Ответ на пост «А вы получили новогоднюю премию?»⁠⁠2

Почему все рассчитывают на какую-то высшую индексацию?

Я семнадцатый год в ИТ, много где работал. Нигде не было автоматической индексации, и никогда ее не ждал. Знаю, что есть в некоторых компаниях, но сколько это? 10 процентов в год автоматически если и то, вероятнее всего гос. структура. Если команда хорошая, стек на текущем месте ещё не на автомате и есть куда двигаться по нему- идёшь всегда и просишь просто немного поднять денежку. Если чувствуешь, что всё, дальше двигаться в рамках этой компании некуда, стек изучен в рамках этой же компании - увольшняешся и ищешь на 40 - 50 процентов больше вознаграждение (если джун, мидл) в новую компанию с текущими знаниями, изученными на практике в этой компании. Если уже приличный оклад - мидл/сеньер 10 - 20 процентов (это порой очень хорошие деньги. За все эти 17 лет у меня было всего два проекта, где я бы работал более двух лет, это два проекта по 4 и 5 лет соответственно. Остальные в среднем год, максимум два. И вот что скажу, намного выгоднее путь, описанный мной выше. Если бы я сидел на первом своем большом проекте (работал в 2007-2012 годах примерно, вторая компания по трудовой), думаю что даже с автоматической индексацией ( которой не было) Я бы потерял не только в окладе, но и свою стоимость на рынке, так как не знал бы скилы по многим продуктам (потерял бы гибкость, скорости обучения), а так же не было бы опыта скилов социальной инженерии (пройти собеседование и тд).

Далее по гос.структурам:

Бывшая жена у меня воспитатель в детском саду. Устраивалась туда после пед колледжа, в параллели работала и училась в Герцена на заочке. Работает там уже с 12 года, как у нас родилась дочка (ну, чуть позже конечно, немного). Не вникал, по-моему там процентов 5 было индексации и зп 15. Если была возможность - сидела все время на повышение категорий, делала работы, брала повышение курсов (также от рано), делала развивающие программы. Сейчас в том же обычным детском саду получает примерно 70-100тр. Я считаю, что для женщины в 40 лет это нормально, это не 20-30 тр, которые приходят в дс и получают двадцатилетние девочки и как плачутся, живя в Спб/МСК. (Регионы в образовании не знаю, да предполагаю, что там все намного хуже с обучением/дальше ехать и тп.)

И супруга и я были в постоянном движении на протяжении 15 - 20 лет.

Мир, труд, май. Всех с новым годом.