Вы мне напомнили Карла Маркса, что не работая ни дня, изобрёл экономическую модель.


Каждый человек имеет право на мнение, но ваше мнение ошибочно, ввиду отсутствия должных знаний в экономике.


Ни в коем случае, не хотел вас оскорбить, с уважением. Мир вашему дому

раскрыть ветку (1)
0
Дохрена умный
Автор поста оценил этот комментарий

Спасибо за ваш комментарий, подкрепленный обширными знаниями экономики.

Вот только посыл поста не в том, что "давайте поднимем зарплату инженерам", а что если ты не можешь найти сотрудника то это в тебе проблемы, а не в дефиците кадров.


Может мы оптимизируем производство, отладим бизнес процессы немножко, повысим производительность труда на предприятии, урежем свои сверхдоходы в конце концов?


Ну нет, просто переложим расходы на потребителя и будем ныть везде куда достанем про кадровый голод.

Нет никакого голода. Не можешь найти сотрудников, хотя всё перепробовал? Ты проиграл и должен закрыть свою шарагу. ВОТ И ВСЁ.

Автор поста оценил этот комментарий
Ну, для тех кто не привык ограничивать себя в потребительстве всегда есть выход - это кредитные карты от банков☝🏻🤗
Они уже давно их сами предлагают, даже лимит сами увеличивают, только бы нуждающиеся в таких картах пользовались ими☝🏻😌
раскрыть ветку (1)
0
Дохрена умный
Автор поста оценил этот комментарий

Всё так, но базовые потребности должны быть закрыты, если человек работает. И не важно дворник он или нянечка в садике.

Причем не должен питаться человек продуктами "красная цена", которые и созданы были потому, что у людей нет денег на нормальную еду. Не должен считать копейки до зарплаты, не имея возможности купить новую обувь вместо развалившейся.

Или вы думаете, например, что

Сумма задолженности за ЖКХ в стране превысила триллион

от того, что людишки жадные и платить не хотят?

0
Автор поста оценил этот комментарий

Ну давай сыграем в игру.

Я охуевший мастер по коробкам автомат, пришел на работу устраиваться. Вы - начальник который мне говорит - мыться дома, работу даю и не выебывайся.

Я скажу - до свидания, ищите спеца по автоматам еще триста лет.

И что дальше, начальник?

раскрыть ветку (1)
0
Дохрена умный
Автор поста оценил этот комментарий

Ну дальше он пост на Пикабу напишет, что мастера по коробкам автоматам не найти ни за какие деньги.

Автор поста оценил этот комментарий

Если лично вы не можете реализовать свой потенциал при капитализме, то это не значит, что не могут другие. Кстати, в плане собственной реализации, капитализм аналогов не имеет. Столько возможностей, сколько даёт капитализм, социализму даже не снилось. Организовать своё дело- пожалуйста! Организовать сотрудничество с западными посредниками- не проблема! Уехать на новое место или вообще в другую страну- проще простого! Так о какой самореализации при социализме вы говорите?

раскрыть ветку (1)
0
Дохрена умный
Автор поста оценил этот комментарий

Не поспоришь, можно самореализоваться в вебкаме, развиваться как перекуп тачек, стать успешным риэтором. Все эти возможности нам даны капитализмом.

Я далеко не сторонник СССР, считаю его не идеалом, но лишь попыткой перейти к чему-то лучшему чем капитализм, причем попыткой не полностью провальной.

Видя все проблемы капитализма называть его самым лучшим вариантом мироустройства - нууу такое.


И как только речь заходит о этих проблемах, то ответ обычно "ну мир так устроен". Ну что сказать - хуево устроен, перестраивайте.

0
Автор поста оценил этот комментарий

То есть предлагается раздуть фонд оплаты труда до бесконечности. А затем взять и переложить это в цену готовой продукции. А потом внезапно юный экономист поймет, что цена готовой продукции определяется тем же рынком. И армифметика раздувания зарплат при ограниченной прибыли может привести к банкротству.

раскрыть ветку (1)
0
Дохрена умный
Автор поста оценил этот комментарий

предлагается в случае отсутствия откликов по вакансиям перестать ныть про кадровый голод и либо пересмотреть зарплату и допы(оптимизировав расходы), либо самому стать за прилавок/к станку, либо закрыться как проигравший в конкурентной борьбе.

привести к банкротству

как же жаль

показать ответы
0
Автор поста оценил этот комментарий

Вот это вот обучение с обязательной отработкой есть и сейчас. Так и называется "Целевое обучение". И конкурс туда низкий, т.к. народ не хочет привязываться к месту работы.

Вот в моем вузе вкладка вполне себе присутствует:

Иллюстрация к комментарию
раскрыть ветку (1)
0
Дохрена умный
Автор поста оценил этот комментарий

Есть, но стоимость обучения работодатель пытается компенсировать пониженной зарплатой сотрудника, еще и заработать на этом иногда имя целью.

Вот будет прописана в контракте зарплата средняя по отрасли к примеру, глядишь и желающих добавится.

0
Автор поста оценил этот комментарий

Я ощущаю сильную нехватку черной икры по 500р за кило. Значит ли это, что у нас дефицит черной икры? Думаю ответ однозначен.

Что-то ты хуево думаешь, друг. Да, у нас, да и во всем мире, дефицит черной икры.

Товарный дефицит — превышение совокупного спроса над совокупным предложением.

Каждый хотел бы отведать килограммчик черной икры, но на всех точно не хватит. Поэтому дефицит и запредельный ценник.

раскрыть ветку (1)
0
Дохрена умный
Автор поста оценил этот комментарий

Что такое дефицит могу рассказать - это когда ты черную икру не можешь купить. Ни за 500 рублей, ни за 500 тысяч. Для тебя её нет. Она есть, но для какого нибудь султана или министра. А для тебя её нет, не важно что ты за неё отдашь. Хоть почку. Вот это дефицит, а когда есть но тебе дороговато - это не дефицит, это ты нищеброд.

Аналогично кадровый дефицит - его нет, это ты не можешь себе позволить нанять сотрудника. Оптимизируй бизнес, сам работай или закрывайся - на твое усмотрение.

0
DELETED
Автор поста оценил этот комментарий
Всегда удивляюсь таким постам. Людям платят столько, сколько готов рынок. Капитализм ведь. Зачем мне бизнес без маржи. За маржу надо бороться. Да и инженер инженеру рознь, как в любой профессии.
раскрыть ветку (1)
0
Дохрена умный
Автор поста оценил этот комментарий

Если к тебе никто не идет работать поднимай зарплату или давай доп плюшки - не можешь позволить - закрывай свою шарагу и становись в конец очереди за забором. Нет кадрового голода, есть проигравшие в конкурентной борьбе.


Я об этом, а не о том, что надо начать платить инженерам по миллиону денег.

показать ответы
25
Автор поста оценил этот комментарий

Автор мечтает о великих стройках коммунизма, только себя он видит не вольняшкой по комсомольской путевке, и уж точно не зэком Дальстроя, а где-то в Москве бумажки подписывающим.

раскрыть ветку (1)
0
Дохрена умный
Автор поста оценил этот комментарий

Автор просто привел пример того, как решался вопрос "дефицита кадров". Мог бы про Петра I написать например. Про то, как ещё лет 25030 назад нередко приезжали инженеры в нефтянку и в руководство строительства.

Автор поста оценил этот комментарий
Да , по сути всё это кудахтанье о том , как советские люди построили с нуля промышленность, вводит в заблуждение, умалчивая, что строили её американцы.
раскрыть ветку (1)
0
Дохрена умный
Автор поста оценил этот комментарий

Сами приехали и давай строить!

0
Автор поста оценил этот комментарий

А с сертификатом за три недели не получится ли, что "инженер" запрограммирует, например, фрезеру подачу в метр в секунду при глубине реза в сантиметр? В эти три недели материаловедение получится втиснуть?

раскрыть ветку (1)
0
Дохрена умный
Автор поста оценил этот комментарий

Ща какой-нибудь солидкам позволяет вообще не париться о таких вещах, но надо париться о других - параметры станка задать, материал задать, выбрать инструмент подходящий для обработки. Понимать как эта самая обработка будет в реальности происходить, потому что у нас (конкретно у нас на предприятии) есть люди, которые при проектировании вообще не задумываются о возможностях станков и имеющейся инструментальной базе.


Так что сейчас в каком-то смысле проще, но деревянным быть конечно нельзя.

показать ответы
0
Автор поста оценил этот комментарий

Всё это конечно так. У нас же куча производств гигантских у которых просто лежит еще 4 фонда зараюотной платы. Просто платить не хотят жадные капиталисты. Нужно просто начать платить в 4 раза больше и всё будет за е бись. Платят столько сколько рентабельно платить. С таким же успехом можно сказать, а что вы за эту зп не работаете? Не можете машины квартиры покупать? Дак пойдите и купите. У вас же там полюбому накопления есть. Неужели не хвататет? Ай яй яй

раскрыть ветку (1)
0
Дохрена умный
Автор поста оценил этот комментарий

А люди вроде как работают. Инженеры работают таксистами, токари - курьерами.

Не можете платить больше, ну я все понимаю бывает, неудачный бизнес, что поделать, закрывайтесь, чо ныть про дефицит кадров, это же ваш любимый капитализм вас покатал на невидимом хую.

показать ответы
1
Автор поста оценил этот комментарий

Когда после революции в СССР затеяли все эти великие стройки - Магнитка, ДнепроГЭС, а инженеров не было, никто не ходил, не заламывал руки - "Ой-ой у нас кадровый голод". Создали такие условия, что инженеры приехали из США, построили что нужно и обучили советских инженеров.

Да что революция.

Пётр сколько с Европы специалистов переманил? Инженеров, корабельщиков, учёных, военных, музыкантов, экономистов и т.д. И потом на протяжении 300 лет такие специалисты приезжали в Россию и делали открытия, изобретали, модернизировали и вообще двигали прогресс.

Почитаешь состав академии наук, так там первые 100 лет русских фамилий почти нет.

Если что, СССР как раз революцией активировал т.н. кадровый голод и отток мозгов (понятно, что сбежавшая интеллигенция - это в основном гуманитарии, но и учёных было немало).

Да, отчасти это поправили. Тот же автопром благодаря итальянцам у нас есть. правда какой? земля-то проклята! (с). Город Тольятти почему так назвали? Вооот.

Были и обратные ситуации. Немецкие офицеры в 30х годах обучались у нас.

раскрыть ветку (1)
0
Дохрена умный
Автор поста оценил этот комментарий

Китайский автопром построен на советской базе. Но у нас место и правда проклятое.

0
Автор поста оценил этот комментарий
Инженер это 11 лет школы не на тройки и н лет университета. Какие-то говнокурсы инфопидоров не способны подготовить сколько-нибудь адекватного специалиста
раскрыть ветку (1)
0
Дохрена умный
Автор поста оценил этот комментарий

Начинающий инженер под конкретное предприятие из человека с мозгами может быть подготовлен довольно быстро. Если у него будет любое техническое образование - вообще прекрасно. Сейчас даже справочниками пользоваться не надо уметь бумажными. Все или почти всё есть в САПР.

Все же прикладные науки можно изучать без универа, вот то, что прямого применения в жизни не находит изучать гораздо сложнее, тут мало у кого мотивации хватит.


Универ конечно хорош, он дает базу, умение мыслить как инженер, общее понимание. Но предприятию обычно не нужна универсальность универа, и тем более не нужны философии, истории и тд.

0
Автор поста оценил этот комментарий

По такой логике, нет масла по 100 рублей, покупай по 250, просто платить не хочешь!

Хватит не замечать слона в комнате, высококвалифицированные специалисты(да и не только, средние и младшие спецы тоже) пропылесошены государством в оборонку, а низкоквалифицированные кадры - в СВО. Совокупно вырвано из гражданки огромное количество рабочих рук, причём на зарплату в разы выше, чем даже самая высокая по рынку. А вот маржинальности у гражданки столько нет, а в военке все через госзаказ, на прибыль срать. Чтобы инженеру платить х2, нужно значительно увеличить стоимость продукции, которая и так растет по иным обстоятельствам, а ты сам-то росту цен рад?

Не говорю про охуевших директоров, которым работники за жвачку нужны, но в среднем по рынку ситуация именно так и выглядит.

раскрыть ветку (1)
0
Дохрена умный
Автор поста оценил этот комментарий

А что с маслом как-то не так работает?

Есть еще вариант не покупать и вариант госрегулирования цен.

показать ответы
3
Автор поста оценил этот комментарий
Расскажу со своей колокольни.
Тружусь в сфере строительства, а конкретно в премиальной отделке помещений. После школы закончил техникум по специальности "строительство и эксплуатация зданий и сооружений". Около 8ми лет отработал официально, имею официальный стаж рабочим. В это время отучился на вышку по специальности "строительство". Никакого карьерного роста на моих рабочих местах не было. И когда окончил учебу на вышку, встал вопрос, что делать дальше? Идти куда-нибудь инженером, или работать руками неофициально, но в премиальном сегменте.
Помониторил вакансии инженеров. С опытом работы предлагают зп 50-100 тыс и огромное количество обязанностей и ответственности.
Работая руками в дорогом сегменте я получаю 150-200. Поэтому сейчас не планирую идти инженером. Ответственности больше, денег меньше...
раскрыть ветку (1)
0
Дохрена умный
Автор поста оценил этот комментарий

Согласен с вами, у меня высшее образование, но пока здоровье позволяло, мне было интереснее окна монтировать.

До сих пор вспоминаю, когда закончил универ вакансию на крупном городском предприятии, которое работает на космос инженерные вакансии без опыта с зп около тысячи-двух, а на пластиковых окнах эти тысячу - две можно было заработать за день (заказ должен быть хороший, и день часов до 10 вечера, но тем не менее)

Ну финансовой ответственности при работе руками даже больше, особенно в премиальном сегменте. За запоротый прототип с тебя кровь никто не сольет. Но кое-где инженера наверное могут и посадить, если что-то не так пойдет.

показать ответы
2
Автор поста оценил этот комментарий
Многие предприятия наивно полагают что растят кадры себе. Вот такой целевик отучился, пришел на работу, годик поработал и.... И уволился, выплатив компенсацию. Я наблюдал разные схемы:
1) взял денег у родителей
2) жил с родителями и откладывал 100% зп.
3) взял кредит (когда они были доступны)

Т.е. эта схема не живая, потому что целевик по определению зарабатывает копейки и очень настроен эти копейки сменить на что-то соответствующее молодому специалисту.
раскрыть ветку (1)
0
Дохрена умный
Автор поста оценил этот комментарий

целевик по определению зарабатывает копейки

А кто это определил?

Согласен, многие предприятия наивно полагают, что раз контракт, то можно платить копейки, ну или так "принято", если речь о госструктурах.

А по факту - это не предприятие оплачивает обучение сотрудника для себя, это сам сотрудник оплачивает свое обучение взяв денег в долг у компании.


Обучение должно "отбиваться" не пониженной зарплатой кмк, тогда это будет работать нормально. А когда ты заключил контракт на 2 года, за год с зп обучение отбил и потом "зарабатываешь" недоплачивая, ну чему удивляться, что сотрудник хочет такое место работы покинуть побыстрее. Да и работая старается, не дай бог, не перенапрячься.

показать ответы
4
Автор поста оценил этот комментарий
В одной очень крупной московской IT компании за 5 лет работы дают значок :)
раскрыть ветку (1)
Дохрена умный
Автор поста оценил этот комментарий

Зачем тратиться на настоящие значки, если можно давать ачивки.

Я кстати серьезно. В одном российском IT холдинге существует развитая система ачивок.

Темы

Политика

Теги

Популярные авторы

Сообщества

18+

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Игры

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Юмор

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Отношения

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Здоровье

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Путешествия

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Спорт

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Хобби

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Сервис

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Природа

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Бизнес

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Транспорт

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Общение

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Юриспруденция

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Наука

Теги

Популярные авторы

Сообщества

IT

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Животные

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Кино и сериалы

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Экономика

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Кулинария

Теги

Популярные авторы

Сообщества

История

Теги

Популярные авторы

Сообщества