Про монополию HH.RU⁠⁠

Много тут вижу стенаний про то как офигели хх и дерут деньги за каждый шаг, однако не понимаю о какой монополии может быть речь, когда все работодатели обязаны размещать вакансию на портале Работа в России.

Ниже приведена выдержка из статьи https://its.1c.ru/db/newscomm/content/475372/hdoc

Кто с 1 января 2022 года должен размещать вакансии на портале "Работа в России"?

Дата публикации 08.06.2022

Документ

Федеральный закон от 28.06.2021 № 219-ФЗ, постановления Правительства РФ от 13.05.2022 № 867, от 30.12.2021 № 2576

Комментарий

Федеральным законом от 28.06.2021 № 219-ФЗ (далее – Закон № 219-ФЗ) внесены изменения в Закон РФ от 19.04.1991 № 1032-1 "О занятости населения в РФ" (далее – Закон № 1032-1). В основном изменения касаются постановки на учет гражданина в качестве безработного. Закон № 219-ФЗ вступил в силу с 01.07.2021, за исключением отдельных положений.

1. Работодатели обязаны размещать вакансии на портале "Работа в России"

Новый п. 3.2 ст. 25 Закона № 1032-1 устанавливает требования к размещению на портале "Работа в России" информации о вакансиях для следующих категорий работодателей:

• ИП и организаций, у которых среднесписочная численность работников за предшествующий календарный год превышает 25 человек;

• вновь созданных организаций (в т. ч. в результате реорганизации), если среднесписочная численность их работников превышает 25 человек;

• органов государственной и региональной власти РФ;

• органов местного самоуправления;

• государственных и муниципальных учреждений, ГУПов и МУПов;

• организаций, в уставном капитале которых есть доля участия РФ, субъекта РФ или муниципалитета.

Указанные работодатели обязаны размещать на портале "Работа в России" информацию:

• о потребностях в работниках и об условиях их привлечения;

• о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей,

• о наличии специальных рабочих мест, оборудованных (оснащенных) для работы инвалидов.