От зарплаты до зарплаты⁠⁠

Конечно это была ИТ компания. И сейчас уже за такие цены надеюсь никто не работает, так как из-за пандемии люди открыли для себя ремоут вакансии, в которых ты можешь не сильно напрягаясь поднимать $5-10к, не уезжая из Екб. Но тому челу и так хорошо, слышал ему дали повышение в нагрузке, но без повышения зарплаты. Это так в одном зеленом банке делают, если хочешь повышения в разряде. Полгода так пашешь, а потом должность уходит тому, кто лучше подлизнул начальника)

- Работать не в ржд

- Участвовать в профсоюзе

- Переехать в другую страну

Вот вы один из пунктов сделали. Я тоже уехал, кстати

IT просто наиболее гибкий сегмент с дикой маржой на труде. Логика остается такой же даже в случае профицита кадров, зарплате нет смысла меняться, если работник никак не выражает желания ее увеличить. Сейчас большинство просто смирилось, что они получают столько, сколько им дают. Не эта ли апатия хуже, чем отсутствие финансовой грамотности? В конечном итоге из жизни урезается всё, ради чего мы живём

Только в России на уроках финансовой грамотности рассказывали бы как планировать свой бюджет при МРОТ с сохранением улыбки на лице, вместо того, чтобы ставить цели, увеличивать траты соразмерно целям, требовать за свою работу больше денег. И будет: зачем тебе зарплата 50 тысяч? Ты уроки финграмотности что ли прогуливал? Тебе для тупого объяснили, что жить на 12 тысяч можно, а на 20 ты вообще будешь в шоколаде. Так что меньше жри всяких авокадо и чипсов, больше останется.

Ну а честно, когда работал в Екб, работал с челом, который зарабатывал порядка 60, когда все вокруг выпрашивали 100, зато рассказывал гордо истории, как он с женой и ребенком втроем тратят на еду 8 тысяч рублей в месяц. Просто идеальная ячейка общества, надеюсь он не копит с остатка себе на похороны ровно в 65 лет