ploxyafantazia1

Такая история, покупаю квартиру, но проблема в том, что женщина у которой приобретаю купила её будучи в браке, а продаёт сейчас уже в разводе.
Ее муж подавал на неё в суд, претендуя на часть квартиры, так как была приобретена в браке, суд отклонил иск и апеляцию тоже, аргументируя тем что приобреталась на средства, полученные до брака(наследство получила).
Обращался к разным юристам по этому вопросу, есть ли шансы что после того как я куплю, он всё таки сможет выиграть дело и все говорят разное, кто то говорит что тут для этого мужа вообще без шансов, кто то говорит что лучше поискать другую, так как мало ли что решит суд, если он решит 3 раз подать иск)
Решил вот тут ещё уточнить, какая вероятность, что после того как я куплю и сделаю там ремонт, часть квартиры будет принадлежать уже не мне?
Всем заранее спасибо:)

Такой вопрос,работаю в одной фирме, есть оклад и есть премия за выполнение 5 показателей. Наступила корона,заказов стало мало и выполнять показатели стало нереально. В итоге жили чисто на окладе 18к, хотя до этого с премией получали около 60к. Ну тут проблем нет,заказов не было,платить нечего,мы с коллегами все понимали.
Сейчас все стало стабилизироваться и недавно к нам подошёл шеф и сказал мол так и так пишите по собственному или увольняю тебя и ещё пару человек за то что показатели 3 месяца не выполняли. К слову их не выполнял никто,но мы тут самые новенькие и как узнали,на наши места просто хотят своих знакомых протащить.
Прочитал договор,там из всего что есть,только "Работник обязан выполнять ...(ну и перечень наших премиальных показателей).
Я примерно понимаю что это бред,но хотелось бы у знающих людей уточнить,имеет право?
Просто мы все жили на голом окладе 3 месяца,кто то залез в долги,все рассчитывали что щас то,когда все пошло,заказы есть,можно хорошо заработать, нас просят на выход.
Понятно что тут больше работать нет желания,но хотя бы пару месяцев,что бы с долгами рассчитаться,надо остаться.

Работаю в одной компании оператором,ну сижу на линии и отвечаю на звонки. Неадекватов бывает много и в один день позвонил один такой,матерился,кричал,по мамке и папке проходился,ущерб крч. Ну я и не сдержался и послал его на 3 буквы.
С тем что меня увольняют за это я согласен,я знал куда шел,подозревал какие люди бывают и т.п. я накосячил и я согласен. Но меня не просто хотят уволить,а ещё и лишить честно заработаной зп за месяц,типо моральная компенсация компании за репутацию и тд и тп.
Так вот вопрос,имеют ли они на это право,а то я в законах не бум бум и вообще имеют право уволить,я вроде почитал законы и там написано что увольнять не могут,сначало должен быть выговор. Просто завтра иду на беседу к руководителю и хочу быть подготовленным,что бы хотя бы заработных денег не лишиться))
Всем сппсибо заранее))