Курсы по программированию как опыт работы⁠⁠

Набираю к себе в команду сотрудников, в основном IT-специальности. В связи с этим просматриваю большое количество резюме. И что заметил. Стало попадаться много кандидатов, которые в опыт работы вставляют всякие курсы, типа Яндекс.Практикума или GeekBrains. Расписывают учебные проекты, прикрепляют ссылки на github с кодом. И всё это в блоке опыт работы, а не где-то ниже в комментариях или учебе.

Не понимаю, зачем так делать? Кого вы хотите обмануть, фильтр "по опыту работы"? Складывается впечатление, что ребятам говорят так делать именно на этих курсах! Ну и з/п ставить как у мидлов. Яндекс, Mail.ru - не надо так! К качеству ваших курсов итак большие вопросы. Вы же в курсе, что вас уже с инфоцыганами сравнивают?

Были, кстати, товарищи, которые обучение в ВУЗе вписывали в опыт, курсовые расписывали. Но таких единицы.

Ну а что делать джунам? Правильно составлять резюме, в комментах или сопроводительном письме писать: "Я - джун, опыта нет, только курсы. Готов начать с 60к"