Нормальные условия работы?⁠⁠

Добрый день, был на собеседовании сегодня в компании по торговле автомобилями, на менеджера по выкупу. Суть работы - поиск объявлений авто по заданным параметрам, контакт с продавцом, осмотр, далее по ситуации выкуп или нет, затем авто переправляется в другой регион где и продаётся.

Берут без опыта. Предложили условия - первый месяц обучение, без оформления официально (ни ученический договор, никаких документов), определённая сумма за смену выплачивается, просто как за выход, но это так, на честном слове, и за активности тоже оплата (осмотр, выкуп). Затем при успешном обучении подписывается ТД, оклад что то в районе 20К, близко к МРОТ, остальные выплачивается наличкой, за осмотр и выкуп авто отдельно, фиксированная сумма, не зависит от цены машины и т.д. Далее, после 1-2 месяцев оклад вообще убирается, только наличка за осмотры и выкупы. График 5/2 но плавающие выходные, и по 9 рабочих часов в день.

Условия мягко говоря странные, я не согласился, но на будущее хотел бы знать, правомерно ли такое вообще в целом, предвижу ответ что да, кого это сильно у нас волнует, если так работает целая сеть с несколькими тысячами сотрудников и развитой сетью автосалонов. Можно ли с этим что то сделать, кроме как не идти работать вообще в такие места, которые снимают с себя всю социальную ответственность за работника серыми схемами оплаты труда, или это и есть новая реальность, с которой придётся считаться.

Заранее спасибо.