8903

Переработки.

Всем привет.
Уже долгое время являюсь владельцем одной маленькой, но очень гордой торговой фирмы. С самого открытия меня волновал вопрос оптимизации рабочего процесса, не хочется же все время на работе сидеть и сотрудников гонять. Тогда работали 6/1 с 8:00 до 20:00 и не всегда успевали все отгрузить и отправить. Составлял планы работ, нанимал специально обученных людей, но все равно толку нет. Уже начал думать о том, что это бизнес хуже любой работы от рассвета до заката. Решение пришло случайно. Собрал весь коллектив(64 человека) и прямо сказал, что если раньше 20:00 все делается, то уходим домой. Недоверчивые взгляды были мне наградой.

Задумка удалась. Спустя 4 года работаем 5/2 с 10:00 до 18:00 и если закончили раньше, то домой))) Все счастливы, продажи увеличились и коллектив стал более веселый и слаженный.

Прошу не судить строго, первый пост.

580
Автор поста оценил этот комментарий
Все правильно. Если работы мало, она будет растянута на весь рабочий день.
раскрыть ветку (1)
163
Автор поста оценил этот комментарий
Работы всегда было много, а сейчас ещё больше при том же штате. Но все успеваем.
показать ответы
5
Автор поста оценил этот комментарий

А клиентов устраивает то что вы раньше заканчиваете? или в чем ваша торговля выражается?

раскрыть ветку (1)
26
Автор поста оценил этот комментарий
У нас оптовая фирма, 80% доставка, самовывоз до 15:00. У клиентов в этом плане вопросов никогда не возникало.
показать ответы
102
Автор поста оценил этот комментарий

6/1 с 8.00 до 20.00 - это 72 часа в неделю, 288 часов в месяц. Переработки более 160 часов в месяц считаются сверхурочными и оплачиваются в двойном размере. Как вас на начальном этапе то не засудили? Или зарплаты были заоблачные и никто не жаловался в трудовую инспекцию?

Неясно, как вы вообще дошли до подобного графика, но не в этом суть. Хорошо, что вы в итоге нашли отличную замену вынудиловке по 12 часов в день.

раскрыть ветку (1)
20
Автор поста оценил этот комментарий
Зарплаты хорошие были, сейчас ещё лучше. Мотивация у сотрудников есть, а у меня доход. Плюс штат не меняется и все свою работу знают.
показать ответы
Автор поста оценил этот комментарий
Правильный начальник!
раскрыть ветку (1)
11
Автор поста оценил этот комментарий
Правильный начальник - ленивый начальник))
показать ответы
0
Автор поста оценил этот комментарий

@Scive, а как насчет сотрудничества? Работаю в оптовой фирме по продаже канцелярии, сувениров и прочего такого :) Находимся тоже на юге. Если интересно - flyer.ru@mail.ru

раскрыть ветку (1)
0
Автор поста оценил этот комментарий
Спасибо. Отправил закупщикам. Но вообще не совсем наш формат.
показать ответы
0
Автор поста оценил этот комментарий

Краснодар?) Вакансии есть?)

раскрыть ветку (1)
0
Автор поста оценил этот комментарий
А вдруг Ставрополь?)))
показать ответы
5
Автор поста оценил этот комментарий

продаете то что? от батона до гандона?)

раскрыть ветку (1)
0
Автор поста оценил этот комментарий
Хозтовары, посуда, инструмент
1
Автор поста оценил этот комментарий
А можно поинтересоваться в какой сфере услуг вы работаете и город?)
раскрыть ветку (1)
Автор поста оценил этот комментарий
Оптовые продажи. Краевой центр на юге.
показать ответы
16
Автор поста оценил этот комментарий
Да, тоже удивился, что работают в субботу, да еще и 12 часов (даже если час обеда, то 11). Видимо продажники все, на % сидят.
раскрыть ветку (1)
Автор поста оценил этот комментарий
Продажники... но премии за своевременное выполнение плана не помогали.
показать ответы
14
Автор поста оценил этот комментарий

эмм... но крепостное право уже как бы отменили.

раскрыть ветку (1)
Автор поста оценил этот комментарий
А его и нет. Условия оговаривались сразу, оклад и процент тоже(даже у грузчиков). Если согласен, то работай. В следующем посте подробней распишу. Думаю будет понятнее.
показать ответы
65
Автор поста оценил этот комментарий
Автор,у тебя изначально работали люди 6 дней в неделю по 12 часов... вопрос несколько: 1. Не охуел ли ты? 2. Какая зп была у людей? 3. Какая текучка кадров у тебя была? То есть по сути ты перевел людей на НОРМАЛЬНЫЙ график из рабского (один выходной в неделю это тупо отоспаться) и ща это типа благодетель??? Я удивлен как твой бизнес не загнулся вообще.. и как тебе его раюотники из подлянки не загнули. По сути за 12 часов после работы они должны были успеть: доехать домой, решить какие то свои дела, отдохнуть, приехать обратно на работу...
раскрыть ветку (1)
Автор поста оценил этот комментарий
Я к себе силком никого не затягивал. Зарплаты хорошии и процент (даже для склада). Текучки практически не было. Только среди грузчиков и водителей. Менеджеры, бухгалтерия, закупщики и завсклады работают с открытия.
показать ответы

Темы

Политика

Теги

Популярные авторы

Сообщества

18+

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Игры

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Юмор

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Отношения

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Здоровье

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Путешествия

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Спорт

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Хобби

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Сервис

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Природа

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Бизнес

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Транспорт

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Общение

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Юриспруденция

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Наука

Теги

Популярные авторы

Сообщества

IT

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Животные

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Кино и сериалы

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Экономика

Теги

Популярные авторы

Сообщества

Кулинария

Теги

Популярные авторы

Сообщества

История

Теги

Популярные авторы

Сообщества