Пенсия и демография
Почитывая серию постов о демографической яме в России (да и в мире в целом) и размышляя над своим будущем (в старости) пришел к следующим выводам:
Попытки многих государств разработать механизм стимулирования населения к размножению безуспешны либо малоэффективны.
Великая система распределения денег (в смысле государственная пенсионная система с чудными (на*) балами без перспективна.
По моему мнению обе системы требуют пересмотра. А как известно новое можно найти в прошлом (то, что работало веками) и адаптировать.
Потенциальная пенсионная модель: как стимул к улучшению демографии:
Сегодня государство тратит миллиарды на маткапитал и пособия, но демографическая яма остается. Почему? Потому что дети для современной молодежи — это риск, а не актив.
Идея которую предлагаю осудить или одобрить удобным для Вас способом: Переход от распределительной системы солидарного поколения к "семейной накопительной".
В чем смысл:
Все взносы, которые работодатель платит за работника (ОПС), зачисляются на специальный счет его родителей в виде пенсии.
Таким образом, родители чувствуют реальную отдачу от того, что вырастили специалиста.
Почему это сработает:
✅ Прозрачность: Деньги идут внутри семьи, а не в «черную дыру» фонда.
✅ Стимул к легальному доходу: Родители будут строго следить, чтобы ребенок работал «в белую».
✅ Снижение демографического страха:Семьи перестанут бояться старости, зная, что у них есть дети, а у них — долг.