1. Больничный дается для лечения, а не для путешествия. Помимо самого листка нетрудоспособности, Вы получите пачку направлений на обследования, неявка на которые- нарушение режима, то есть Вам б/л сразу закроют, еще и с соответствующей отметкой, б/л с такой отметкой не оплачивается. 2. Как старый рекрутёр, не понимаю, в чём для работодателя в наше время отличие видеособеседования от оффлайн собеседования. Он, работодатель, может решение и после онлайн встречи с Вами принять. И копии документов у Вас удаленно взять, и для проверки СБ этого тоже достаточно. Вам-то, конечно, чтобы решение принять, надо бы на месте работы побывать. Поэтому договаривайтесь с работодателем (а лучше- не с одним) по видео, получайте Job offer (а лучше- несколько) и только потом в путь. 3. Про невозврат денег за билеты мало информации, по опыту деньги возвращают не сразу.
раскрыть ветку (1)
Больничный это условный компромисс между работодателем и работником, когда первый не может дать отпуск из-за дефицита кадров, или отгул из-за бюрократии, а вот с больничным все ясно, пока он действует ты для работодателя не существуешь)