Ответ на посты про руководство
В начале лета руководством было озвучено, что меня повысят и дадут людей в подчинение. Правда не уточнили кто будет собственно моим непосредственным начальником. Потенциально им могли быть два сотрудника, занимающиеся одним направлением, и каждому из них руководство сказало, что я у них буду в подчинении. На вопрос уточнить как все таки будем работать руководство уклончево ответило "посмотрим". И вдруг, на пустом месте, все вроем попадаем в полный разнос от руководства, типо мы ничего не делаем и т.д. и т.п. И теперь руководство будет удаленно подключаться к нашим компьютерам и смотреть кто чем занимается. Нам запрещено уходить раньше руководства, типо не заслужили, хотя у нас пропускная система и раньше положенного времени никто не уходит. И теперь мы должны вести план-факт своей работы, хотя саму по себе работу сложно заключить в рамки и задачи постоянно меняются. Ну и в принципе руководство не скрывает негативного отношения к нам и грозит лишением премии. Один уже уволился. Я на больничном. О повышении уже не спрашиваю.
Офисные будни
7.1K поста17K подписчика
Правила сообщества
В связи с массовой активностью небратьев, ответы на волны негатива в отношении сотрудников правоохранительных органов будут выноситься из сообщества, их авторы блокироваться.
-не нарушайте вежливость. За нарушение вежливости -бан, ибо это отталкивает посетителей и авторов.
- не нарушайте правила Pikabu и чтите закон.
- добавляйте посты связанные с тематикой сообщества;
-делитесь опытом организации жизни в офисе и проживания на работе;
-делитесь управленческим опытом;
Бан за неуместную настойчивость: если вы активно, по несколько раз в неделю, в течение длительного времени размещаете сообщения низкого качества, простецкие и незамысловатые, не ориентированные на интересы аудитории, вы отправляетесь в бан сообщества. Ради качества контента.