41

Ответ на пост «О человеческой жадности и "русской лени"»

Достаточно популярно мнение "на третий день выходного мучаюсь бездельем, поэтому длинные праздничные нужно отменить". Оно, кстати, тесно связано с "я работаю с полной отдачей, ухожу допоздна, нужно увеличить рабочий день чтобы мне было с кем сотрудничать на работе".


Насколько я наблюдал лично (и обсуждал с представителями других ведомств) таких "трудяг", то в первом случае это люди очень узкой заинтересованности, которым действительно не позавидуешь: ни хобби, ни увлечения, ни умения себя занять и организовать свой досуг. К этому сильнейшая зависимость от компании: без общения они грустят, поэтому готовы навязывать себя и привыкли к этому.


Вторые, как правило, "трудоголят" в совокупности не больше других, но тратят много времени на еду, перерывы, телефонную болтовню (не деловую), сплетни, и суммарно менее эффективны, поскольку в рабочее время их КПД низок.


И первых и вторых объединяет нежелание проводить избыток времени с семьей, хоть они и громко декларируют обратное, рисуясь: "я сижу до полуночи, детей не вижу! В праздники буду работать, а так хочется побыть с семьей".


Так что людям, желающим всех задержать вместе с собой на пару часов работы и сократить праздничные дни следует признать, что проблема не в их любви к работе, обломанной о ленность окружающих, но в их праздности и пустоте.

Ничего не поделаешь, если человек вырос пустым как бочка, он даже не поймет что проблема только в нем.

Таким всегда нужен пастух и морковка на палочке перед лицом, а виноваты в неприглядности такой жизни только окружающие.


Что касается экономических причин, опять же, не так важно как долго человек работает в день и неделю, как насколько эффективно организован его труд и процессы на предприятии. Но. Первое легко видимо, любой поймет что шесть часов меньше двенадцати, а вот узреть в системе пороки, лишающие систему шансов, можно не всегда.

Бывает  все внешне очень красиво: четкий документооборот, неукоснительная субординация, и грозный менеджмент, но при этом получается про лебедь, щуку и рака.

Простодушным людям проще пенять на очевидное, не обременяя себя рассуждениями насколько очевидное существенно.


Когда с экранов и страниц взывает к экономической неэффективности трудового времени очередной сыродел, понятно что поддержат его только слабоумные, или мракобесы работодатели продолжающие веровать в эффективность рабского труда, из тех что обожают субботники, волонтеров и все, за что не нужно платить.

Со вторыми (работодателями) все понятно, они все это затевают к своей корыстной выгоде, даже если это тормозит развитие общества, но первые (согласные перерабатывать работники)  соглашаются работать больше без какого либо разумного мотива, даже не заикаясь о цене такого труда. И они искренне не видят разницы между их посиделками на работе вечером по их воле, и увеличенным рабочим днем, когда это будет уже не по их воле.

Теоретически можно найти некий компромисс, который удовлетворит и желающих превратить работников в рабов, и любителей посидеть на работе дотемна: просто предложите людям зарплату как процент от прибыли. Может тогда в этом появится хоть какой-нить рациональный смысл. 


В целом же главное во всей этой теме то, что за нынешний восьмичасовой рабочий день, праздники и отпуска люди бились столетиями. Причем в прямом смысле, их расстреливали, избивали, морили на каторгах. Только полный идиот готов теперь сделать шаг назад, не понимая насколько легко сдать кровью и трудом завоеванные у работодателей позиции, и насколько сложно будет потом вернуть эти позиции обратно.

По всей видимости сторонники "работать дольше" перекладывают честь борьбы и лишений на своих детей, которым придется ходить на демонстрации, и подставляться под пули, дубинки и презрение.

Показать полностью
128

Ответ на пост «О человеческой жадности и "русской лени"»

Немного про "русскую лень".

Я сам - тот ещё лентяй, но много где впрягался - был и на военной службе(долго), и на госслужбе(недолго) и работал на дядю(совсем недолго) и по профессии и не по профессии... Сейчас вроде нашёл свою идеальную работу, но не суть.

Суть в том, что при пересменке деятельности я отдыхаю от пары месяцев до полугода на мягкой финансовой подушке, вызывая недоумение у некоторых людей, которые видят в этом ту самую "русскую лень".

В общем у меня в мозгу отложилось, что неплохо бы свою леность логично обосновать, чтобы при долгом разговоре затыкать недовольных надёжной, с налётом научности, затычкой.


Вот она эта затычка в кратком варианте:

Изначально развитие человеческой цивилизации жёстко завязано на климат и его изменения, Древнеегипетская, Месопотамская и Хараппская цивилизации развились в самых плодородных местах - долинах южных рек. По мере развития цивилизация распространялась на менее пригодные земли, и в зависимости от производительности местного сельского хозяйства принимала самые разные формы.

К примеру в Европе, омываемой Гольфстримом, мягкий климат позволял регулярно снимать неплохие урожаи и у людей сформировалось чёткое представление - чем больше и лучше работаешь - тем лучше будешь жить. В наших же весьма сложных климатических условиях хорошая работа совсем не гарантировала хороший результат. Плюс короткий сельхоз период и зимы по полгода вынуждали действовать совершенно специфическим образом. Четыре месяца мы пашем прикладывая невероятное сверхусилие, без надежды на гарантированный результат, и по полгода вынужденно бьём баклуши, пока всё вокруг завалено снегом до горизонта. Всё это заложено в основу массовой, народной психологии и не исчезло даже после переезда в города(во всяком случае пока).

Высшим проявлением конфликта этих двух систем мировоззрения стала Великая Отечественная война. В Рейхе был ордунг, профессиональные солдаты воевали, профессиональные рабочие работали, женщины сидели по домам и вели домашнее хозяйство, эта машина работала размеренно и беспощадно. Имея под собой население и экономику всей Европы кроме Британии Рейх мог быть уверен в безусловной победе переходя границу 22 июня. Вдвое меньшее население Союза могло этому противопоставить только чудовищное коллективное сверхусилие, когда добровольцы и призывники массово и непрерывно шли на фронт, а женщины и дети вставали к станкам на эвакуированных заводах и работали сменами по 12 часов, семь дней в неделю, несколько лет подряд, не задумываясь о том, что когда немцы подошли к Сталинграду - надежд на победу почти не оставалось.

И глядя на свою жизнь, я понимаю, что вполне освоил эту особенность национального характера. Когда надо было писать диплом - из полугода времени я 4 месяца добросовестно пинал х..и, а потом за два месяца спя урывками днём и ночью ваял диплом и успел точно в срок (после сдачи спал 20 часов подряд), моя служба в армии - одно сплошное сверхусилие длинной в несколько лет, наполненное довольно лютыми испытаниями. Используя это самое сверхусилие я могу каждый раз осваивать новую профессию и довольно неплохо жить, но всё это работает только при условии длительного отдыха.


Все эти умозаключения хотя и могут быть ложны, но позволяют убедить себя, что я не ленивая жопа, а нормальный русский человек. Позволяют жить спокойно и спокойно посылать тех, кому это кажется ненормальным.

Может кому из пикабушников пригодится, когда они будут объяснять родным почему решили уехать от них на вахту)

Показать полностью
5974

О человеческой жадности и "русской лени"

Недавно предприниматель Олег Сирота высказался в своём твиттере о том, ленивые русские, по его мнению, слишком много отдыхают и слишком мало на него и бесплатно  работают. С чем даже возжелал обратиться к премьеру.

Естественно, не мог человек открыто сказать о том, что хочет чтобы много и очень дёшево работали на него, а начал стандартные заплачки про то чтобы "жить как в европах".

К счастью, умников желающих поддержать инициативу Сироты не нашлось, а предпринимателю указали на то, что в Германии самая короткая рабочая неделя. Напомнили также, что есть замечательная страна, в которой работают гораздо больше чем в России, только почему-то люди там живут не то чтобы очень сильно богаче чем в России. Эта страна — Мексика.

Также следует напомнить, то и по производительности труда Мексика уступает России, хотя в часах там работают больше.

Какова мораль этой истории? Не нужно сходить с ума друзья. В 2020 году было 248 рабочих дней. И не надо думать, что если количество рабочих дней увеличить до 266, то уровень жизни вырастет в 1,5 раза. Просто мы получим кучу усталых, выгоревших и несчастных людей.

Всем приятного отдыха, друзья!

Показать полностью 3
Отличная работа, все прочитано!