О дивный новый мир14
Кажется HR достигли своего потолка. Вместо того, чтобы находить работника они гордятся тем, как лихо научились избавляться от кандидатов.
не, ну справедливости ради - адаптировать резюме под вакансию - это как бы само собой разумеющееся, если тебя эта вакансия инетересует, нет? а если не интересует, то накую туда посылать резюме?
раскрыть ветку (2)
Конкретная компания может интересовать, если она чем-то выделяется на фоне других.
А средняя контора - не выделяется ничем. И выбор у соискателя немалый. Так что он просто найдет не ебущую мозг контору.
Нет. Есть вероятность от 85, до 100% что твое резюме никто смотреть не будет, поэтому заморачиваться нецелесообразно. Сопроводительных писем и тестовых заданий это тоже касается.
Так себе работа
2K постов4.2K подписчиков
Правила сообщества
1. Не нарушать главные правила пикабу.
2. Запрещены посты не по теме.
3. Запрещено разжигание негатива к работодателю. Только конструктивная критика!
4. Будьте грамотны!