Ребята, есть ли смысл?⁠⁠

Какие курсы реально дельные?

Курс пирацетама может помочь в этом возрасте.

Если сможешь обойти конкуренцию в 1000-1500 откликов на место, где половина - молодые и с околопрофильной вышкой - то почему нет )
Так-то айтишка закончилась, почти везде уже порог входа от мидла.

ЗП меня вообще не волнует. Меня волнует, что вы будете вращаться в экосреде, пороть дичь и формировать негативный фидбэк о экосистеме.

Берешь хх, ищешь то что тебе кажется интересным, но не откликаешься, а ищешь компанию в соцсетях, там находишь телефоны HR и набираешь. Спрашиваешь о наличии вакансий по твоему профилю.

Обзвонишь несколько компаний, сформируешь картину что им требуется. Плюс т.к. звонишь ты, можно просто пообщаться на тему нужен ли им человек с определенными навыками и опытом работы и звонок будет сразу, а не в ожидании когда этот же HR скопирует в твой отклик "ваше резюме интересно, но вы нам не подходите".

Нет, ее имеет смысл, нельзя будет достичь хорошего уровня

Лучше отталкиваться от спроса

Какой у вас бекграунд? Какие проекты вели?

Посмотрите в сторону 1С, настройка, сопровождение. Спрос есть, молодые морщат нос и не жотят

Астанавитесь, и без вас уже не продохнуться от авантюристов.