Эффективные манагеры⁠⁠1

Звонок. Просят починить кровлю. Центр детско-юношеского творчества и развития. Сразу возникло желание сделать всё бесплатно. Сам в нем развивался. Горный туризм, сплавы...
Приехали на замеры. Внутри разруха. Дыры в полу. Штукатурка местами есть. Пыльные окна. Кондиционеров нет. И толпы ребятишек. Лезем на крышу .Страховку на шею, рулетка. Стоимость материалов примерно на 40 тыщ выходит. Идём к директору.
Вот эта сволочь мне сразу не понравилась. Хороший костюм, большой дорогой стол и по морде видно, что человек ни разу ни турист, ни художник, ни спортсмен. Да и молод. Лет 27 на вид. Не об воспитании человек заботится. Кабинет управленца, а не наставника.
Говорим про кровлю, объяснили ему, что купи материалы и мы бесплатно все сделаем. На что это тело заявляет: "40 тыщ мало. Купите материалы сами, запишем как 150. Половину мне".
Послали его, а он сидит и улыбается. Ушли.
ЗЫ: Бывшее здание ЦДЮТр было купеческой постройки. Два этажа, стены в метр кладки. Залы, лестничные марши по которым удобно было перетаскивать байдарки... Его отдали банку.
Сейчас дети учатся в развалюхе хрущевской постройки. Преподаватели работают за идею.
Блин, так гадостно на душе.

Вопросы к посту: #comment_204393591