2

Доступно про СССР

Человек всегда хочет, чтоб его статус был выше других, даже если люди юридически равны. Вот у меня больше денег, я хочу чтобы люди это: а) заметили, б) угождали мне как барину. Так вот недопущение неравенства в СССР было возведено в принцип. Как это выражалось? Например, директор завода не не мог получать зарплату выше 5х от рабочего. Или тот же директор, даже имея основания кого-то наказать, сначала собирал собрание рабочего коллектива и коллеги принимали решение, пойти против коллектива директор практически никогда не мог.

Вы смотрите срез комментариев. Показать все
Автор поста оценил этот комментарий

В СССР рабочий был защищен. Если сейчас директор может тебя уволить без объяснения причин, то в СССР нет. Сейчас даже если рабочий прав и восстановится на работе, ему создадут такие условия труда (и все по закону и по колдоговору), что он в туалет будет ходить по времени, я уж не говорю про брак, контроль ОТК и т.п. - такой работяга сам уволится по собственному или его с треском уволят за кучу нарушений.


В СССР профсоюз реально работал. Если на работягу наорал мастер, начальник цеха или кто из начальства, рабочий может минуя профком смело идти в исполком и катать жалобу на начальство. И работяге ничего бы не было, а начальникам было бы реальное бо-бо. А сейчас работягу на раз-два смешают с говном и уволят низахуй.

раскрыть ветку (6)
4
Автор поста оценил этот комментарий

На самом деле зависимость от начальства была гораздо сильней как раз в СССР. Сейчас то плевать, уволили — нашел новую работу, если ты не рукожопый алкаш. В СССР же в случае увольнения — ты терял и очередь на квартиру, в которой простоял ни один год. И на новой придётся вставать в очередь заного. Так что если начальник доебистый мулила — придется терпеть, хрен уволишься.

раскрыть ветку (2)
1
Автор поста оценил этот комментарий

на другой работе и раньше могли дать, а требовались люди везде

раскрыть ветку (1)
Автор поста оценил этот комментарий

Ну если он на этой другой работе уже не работал, значит на это были какие то причины. В любом случае при увольнении терялось и место в очереди и приходилось начинать все сначала, включая годы ожидания.

1
Live Free or Die
Автор поста оценил этот комментарий

А профсоюз в СССР организовывал крупные забастовки?

раскрыть ветку (2)
2
Автор поста оценил этот комментарий

Так поводов же не было :)

1
Автор поста оценил этот комментарий

в этом необходимости не было, и так все решалось. бывали конечно разные ситуации, но в целом местная демократия справлялась без этого.

Вы смотрите срез комментариев. Чтобы написать комментарий, перейдите к общему списку

Темы

Политика

Теги

Популярные авторы

Сообщества

18+

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Игры

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Юмор

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Отношения

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Здоровье

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Путешествия

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Спорт

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Хобби

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Сервис

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Природа

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Бизнес

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Транспорт

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Общение

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Юриспруденция

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Наука

Теги

Популярные авторы

Сообщества

IT

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Животные

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Кино и сериалы

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Экономика

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Кулинария

Теги

Популярные авторы

Сообщества

История

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Недвижимость и ремонт

Теги

Популярные авторы

Сообщества