В каждой крупной организации есть человек - местный тиран и деспот, - которого ненавидят все сотрудники. Он, сам того не зная, играет важную роль в деятельности фирмы, потому что на нем концентрируются недовольство, опасения и ненависть тех, кто работает рядом. Благодаря такой удобной мишени, разрушительная сила подобных настроений уменьшается с каждой насмешкой по его адресу. Это обычно управляющий или начальник отдела кадров.
Флеминг, "Из России с любовью"
Как то давно читал в интернете пост мужчины. Он будучи большим начальником в крупной организации, взял на работу женщину, у которой была задача - вести себя стервозно и доставать всех работников. В итоге, весь коллектив который раньше срался друг с другом объединился, чтобы "дружить" против неё.
По словам того мужчины, показатели организации достаточно сильно подросли, так как работники не тратили время и силы на подлянки друг другу, а пытались напакостить этой женщине.
Выходит схема рабочая.
