Ответ на пост «Как? Ты работаешь за деньги?»
А мне вот интересно как отнесётся общественность к такой ситуации:
Буквально сегодня был разговор с подчинёнными на тему премий. Работаем в компании, поставляющей продукты как в обычные мелкие магазины, так и в кафе-рестораны. Сотрудники разделены: одни работают чисто по кафе, другие по магазинам. Так вот «кафешники» сегодня заявили, что для них план должен быть снижен, так как карантин - это ЧС, и они не должны страдать без премий, поскольку план выполнить нереально.
На мой аргумент, что оклад (40тр+) им выплачивается в полном объёме, как и прочие компенсации за ГСМ, они дружно отреагировали в том ключе, что это не их проблемы. Равно как и на то, что сейчас их рабочий день фактически длится два-три часа, и даже оклад (по моему мнению) они не очень-то заработали. Просто решение собственника такое - платить, благо, общие продажи не сильно снизились.
Рассудите. Потому что сейчас у меня одно решение (возможно, на эмоциях) - как только ситуация чуть рассосётся - заменить всех (постепенно) к чертовой матери.
P.S. Я сам, не выполнив план в апреле и мае, премию так же не получил.
