Ответ на пост «10 признаков, что ваше начальство вами манипулирует»⁠⁠1

Газлайтинг
Обещания забываются, слова перекручиваются, вы начинаете сомневаться в собственной памяти. Если вам постоянно приходится проверять себя, возможно, проблема не в вас, а в манипуляции.

для этого есть переписка. Надо документировать всё, хоть под предлогом плохой памяти, хоть занятости или необходимости обдумать.

Перегружают, но не признают заслуг
Вам сваливают тонну работы, но при этом никто не благодарит и не замечает? Выгорание — это не знак профессионализма, а симптом эксплуатации.

За 20 лет стажа работы в ИТ я видел кучу сотрудников, работающих на "отстань" и любящих смотреть котиков в интернетах, которые при любом повышении количества работы, сразу же начинают выгорать. Просто потому, что привыкли бездельничать. И видел я это только у офисного планктона. А вот у тех, кто реально пашет на производстве - не видел.

Страх как инструмент управления
Угрозы увольнения, негативные отзывы, намёки на крах карьеры. Но страх не ведёт к высоким результатам — он лишь создаёт тревожность.

Это хорошо действует только когда видят, что ты не знаешь ТК и очень хорошо действует на,

например, приезжих в Москву будущих или уже состоявшихся ипотечников.

Просто не будь таким, насколько можешь.

Нарушение личных границ
Ожидание, что вы будете отвечать на звонки и сообщения в любое время суток, выходные и праздники, — это не «преданность делу», а неуважение к вашему времени.

А читали ли вы свой договор, во-первых, ведь там это может быть прописано, и вы под этим подписались.

Всегда помогало не хвататься за трубку сразу, а перезванивать минуты через три, пять. Паникеры за это время сами разберутся, а если дело долгое, то три минуты на него никак не повлияют в большинстве случаев. Более того, если ты не дома, а это выходные, так и пиши или звони прямо оттуда. Хоть с авто, хоть с электрички, хоть с дискотеки - это всё прекрасно слышно.