Увольнение стажера.
Всем привет, первый пост, не пинайте сильно. Нужен совет бывалых людей или юристов.
ситуация следующая, в апреле этого года я устраивался на завод стажером, не важно какой, подписывая трудовой договор, была подписана бумага о отработке в 12 месяцев. Что бы описать что говорилось и творилось все эти 4 месяца нужен еще как минимум один пост. Суть такая в общем нашел место где не обманывают и платят, я решил уволиться по собственному желанию, написав заявление 02.07.18 спокойно настроился доработать 2 недели по закону и уйти в другое место. Сегодня поступил звонок из отдела кадров и и сообщили мне что я обязан либо заплатить за обучение 65000(!!!которого в принципе не было!!!) либо я должен дорабатывать год по той самой бумажке. Числюсь стажером, приказ на разряд который я сдал 15.06 я до сих пор не подписан.Предложили подписать сегодня. Я отказываюсь. Что делать в такой ситуации? Вроде должен уйти спокойно, но Что то подсказывает что все не так просто будет. С юристом встречаюсь вечером. Копии договоров предоставят.
Не уволить тебя не имеют права, рабство давно отменено. Ты заявление написал, возьми его копию с входящим номером, либо отправь заказным по почте. С этого момента через две недели тебе должны отдать трудовую книжку, а если ты им что-то должен, пусть взимают через суд. Если трудовую не отдадут, сможешь потом отсудить у них оплату вынужденных прогулов.